Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Software-Lösungen für Mercedes-Benz und bringe deine Ideen ein.
- Arbeitgeber: Mercedes-Benz Tech Innovation ist die größte Software-Entwicklungstochter des Konzerns mit über 1.400 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Innovation und Technologie leidenschaftlich lebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Wir suchen kreative Köpfe aus verschiedenen Bereichen, auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Bewirb dich initiativ und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Leidenschaft für Technologie, Begeisterung für Innovationen. Wir entwickeln technologische Innovationen, digitale Produkte und zukunftsweisende Software-Lösungen exklusiv für Mercedes-Benz. Wir setzen neue Standards im Bereich Car Connectivity sowie der Digitalisierung von Fahrzeug und Vertrieb. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in Ulm, Stuttgart, Berlin und Karlsruhe sowie in unserem Projekt-Hub in Kuala Lumpur sind wir nicht nur ein vertrauenswürdiger Partner und strategischer Verbündeter, sondern auch die größte Software-Entwicklungstochter des Konzerns. Was uns dabei verbindet? Unsere Begeisterung für Innovationen, die Leidenschaft für moderne Technologie, ein agiles Mindset und das klare Ziel vor Augen: die Transformation von Mercedes-Benz zu „100% digital“.
Bewirb dich initiativ bei uns! Auch ohne konkrete Stellenausschreibung hast du die Möglichkeit, Mercedes Benz Tech Innovation mit einer Initiativbewerbung von deinen Fähigkeiten zu überzeugen. Wir suchen kreative und innovative Köpfe! Ob Informatiker*in, Wirtschaftsingenieur*in oder Quereinsteiger*in – wir suchen Menschen mit verschiedenen Hintergründen, die mit uns die Leidenschaft für das teilen, was wir tun.
Benefits- Mobiles Arbeiten: Bei unserer Arbeits- und Führungskultur sind uns das „Wie“ und das „Wir“ wichtiger als das „Wo“. Freiheit und Eigenverantwortung werden deshalb bei uns großgeschrieben! Du möchtest lieber remote statt im Office arbeiten? Hier sind wir flexibel und finden nach gemeinsamer Absprache die optimale Lösung für dich und dein Team!
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: Wir bieten dir flexible Möglichkeiten zur Gestaltung deiner Arbeitszeit: Neben 30 Urlaubstagen und selbstständig planbaren Arbeitszeiten kannst du außerdem Plusstunden in Freizeit umwandeln und mit einem Arbeitszeitdepot dauerhaft erhalten. Dadurch schaffen wir harmonische Räume für die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben. Zudem sind nahezu alle unsere Stellen geeignet, um in Teilzeit ausgeführt zu werden.
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Durch umfangreiche interne und externe Weiterbildungsangebote, Konferenzen und Trainings kannst du dein Know-How vertiefen und dich und dein Team weiter voranbringen. Mit Udemy Business bieten wir dir außerdem unbegrenzten Zugang zu mehr als 6.000 Online-Kursen – lernen wann immer und wo immer du willst.
- Begegnung auf Augenhöhe: Bei Mercedes-Benz Tech Innovation sind wir ein Team! Unsere Zusammenarbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen und Respekt. Flache Hierarchien, eine wertschätzende Atmosphäre, Offenheit und Aufgeschlossenheit gehören bei uns zum Arbeitsalltag.
- Führungskarriere: Wir fördern Talente! Mit innovativen Prozessen und vielfältigen Möglichkeiten entfalten wir dein Potenzial ganzheitlich: Nachdem dein Führungspotenzial bestätigt wurde, begleiten und fördern wir dich intensiv auf deinem Weg zur Führungskraft. Neben Möglichkeiten der klassischen Personalführung kannst du als „Lead Expert“ auch fachliche Verantwortung übernehmen.
- Health & Fitness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Neben vergünstigten Sportangeboten für deine körperliche Fitness in ausgewählten Fitnessstudios der Region bieten wir dir mit Instahelp auch rund um die Uhr psychologische Beratungsmöglichkeiten an.
- Corporate Benefits: Die Sicherheit eines Konzerns und die Flexibilität eines eigenständigen Unternehmens, das gilt nicht nur für deinen Arbeitsplatz, sondern auch für deine Finanzen: Du kannst von einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren oder viele tolle Angebote in der Welt der Corporate Benefits entdecken.
- Ein Great Place to Work: Auszeichnungen sagen mehr als Worte - Mercedes-Benz Tech Innovation hat bereits mehrmals die Auszeichnung „Great Place to Work – Beste Arbeitgeber“ verliehen bekommen. Vielleicht sind wir auch schon bald dein Great Place to Work!
Initiativbewerbung (m/w/d) Arbeitgeber: Mercedes-Benz Tech Innovation

Kontaktperson:
Mercedes-Benz Tech Innovation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits bei Mercedes-Benz Tech Innovation arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Technologie und Innovation, insbesondere im Bereich Car Connectivity. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur Leidenschaft für das Thema hast, sondern auch gut informiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die deine Kreativität und Innovationskraft testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder neue Ideen entwickelt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Vision für die Zukunft der Technologie zu teilen. Überlege dir, wie du zur digitalen Transformation von Mercedes-Benz beitragen kannst und präsentiere diese Ideen während des Gesprächs.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Nutze die Initiativbewerbung, um deine Leidenschaft für Technologie und Innovationen klar zu kommunizieren. Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in einem kreativen und ansprechenden Format präsentierst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen von Mercedes-Benz Tech Innovation an. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich initiativ bewirbst und was dich an der Arbeit bei Mercedes-Benz Tech Innovation begeistert. Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation und innovative Technologien.
Kreativität zeigen: Da das Unternehmen kreative Köpfe sucht, scheue dich nicht, deine Kreativität in der Bewerbung zu zeigen. Dies kann durch ein ansprechendes Design deines Lebenslaufs oder durch die Art und Weise geschehen, wie du deine Projekte und Erfolge präsentierst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz Tech Innovation vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für technologische Innovationen und digitale Produkte zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Leidenschaft unterstreichen.
✨Sei kreativ in deiner Initiativbewerbung
Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, solltest du kreativ sein und deine einzigartigen Fähigkeiten und Ideen präsentieren. Überlege dir, wie du zur Transformation von Mercedes-Benz beitragen kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über Mercedes-Benz Tech Innovation und deren Projekte. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du mit deinem Hintergrund dazu beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zeigen. Dies zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und nicht nur an einem Job.