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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Risikocontrolling im Asset Liability Management und lerne täglich dazu.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Mercedes-Benz, einem der führenden Automobilhersteller weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Einblicke in die Automobilbranche.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und trage zur Zukunft der Mobilität bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Finanzthemen und ein Studium im relevanten Bereich sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Nutze die Chance, in einem innovativen Team zu arbeiten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Life is always about becoming Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Praktikant in Risikocontrolling - Asset Liability Management Arbeitgeber: Mercedes-Benz Mobility AG
Kontaktperson:
Mercedes-Benz Mobility AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant in Risikocontrolling - Asset Liability Management
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Risikocontrolling und Asset Liability Management. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie diese Trends die Arbeit bei Mercedes-Benz beeinflussen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Finanz- und Automobilbranche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und möglicherweise Insiderinformationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Praktikanten zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Risikomanagement und finanziellen Analysen übst. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze konkret demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Mercedes-Benz und deren Werte. Informiere dich über die Unternehmensgeschichte und aktuelle Projekte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant in Risikocontrolling - Asset Liability Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Praktikanten im Risikocontrolling zu verstehen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu diesen Anforderungen passen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Asset Liability Management wichtig sind. Betone Praktika, Projekte oder Studienleistungen, die mit Risikomanagement zu tun haben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du bei Mercedes-Benz lernen möchtest. Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz Mobility AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Risikocontrolling und Asset Liability Management. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder Problemlösungsstrategien angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur fachlich geeignet sind, sondern auch gut ins Team passen.
