Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Planung und Umsetzung globaler Kommunikationsmaßnahmen für interne und externe Zielgruppen.
- Unternehmen: Mercedes-Benz Tech Innovation - wir gestalten die Zukunft mit Technologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit auf Homeoffice.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Eingeschriebener Student mit Fokus auf Kommunikation, Medien oder Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1300 - 1600 € pro Monat.
Wir sind Mercedes-Benz Tech Innovation - aber wir bauen keine Autos: Wir definieren die Zukunft mit Technologie. Als das größte Technologieunternehmen der Mercedes-Benz Group AG arbeiten rund 2.500 Mitarbeiter in Ulm, der Region Stuttgart, Berlin und Karlsruhe sowie in internationalen Technologiezentren an den Technologietrends der Mobilität von morgen.
Ihre Aufgaben?
- Sie unterstützen die Planung, Umsetzung und das Management globaler Kommunikationsmaßnahmen für interne und externe Zielgruppen.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Konzeption, Erstellung und Bearbeitung zielgruppengerechter Inhalte, einschließlich Texte, Intranet-Beiträge, Social-Media-Posts und Präsentationen, in Deutsch und Englisch.
- Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung und Pflege unserer internen und externen Kommunikationskanäle mit, beispielsweise im Intranet, Newsletter oder in sozialen Medien.
- Sie analysieren, überwachen und verfolgen Kommunikationsmaßnahmen und leiten Optimierungspotenziale ab.
- Sie sind konzeptionell an Kommunikationsformaten und Storylines beteiligt und arbeiten eng mit internationalen Stakeholdern und verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Die Erstellung von Berichten und Präsentationen sowie die Unterstützung bei Markt- und Wettbewerbsanalysen runden Ihr Aufgabenprofil ab.
Ihr Profil?
- Sie sind eingeschriebener Student (d/m/f/x) mit einem Schwerpunkt auf Kommunikation, Medien, Marketing, Wirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang und suchen eine spannende Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen für sechs Monate ab dem 01.08.2026 zu sammeln.
- Sie überzeugen durch schnelles Auffassungsvermögen, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Organisationstalent.
- Darüber hinaus bringen Sie kreative Ideen, ein gutes Gespür für Kommunikation und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
- Sie kommunizieren sicher, zielgruppengerecht und mit dem nötigen Feingefühl.
- Sie sind begeistert von sozialen Medien und fühlen sich auch im Umgang mit Zahlen sicher.
- Sie beherrschen den Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel und Word. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Content-Management-Systemen und Social-Media-Tools gesammelt.
- Als echter Teamplayer packen Sie bei allen Aufgaben mit an, schätzen die internationale Zusammenarbeit und möchten mit Ihren Kollegen in unseren Büros in Stuttgart oder Ulm arbeiten. Remote-Arbeit ist in Absprache mit dem Vorgesetzten möglich.
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten: Um sicherzustellen, dass neben dem Studium und der Arbeit noch genügend Freizeit bleibt, erhalten Sie bei uns anteilig 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeiten flexibel zu planen.
- Werden Sie ein vollwertiges Mitglied des Teams: Sie begleiten innovative Projekte an der Spitze und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben, sodass Sie von Anfang an ein vollwertiges Mitglied unseres Teams sind! Natürlich profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt.
Unsere Kultur
Bei Mercedes-Benz Tech Innovation sind wir ein Team! Unsere Zusammenarbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen und Respekt. Flache Hierarchien, eine wertschätzende Atmosphäre, Offenheit und Aufgeschlossenheit gehören zu unserem Arbeitsalltag. Damit Ihr Start bei uns gelingt, erhalten Sie ein individuelles Onboarding und einen direkten Ansprechpartner.
Ein großartiger Arbeitsplatz: Auszeichnungen sagen mehr als Worte - Mercedes-Benz Tech Innovation hat bereits mehrfach den Preis "Great Place to Work - Beste Arbeitgeber" erhalten. Vielleicht wird es bald Ihr Great Place to Work!
Intern Global Communications (d/m/f/x) Arbeitgeber: Mercedes-Benz Tech Innovation
Mercedes-Benz Tech Innovation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ulm und Umgebung die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten im Bereich Technologie und Mobilität zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und individuelle Einarbeitung sorgen dafür, dass jeder Mitarbeiter von Anfang an als vollwertiges Teammitglied geschätzt wird.
Kontaktdaten:
Mercedes-Benz Tech Innovation Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Intern Global Communications (d/m/f/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Mitarbeitern von Mercedes-Benz Tech Innovation in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Kommunikation und Technologie recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Innovationskultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Kreativität! Überlege dir, wie du deine Ideen für Kommunikationsmaßnahmen präsentieren kannst. Vielleicht ein kurzes Video oder eine kreative Präsentation? Das wird sicher Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für soziale Medien zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intern Global Communications (d/m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Mercedes-Benz Tech Innovation zu arbeiten. Kreativität ist gefragt, also scheue dich nicht, deine Ideen einzubringen!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir lieben es, wenn alles gut strukturiert und klar ist!
Pass deine Unterlagen an!:Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz Tech Innovation vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Mercedes-Benz Tech Innovation verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die neuesten Technologien an, an denen sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in Kommunikation, Organisation und Kreativität zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, kannst du besser verdeutlichen, wie du zur Teamarbeit und den Projekten beitragen kannst.
✨Sprich die Sprache der Zielgruppe
Da du Inhalte für verschiedene Zielgruppen erstellen wirst, ist es wichtig, dass du während des Interviews zeigst, dass du in der Lage bist, dich an unterschiedliche Kommunikationsstile anzupassen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar präsentieren kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.