SAFe Release Train Engineer (RTE) (m/w/d) Remote/Ulm/Stuttgart/Berlin/Remote - Hybrid

Leidenschaft für Technologie, Begeisterung für Innovationen
Wir entwickeln technologische Innovationen, digitale Produkte und zukunftsweisende Software-Lösungen exklusiv für Mercedes-Benz. Wir setzen neue Standards im Bereich Car Connectivity sowie der Digitalisierung von Fahrzeug und Vertrieb. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in Ulm, Stuttgart, Berlin und Karlsruhe sowie in unserem Projekt-Hub in Kuala Lumpur sind wir nicht nur ein vertrauenswürdiger Partner und strategischer Verbündeter, sondern auch die größte Software-Entwicklungstochter des Konzerns. Was uns dabei verbindet? Unsere Begeisterung für Innovationen, die Leidenschaft für moderne Technologie, ein agiles Mindset und das klare Ziel vor Augen: die Transformation von Mercedes-Benz zu „100% digital“.

Welche Aufgaben erwarten dich?

Als SAFe Release Train Engineer (RTE) bei Mercedes-Benz Tech Innovation bist du die treibende Kraft hinter unserem Agile Release Train (ART) innerhalb des Scaled Agile Framework (SAFe). Du erleichterst die Planung von PI-Ereignissen und stellst sicher, dass die Ziele und Ergebnisse aufeinander abgestimmt sind. Du verfolgst den Fortschritt, verwaltest die Abhängigkeiten und überwachst die Ausführung von PIs. Du bist für die Leitung von vierteljährlichen Planungssitzungen, Workshops und Austauschformaten verantwortlich. Die Organisation und Moderation von SAFe-Meetings begleiten dich durch den Tag.

Du inspirierst und leitest funktionsübergreifende Teams an, um hohe Leistungen zu erzielen, dabei coachst du Teams, Scrum Master und Produktmanager in agilen Praktiken. In deiner Rolle identifizierst und beseitigst du Hindernisse und förderst eine problemlösende Denkweise. Du implementierst Verbesserungsmaßnahmen und entwickelst Leistungskennzahlen. Du förderst die Zusammenarbeit, Transparenz und effektiver Kommunikation zwischen IT-Teams und Geschäftsabteilungen. Darüber hinaus bist du dafür verantwortlich, eine Vision für die zukünftige agile Zusammenarbeit zu erstellen und zu verkörpern.

Wie passt du in unser Team?

Du bringst nachgewiesene Erfahrung als Release Train Engineer oder Agile Coach in einem skalierten Umfeld mit. Du besitzt ausgezeichnete Kenntnisse von Lean-Agile-Praktiken und agilen Frameworks. Du hast bereits funktionsübergreifende Teams und Programme geleitet, dabei bist du empathisch und engagiert vorgegangen. Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine proaktive Herangehensweise an Herausforderungen zeichnen dich aus.

Du kannst mit Tools wie Jira, Confluence & Mural umgehen. Erfahrung mit Cloud-nativen Technologien, insbesondere Kubernetes, ist von Vorteil. Du hast fundierte Kenntnisse mit Softwareentwicklungs-, Test- und Bereitstellungsprozessen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Benefits

1. Mobiles Arbeiten: Bei unserer Arbeits- und Führungskultur sind uns das „Wie“ und das „Wir“ wichtiger als das „Wo“. Freiheit und Eigenverantwortung werden deshalb bei uns großgeschrieben! Du möchtest lieber remote statt im Office arbeiten? Hier sind wir flexibel und finden nach gemeinsamer Absprache die optimale Lösung für dich und dein Team!
2. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Wir bieten dir flexible Möglichkeiten zur Gestaltung deiner Arbeitszeit: Neben 30 Urlaubstagen und selbstständig planbaren Arbeitszeiten kannst du außerdem Plusstunden in Freizeit umwandeln und mit einem Arbeitszeitdepot dauerhaft erhalten. Dadurch schaffen wir harmonische Räume für die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben. Zudem sind nahezu alle unsere Stellen geeignet, um in Teilzeit ausgeführt zu werden.
3. Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Durch umfangreiche interne und externe Weiterbildungsangebote, Konferenzen und Trainings kannst du dein Know-How vertiefen und dich und dein Team weiter voranbringen. Mit Udemy Business bieten wir dir außerdem unbegrenzten Zugang zu mehr als 6.000 Online-Kursen – lernen wann immer und wo immer du willst.
4. Begegnung auf Augenhöhe: Bei Mercedes-Benz Tech Innovation sind wir ein Team! Unsere Zusammenarbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen und Respekt. Flache Hierarchien, eine wertschätzende Atmosphäre, Offenheit und Aufgeschlossenheit gehören bei uns zum Arbeitsalltag.
5. Führungskarriere: Wir fördern Talente! Mit innovativen Prozessen und vielfältigen Möglichkeiten entfalten wir dein Potenzial ganzheitlich: Nachdem dein Führungspotenzial bestätigt wurde, begleiten und fördern wir dich intensiv auf deinem Weg zur Führungskraft. Neben Möglichkeiten der klassischen Personalführung kannst du als „Lead Expert“ auch fachliche Verantwortung übernehmen.
6. Health & Fitness: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Neben vergünstigten Sportangeboten für deine körperliche Fitness in ausgewählten Fitnessstudios der Region bieten wir dir mit Instahelp auch rund um die Uhr psychologische Beratungsmöglichkeiten an.
7. Corporate Benefits: Die Sicherheit eines Konzerns und die Flexibilität eines eigenständigen Unternehmens, das gilt nicht nur für deinen Arbeitsplatz, sondern auch für deine Finanzen: Du kannst von einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren oder viele tolle Angebote in der Welt der Corporate Benefits entdecken.
8. Ein Great Place to Work: Auszeichnungen sagen mehr als Worte – Mercedes-Benz Tech Innovation hat bereits mehrmals die Auszeichnung „Great Place to Work – Beste Arbeitgeber“ verliehen bekommen. Vielleicht sind wir auch schon bald dein Great Place to Work!

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