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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei strategischen Projekten und Transformationen.
- Arbeitgeber: Mercedes-Benz ist ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Praktikumsvergütung und Zugang zu exklusiven Unternehmensveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und trage zur Zukunft der Mobilität bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Strategie, Teamarbeit und eine positive Einstellung sind gefragt.
- Andere Informationen: Nutze die Chance, Teil eines globalen Teams zu werden und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: V000066301
Welche Aufgaben erwarten dich?
- Als Praktikant (m/w/d) liegt dein Fokus auf der Standardisierung, Transparenz und Effizienzsteigerung, um nachhaltige Veränderungen zu erzielen.
- Deine Aufgaben umfassen die Mitwirkung an der Konzeption und Umsetzung von spannenden Strategie-, Transformations- und Change-Management-Projekten im globalen Kontext.
- Dabei unterstützt du uns insbesondere in den Bereichen Portfolio- und Demandsteuerung, Leadership- und Organisationstransformation sowie bei Projekten der Mercedes-Benz Digital Hub Strategie mit den Schwerpunkten Transformation, internationale Zusammenarbeit, Leadership, Organisationsentwicklung und Consulting.
- Zudem führst du Marktanalysen und Trendbeobachtungen durch und unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Workshops.
Wie passt du in unser Team?
- Du studierst mindestens im 4. Semester Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang und bringst idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Strategie, Organisationsentwicklung, Beratung oder Transformation mit.
- Zudem hast du Lust, dich als Praktikant*in in unsere Themen einzubringen, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und als Teamplayer*in ab und zu im Büro in Stuttgart mit deinen Kolleg*innen zusammenzuarbeiten.
- Darüber hinaus besitzt du starke analytische Fähigkeiten, findest dich schnell in einem dynamischen Umfeld zurecht und hast Freude an konzeptioneller Arbeit.
- Dein fitter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen wie Excel, PowerPoint und Word sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
- Hybrides Arbeiten möglich
- Mit arbeiter handy möglich
- Gesund heits maß nahmen
- Mit arbeiter rabatte möglich
- Mit arbeiter Events
- Essens zulagen
- Lebens langes Lernen
- Mobilitäts angebote
- Mit arbeiter beteili gung möglich
- Coaching
- Betrieb liche Alters ver sorgung
- Flexible Arbeits zeit möglich
- Park platz
- Kantine, Café
- Gute An bindung
- Barriere frei heit
Praktikant Strategy & Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: Mercedes-Benz Tech Innovation
Kontaktperson:
Mercedes-Benz Tech Innovation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant Strategy & Transformation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Strategien und Transformationen bei Mercedes-Benz. Zeige in Gesprächen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Praktikanten bei Mercedes-Benz. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu strategischen Herausforderungen in der Automobilindustrie vor. Zeige, dass du analytisch denken kannst und innovative Lösungen vorschlägst.
✨Tip Nummer 4
Nutze soziale Medien, um deine Leidenschaft für Strategie und Transformation zu zeigen. Teile relevante Artikel oder eigene Gedanken, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant Strategy & Transformation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Werte und die Mission von Mercedes-Benz. Das Verständnis ihrer Philosophie hilft dir, deine Motivation und dein Interesse an der Position im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen, die für die Position als Praktikant im Bereich Strategie & Transformation relevant sind. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Unternehmenskultur von Mercedes-Benz beitragen kannst. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz Tech Innovation vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Mercedes-Benz. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in Strategie und Transformation demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Ziele und Ambitionen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.
