Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Verkaufsteams und lerne alles über unsere Fahrzeuge.
- Unternehmen: Mercedes-Benz AG – ein führendes Unternehmen in der Automobilbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterkonditionen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einer erstklassigen Ausbildung zum Automobilverkäufer.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Freude am Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Tätigkeitsbereich: Marketing / Vertrieb / Kommunikation
Fachabteilung: Verkauf GFZ PKW Darmstadt
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Darmstadt
Startdatum: 01.10.2026
Veröffentlichungsdatum: 01.10.2026
Stellennummer: MER00043MT
Arbeitszeit: Vollzeit
Aufgaben:
- Unsere Produkte, Dienstleistungen und Vertriebsprozesse verstehen und umfassende Kenntnisse dazu aneignen
- Qualifizierte und abwechslungsreiche Trainingsbausteine der Mercedes-Benz Verkäuferausbildung absolvieren und in die erforderlichen Fach- und Methodenkompetenzen des Verkäuferberufs einarbeiten
- Durch Dein erlerntes Wissen Kunden qualifiziert beraten und für Mercedes-Benz begeistern
- Verkaufspraxis für Deine Zielposition im Verkauf gewinnen
Zum Ende der Qualifizierung legst Du eine Prüfung zum geprüften Automobilverkäufer (w/m/d) ab. Die Tätigkeit ist in Vollzeit und befristet auf 12 Monate, wir sind jedoch sehr an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit interessiert.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische bzw. kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbares, abgeschlossenes Studium
- Spaß an der Arbeit mit Kunden sowie gewinnendes Auftreten und selbständige Arbeitsweise
- Markt- und Produktkenntnisse im Automobilbereich sowie Aufgeschlossenheit für aktuelle Trends und Entwicklungen
- Hohe Lernmotivation und den Wunsch, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
- Eine gültige Fahrerlaubnis
Bist Du bereit? Dann geh mit uns in (D)eine elektrisierende Zukunft und bewirb Dich jetzt!
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen kannst Du Dich unter sbv-darmstadt@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Benefits:
- Barrierefreiheit
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mobilitätsangebote
- Mitarbeiter Events
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiterhandy möglich
- Essenszulagen
- Gesundheitsmaßnahmen
- Hybrides Arbeiten möglich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Gute Anbindung
- Flexible Arbeitszeit möglich
Kontakt:
Constantin Jdanoff
Email: constantin.jdanoff@mercedes-benz.com
Berliner Allee 1
64295 Darmstadt
Nachwuchsverkäufer für Transporter in der Mercedes-Benz Niederlassung Darmstadt Arbeitgeber: Mercedes-Benz Group AG
Die Mercedes-Benz AG in Darmstadt bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Nachwuchsverkäufer, die sich für den Automobilvertrieb begeistern. Mit einer erstklassigen 12-monatigen Qualifizierung, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Mitarbeiterkonditionen schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, das persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Innovation und einem starken Fokus auf die Zufriedenheit unserer Kunden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nachwuchsverkäufer für Transporter in der Mercedes-Benz Niederlassung Darmstadt erhalten könnten
✨Baue dein Netzwerk auf!
Im Vertrieb geht nichts über persönliche Kontakte. Versuche, auf Branchenevents oder Messen in deiner Nähe zu gehen. Networking-Events sind eine tolle Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber oder Branchenprofis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Nutze Karriere-Services deiner Hochschule!
Viele Hochschulen haben spezielle Programme, um Trainees im Vertrieb zu unterstützen. Schau mal, ob deine Uni Workshops oder Firmenkontaktmessen anbietet. Dort kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich so von anderen abheben.
✨Zeig deine Vertriebserfahrung!
Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Vertrieb hast, lass das ruhig außen stehen! Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das gibt dir einen zusätzlichen Kick in Interviews.
✨Bewirb dich direkt bei Mercedes-Benz Group AG!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation! Egal, ob du durch ein Praktikum oder als Trainee eindringen willst – hey, lass uns wissen, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nachwuchsverkäufer für Transporter in der Mercedes-Benz Niederlassung Darmstadt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für den Vertrieb!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für den Vertriebsbereich rüberbringen. Erzähl uns, warum du dich für Mercedes-Benz Group AG entscheidest und was Vertrieb für dich bedeutet. Das zeigt, dass du motiviert bist und das nötige Feuer für die Herausforderungen als Trainee mitbringst.
Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten:Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast – sei es in Praktika, Nebenjobs oder bei Projekten an der Uni. Das gibt uns einen konkreten Eindruck von deinem Potenzial!
Hebe deine Lernerfahrung hervor:Als Trainee legen wir Wert darauf, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Betone also in deiner Bewerbung, welche spezifischen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest und wie du glaubst, dass Mercedes-Benz Group AG dir dabei helfen kann. Das zeigt uns, dass du mit den richtigen Erwartungen an die Sache herangehst.
Mach dir Gedanken über deine Ziele:Überlege dir vor der Bewerbung, welche Ziele du im Vertrieb verfolgst und wie diese mit den Entwicklungen bei Mercedes-Benz Group AG in Einklang stehen. Schreibe in deinem Anschreiben, wie deine Karriereziele und unsere Unternehmensvision zusammenpassen. Das wird uns überzeugen, dass du wirklich zu uns passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz Group AG vorbereitet
✨Verkaufsfähigkeiten zeigen
Im Vertrieb kommt es darauf an, wie gut du überzeugend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in der Interviewsituation deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir ein kurzes Pitch-Szenario, in dem du ein Produkt oder eine Dienstleistung überzeugend präsentieren kannst.
✨Verstehe das Produktangebot von Mercedes-Benz Group AG
Egal, ob es sich um Software, Dienstleistungen oder physische Produkte handelt, du solltest dich gut in das Angebot von Mercedes-Benz Group AG einarbeiten. Überlege, welche Herausforderungen die Kunden haben könnten und wie die Produkte von Mercedes-Benz Group AG diese lösen können — das wird dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und Interesse zu zeigen.
✨Bringe deine Lernbereitschaft ins Spiel
Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wird dein Lernpotenzial entscheidend sein. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu geben, wie du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit.
✨Rollenspiele für das Interview vorbereiten
Wenn du die Möglichkeit hast, führe ein Rollenspiel durch, um dich auf typische Vertriebsszenarien vorzubereiten. Dies könnte Fragen zu Kundengesprächen, Einwandbehandlungen oder Verhandlungstechniken umfassen. Auf diese Weise bist du bestens gewappnet und kannst im Interview souverän reagieren.
