Manager / Senior Manager Inhouse Consulting (all genders)
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Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Merck Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der internen Beratung und gestalte die Zukunft mit uns.
  • Arbeitgeber: Merck Group – ein innovatives Unternehmen, das Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Branche.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abschluss in Naturwissenschaften, Ingenieurwesen oder Wirtschaft und 2-5 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine Kultur der Inklusion warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Manager / Senior Manager Inhouse Consulting (all genders) Join to apply for the Manager / Senior Manager Inhouse Consulting (all genders) role at Merck Group. Work Your Magic with us! Ready to explore, break barriers, and discover more? We know you’ve got big plans – so do we! Our colleagues across the globe love innovating with science and technology to enrich people’s lives with our solutions in Healthcare, Life Science, and Electronics. Together, we dream big and are passionate about caring for our rich mix of people, customers, patients, and planet. That\’s why we are always looking for curious minds that see themselves imagining the unimaginable with us. Your Role We love consulting! Do you? As the company\’s internal consultancy, we drive projects across all our business sectors, ranging from Healthcare to Life Science, Electronics, and Group Functions. Our approx. 75 highly qualified colleagues from external consultancies, major industry players, and top academic institutions advise our business functions on the successful design and implementation of global strategy as well as business optimization to enable growth. We are truly an interdisciplinary, international, and diverse team based at our HQ in Darmstadt, in the Greater Boston Area (USA) as well as in Singapore. Driven by our passion for consulting, we work closely with internal clients at the senior management level on a wide range of local, regional, and global cross-functional, as well as operational projects to solve the company’s major business challenges. Beyond providing consulting services, we act as a talent incubator for our Group with a considerable number of successful transitions into the business every year. Combining both, people development and consulting excellence, we contribute to the company\’s success and will accelerate your career as a future leader in our company! You will work as part of project teams for on average 3-4 years, providing business consulting for strategy development, commercial excellence, and operations optimization, before transitioning to a management position within our company. As a partner and colleague, you support projects from design to implementation during this time, inspiring change throughout the organization. Given our size and collaborative culture, we work in very flat team structures. As an employer, we stand for equal opportunities and value diversity. Our Approach Differs From External Consulting. We Offer Empowerment: You have full responsibility for your projects from proposal development to steering committee presentations, and project closure. Project assignments are matched with your individual development goals and reflect your level of seniority. You will be able to directly experience the impact your work has on our business serving customers and patients worldwide. Career development: Your delivery in intellectually challenging consulting projects leads to high visibility in the business sectors and allows you to build a deep internal network that will not only ensure transparency about the impact of your work on the company but, most importantly, enables your successful transition into a management role within our company. Flexibility of work: You will enjoy our high-impact culture, with a focus on effectiveness and with less business travel compared to external consultancy, promoting flexible and sustainable working. Moreover, we run a hybrid workplace approach with a healthy mix of remote work and office presence. Who You Are Excellent university degree in natural sciences, engineering, or business Work experience of 2-5 years in management consulting Consistent track record of leading workstreams covering a broad range of different (cross-) functional areas – more extensive leadership experience is a plus Industry-related experience in pharma, life sciences, or electronics Methodological expertise in supply chain management, operations, data & analytics, or operating model optimization is appreciated Excellent communication and presentation skills, creativity, analytical strength, and process thinking Outstanding colleague with a proactive, self-motivated work approach and a passion for business Proficient in English and preferably in German Willingness to relocate to Rhine-Main-Area (i.e. Darmstadt, Frankfurt etc.) is required to allow for regular office presence (2-3 days per week) for close collaboration and network building What we offer We are curious minds that come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We celebrate all dimensions of diversity and believe that it drives excellence and innovation, strengthening our ability to lead in science and technology. We are committed to creating access and opportunities for all to develop and grow at your own pace. Join us in building a culture of inclusion and belonging that impacts millions and empowers everyone to work their magic and champion human progress! Apply now and become a part of our diverse team! Seniority level Mid-Senior level Employment type Full-time Job function Other Industries Pharmaceutical Manufacturing #J-18808-Ljbffr

Manager / Senior Manager Inhouse Consulting (all genders) Arbeitgeber: Merck Group

Merck Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierewachstum bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, während sie gleichzeitig ihre Fähigkeiten in einem flexiblen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Die Lage in der Rhein-Main-Region ermöglicht zudem eine enge Zusammenarbeit und den Aufbau eines wertvollen Netzwerks innerhalb des Unternehmens.
Merck Group

Kontaktperson:

Merck Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager / Senior Manager Inhouse Consulting (all genders)

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Merck in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die neuesten Projekte von Merck studierst. Zeige, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

✨Tipp Nummer 3

Sei bereit, deine Erfolge und Erfahrungen konkret zu teilen. Verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Fähigkeiten im Consulting und Projektmanagement klar zu demonstrieren.

✨Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Merck auf dem Laufenden zu halten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager / Senior Manager Inhouse Consulting (all genders)

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit fĂĽr Details
Technisches Verständnis
Management Consulting Erfahrung
FĂĽhrungskompetenz
Methodische Expertise in Supply Chain Management
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Kreativität
Prozessdenken
Selbstmotivation
Flexibilität
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Consulting sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du bereit bist, mit uns zu träumen und Großes zu erreichen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in unserem Team suchen!

Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merck Group vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von Merck Group. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Beratung und im Projektmanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

✨Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Unternehmensstrategie.

✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe deine Präsentationstechniken, um sicherzustellen, dass du deine Ideen überzeugend und selbstbewusst vermitteln kannst.

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