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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei rechtlichen Fragestellungen im Arbeits- und Sozialrecht.
- Arbeitgeber: Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller mit Fokus auf Innovation und Exzellenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Rechtsreferendar*in sein und Interesse an Arbeits- und Sozialrecht haben.
- Andere Informationen: Nutze die Chance, in einem internationalen Unternehmen zu lernen und zu wachsen.
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003PSS
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
Der Bereich Arbeits- und Sozialrecht ist Teil des Personalressorts der Mercedes-Benz Group AG. Wir sind zuständig für die gesamte arbeits- und sozialrechtliche Beratung der HR-Funktionen im Konzern, unterstützen den Vorstand in allen tarifpolitischen Fragen und sind eingebunden in alle personalpolitischen Fragestellungen, einschließlich der Verhandlungen in den zuständigen Arbeitnehmervertretungen.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:
- Im Rahmen Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie die Jurist*innen im Bereich durch die Erstellung von Gutachten zu verschiedenen Rechtsfragen oder durch gezielte Recherche zu verschiedenen Problemstellungen
- Es besteht die Möglichkeit, an Verhandlungen vor den Arbeitsgerichten, firmeninternen Vorträgen etc. teilzunehmen
- Wenn Sie die Möglichkeit nutzen möchten, erste Einblicke in das Tagesgeschäft eines internationalen Konzerns zu gewinnen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Das Pflicht-Praktikum / Rechtsreferendariat kann ab August 2025 beginnen.
- Sie haben das erste juristische Staatsexamen erfolgreich absolviert
- Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht von Vorteil
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Engagement
- Teamfähigkeit
- Kontaktfreude und ausgeprägte soziale Kompetenz
- Selbstständiges juristisches Arbeiten
Bitte beachten Sie, dass Ihr Rechtsreferendariat (Pflicht-Praktikum als Wahlstation) an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als \“relevant für diese Bewerbung\“ zu markieren.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie \“hier\“.
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter SBV-Zentrale@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an myhrservice@mercedes-benz.com oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Coaching
- Hybrides Arbeiten möglich
- Mit arbeiter rabatte möglich
- Gesund heits maß nahmen
- Mobilitäts angebote
- Mit arbeiter handy möglich
- Mit arbeiter Events
- Essens zulagen
- Mit arbeiter beteili gung möglich
- Betrieb liche Alters ver sorgung
- Flexible Arbeits zeit möglich
- Lebens langes Lernen
- Park platz
- Kinder betreuung
- Kantine, Café
- Gute An bindung
- Barriere frei heit
- Betriebs arzt
Rechtsreferendar*in Arbeits- und Sozialrecht (Pflicht-Praktikum) Arbeitgeber: Mercedes-Benz Group AG
Kontaktperson:
Mercedes-Benz Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsreferendar*in Arbeits- und Sozialrecht (Pflicht-Praktikum)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikern im Bereich Arbeits- und Sozialrecht. Oftmals können persönliche Kontakte dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeits- und Sozialrecht. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Trends und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, dich aktiv damit auseinanderzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation vor. Überlege dir, warum du gerade bei Mercedes-Benz arbeiten möchtest und was dich an der Stelle als Rechtsreferendar*in besonders reizt. Authentizität kommt gut an!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Informiere dich über die Unternehmenskultur von Mercedes-Benz und bringe in Gesprächen zum Ausdruck, wie gut du zu deren Werten und Zielen passt. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsreferendar*in Arbeits- und Sozialrecht (Pflicht-Praktikum)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die Mercedes-Benz für die Position des Rechtsreferendars im Arbeits- und Sozialrecht erwartet.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Praktika, Studienleistungen und Fähigkeiten hervorhebst, die für das Arbeits- und Sozialrecht von Bedeutung sind.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind und professionell wirken. Achte besonders auf Rechtschreibung und Grammatik.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz Group AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Mercedes-Benz informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die aktuellen Projekte und die Kultur. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere solche, die sich auf Arbeits- und Sozialrecht beziehen. Sei bereit, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich zu erläutern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines globalen Teams werden möchtest, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Rolle, das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
