Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und entwickle innovative Strategien für die Zukunft von Mercedes-Benz.
- Unternehmen: Werde Teil eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, Coaching und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiere dich in internen Themen und baue wertvolle Kontakte auf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Hervorragender akademischer Abschluss und Erfahrung in der Strategieberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 900 - 1100 € pro Monat.
Tätigkeitsbereich: Konzernentwicklung/-strategie
Fachabteilung: Partner Mercedes-Benz Management Consulting 3
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Stuttgart, Industriestrasse 19+21
Startdatum: sofort
Veröffentlichungsdatum: 05.08.2026
Stellennummer: MER000422A
Arbeitszeit: Vollzeit (teilzeitgeeignet)
Aufgaben:
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet den Aufgabenbereich zu finden, in dem Du Deine Talente individuell entfalten kannst. Es bedeutet in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei wirst Du von visionären Mitarbeitenden unterstützt, die Deinen Pioniergeist teilen. Together for excellence.
Stell Dir vor, Du stehst an der Spitze, die Zukunft zu gestalten, und mit Deiner Vision und Strategie den Weg für eine ikonische Marke wie Mercedes-Benz zu ebnen. Wir sind Mercedes-Benz Management Consulting. Als interne Beratung arbeiten wir Hand in Hand mit dem Top-Management, um transformative Strategien zu entwickeln und das digitale Wachstum von Mercedes-Benz zu beschleunigen.
Bist Du jemand, der darauf brennt, einen echten Unterschied und den Status quo herauszufordern? Gemeinsam sichern wir die nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens, wir entwickeln Strategien zur Geschäftstransformation, befähigen die Automatisierung des Kerngeschäfts und entwickeln innovative digitale Geschäftsmodelle.
Was wir Dir bieten:
- Als Projektleitung entwickelst Du gemeinsam mit Deinem Team Strategien und Lösungsansätze für das Top-Management eines der erfolgreichsten Mobilitätsunternehmen der Welt.
- Du stellst Dich den Herausforderungen einer der sich am stärksten wandelnden Branchen, verantwortest eigene Projekte, bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für unsere Kundschaft und verantwortlich für die Weiterentwicklung unseres Beratungsteams.
- Zusätzlich durchläufst Du das Trainings- und Coaching-Programm, um Deine Soft-Skills auszubauen und Dich auf spätere Herausforderungen vorzubereiten.
- Du hast außerdem die Möglichkeit zwischen drei und fünf Trainingstagen im Jahr zu nutzen, um Dich weiterzubilden.
- Ergänzend dazu bietet Dir die Projektvielfalt die Möglichkeit, ein breites Wissen über die Mercedes-Benz AG und ihre Arbeitsweise aufzubauen, um so von Anfang an Kontakte im Konzern zu knüpfen und auszubauen.
- Darüber hinaus kannst Du Dich auch über den Projektalltag hinaus bei vielen verschiedenen internen Themen engagieren.
Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:
- Entwicklung neuer Strategien und Lösungsansätze in entscheidenden Fragestellungen für die Zukunft des Konzerns.
- Enge Zusammenarbeit mit den Kunden als direkte Ansprechperson sowie als Vertrauensperson.
- Inhaltliche und operative Steuerung des Projektteams sowie Verantwortlichkeit für die persönliche Weiterentwicklung der Teammitglieder.
- Projektleitung, Führung und Coaching des Projektteams.
- Inhaltliche sowie strukturelle Weiterentwicklung der Abteilung.
- Recruiting, Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden (u. a. als Mentor*in).
Qualifikationen:
Idealerweise bringst Du Folgendes mit:
- Hervorragender akademischer Abschluss (idealerweise ergänzt um MBA oder Promotion).
- Mehrjährige Berufserfahrung bei einer internationalen Strategieberatung, in der Konzernstrategie eines Automobilunternehmens oder angrenzenden Industrien.
- Exzellente Beratungs- und/oder Industrieexpertise im Automotive Umfeld.
- Führungs- und Projektleitungserfahrung.
- Internationale Erfahrung durch mehrmonatige Auslandseinsätze.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Persönliche Kompetenzen:
- Außerordentlich hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Abstraktion komplexer Sachverhalte und deren Aufbereitung.
- Hohes Kommunikations- und Präsentationsvermögen (insbes. gegenüber Entscheidungsträgern und dem Top-Management).
- Teamfähigkeit.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.
Zusätzliche Informationen:
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.
Benefits:
- Essenszulagen.
- Mitarbeiterhandy möglich.
- Mitarbeiterrabatte möglich.
- Mitarbeiterbeteiligung möglich.
- Mitarbeiterevents.
- Coaching.
- Flexible Arbeitszeit möglich.
- Hybrides Arbeiten möglich.
- Gesundheitsmaßnahmen.
- Betriebliche Altersversorgung.
- Mobilitätsangebote.
- Gute Anbindung.
- Barrierefreiheit.
- Parkplatz.
- Betriebsarzt.
Kontakt:
Mercedes-Benz AG
Industriestrasse 19+21
70565 Stuttgart
Fabian Johann Helk
E-Mail: fabian.helk@mercedes-benz.com
Projektleitung im Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x) Arbeitgeber: Mercedes-Benz
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als Controller nicht nur Ihre Fähigkeiten in der Budgetplanung und Analyse weiterentwickeln können, sondern auch aktiv zur Unternehmensstrategie beitragen. Wir fördern eine offene Kommunikation und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten in einer modernen Büroumgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleitung im Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Mercedes-Benz, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Mercedes-Benz im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Mercedes-Benz echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Mercedes-Benz zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung im Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Mercedes-Benz reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Mercedes-Benz tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
