Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Studien im Bereich Onkologie und Immun-Onkologie.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der pharmazeutischen und biotechnologischen Branche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Onkologie mit und arbeite an bahnbrechenden Studien.
- Gewünschte Qualifikationen: Medizinische Ausbildung erforderlich, Erfahrung in klinischen Studien von Vorteil.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit führenden Experten auf dem Gebiet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Rolle als Medical Director in der Global Clinical Development umfasst die medizinische Leitung von klinischen Studien und die Aufsicht über die Durchführung klinischer Studienaktivitäten in zugewiesenen Onkologie-/Immunonkologie-Projekten. Sie werden klinische Studienaktivitäten verwalten, um die Gesamtstrategie des Programms bestmöglich zu unterstützen, sowie die Planung und das Management klinischer Studien leiten, einschließlich Studiendesign, Studienmanagement, Datenbewertung, -interpretation und Veröffentlichung von Ergebnissen aus medizinischer Sicht.
Zusätzlich werden Sie mit Key Opinion Leaders oder wissenschaftlichen Beratern im relevanten therapeutischen Bereich zusammenarbeiten, um die wissenschaftliche Grundlage für klinische Studien zu entwickeln. Sie werden auch die Vorbereitung von klinischen Entwicklungsplänen, Studienkonzeptblättern, Studienprotokollen und regulatorischen Dokumenten in Zusammenarbeit mit klinischen und Projektteammitgliedern für zugewiesene Indikationen/Produkte oder mit externen Partnern für gemeinsame Studien überwachen.
In dieser Rolle werden Sie aktiv zur medizinischen Erstellung medizinischer Abschnitte von Studienprotokollen, Investigator-Broschüren und anderen regulatorischen Dokumenten beitragen. Sie sind verantwortlich für die Leitung des klinischen Teams, das die klinische Studie unterstützt, sowie für die Mentoring- und Entwicklungstätigkeiten der zugewiesenen Mitarbeiter. Die Co-Leitung von Studienteams und die Aufsicht über alle Aspekte, die mit dem wissenschaftlichen und medizinischen Risiko in Zusammenarbeit mit Sicherheitsvertretern und anderen relevanten Interessengruppen verbunden sind, sind ebenfalls wichtige Aufgaben.
Ihre Rolle umfasst die Unterstützung bei der Überprüfung, Analyse und Interpretation von Studiendaten sowie die Kommunikation von Studienergebnissen. Es ist wichtig, in dem zugewiesenen therapeutischen Bereich und Unterbereich auf dem neuesten Stand zu bleiben, einschließlich der Aufsicht über bedeutende neue Entwicklungen. Darüber hinaus werden Sie zum Fortschritt der Organisation beitragen, indem Sie Input in zugewiesene Arbeitsabläufe zur Verbesserung von Geschäftsprozessen und Aufgaben geben.
Wer Sie sind
- Bildung & Sprachen: Medizinisches Studium (verpflichtend), Facharztausbildung oder Weiterbildung in Medizinischer Onkologie oder Innerer Medizin bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich, fließende Kommunikation in Englisch, nachgewiesene gute medizinische Schreibfähigkeiten.
- Berufliche Fähigkeiten & Erfahrungen: Umfassende Berufserfahrung in der Onkologie, insbesondere in klinischen Studien, vorzugsweise in frühen Phasen klinischer Studien, mindestens 2-5 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen oder biotechnologischen Industrie, einschließlich Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen in der klinischen Entwicklung, nachgewiesene Erfahrung im Design, Setup, Durchführung und Bewertung klinischer Studien in der Onkologie, Erfahrung in der Arbeit in einem funktionsübergreifenden, multi-site Teamumfeld, Erfahrung in Immunonkologie und/oder onkologischer Forschung oder translationalen Aspekten bevorzugt.
- Persönliche Fähigkeiten & Kompetenzen: Fähigkeit, in einem intensiven, schnelllebigen, globalen Arbeitsumfeld zu gedeihen, proaktive, problemlösende und konstruktive Einstellung, starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Präsentation (Poster, Artikel, Seminare) vor internen und externen Parteien, nahtlose Zusammenarbeit mit Projekt-/Programm-/Funktionsteams, sowohl persönlich als auch remote, Fähigkeit, komplexe medizinisch-wissenschaftliche Themen zu verarbeiten und in klinische Entwicklungsszenarien zu übersetzen, Fähigkeit, mit den schnellen Fortschritten im Bereich vertraut zu bleiben.
Abteilung: HC-RD-ODA Antikörper-Wirkstoff-Konjugate
Jobbewertung: AT - Experte 4
Medical Director Oncology (all genders) Arbeitgeber: Merck Group

Kontaktperson:
Merck Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medical Director Oncology (all genders)
✨Netzwerken mit Experten
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Onkologie und klinische Studien zu vernetzen. Suche gezielt nach Key Opinion Leaders und versuche, in den Austausch zu treten, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen.
✨Aktuelle Entwicklungen verfolgen
Bleibe über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Onkologie informiert. Abonniere relevante Fachzeitschriften und nimm an Konferenzen oder Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern und deine Expertise zu zeigen.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da du oft Ergebnisse präsentieren musst, arbeite an deinen Präsentationsfähigkeiten. Übe, komplexe medizinische Themen klar und verständlich zu kommunizieren, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form.
✨Mentoring und Teamführung
Zeige deine Fähigkeit zur Teamführung und Mentoring, indem du aktiv an Projekten teilnimmst, bei denen du andere unterstützen kannst. Dies wird nicht nur deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen, sondern auch deine Eignung für die Rolle des Medical Directors hervorheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medical Director Oncology (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Medical Directors in der Onkologie. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine spezifischen Erfahrungen in der Onkologie und klinischen Studien. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ähnliche Aufgaben gemeistert hast, insbesondere in der Planung und Durchführung klinischer Studien.
Medizinisches Schreiben betonen: Da medizinisches Schreiben eine wichtige Aufgabe in dieser Position ist, solltest du Beispiele für deine Fähigkeiten im medizinischen Schreiben anführen. Erwähne spezifische Dokumente, die du verfasst hast, wie Studienprotokolle oder regulatorische Dokumente.
Persönliche Kompetenzen darstellen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du in einem dynamischen, globalen Umfeld arbeiten kannst. Betone deine proaktive Haltung, Problemlösungsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merck Group vorbereitest
✨Bereite dich auf medizinische Fragen vor
Da die Rolle des Medical Directors in der Onkologie stark auf klinischen Studien basiert, solltest du dich auf spezifische medizinische Fragen und Szenarien vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von klinischen Studien präsentieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, komplexe medizinische Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Ergebnisse sowohl schriftlich als auch mündlich präsentieren kannst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Kenntnis der aktuellen Entwicklungen in der Onkologie
Halte dich über die neuesten Trends und Fortschritte in der Onkologie und Immun-Onkologie informiert. Dies zeigt dein Engagement für das Fachgebiet und deine Fähigkeit, relevante Informationen in die klinische Entwicklung zu integrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder interdisziplinäre Zusammenarbeit bereit haben. Betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen, globalen Umfeld zu arbeiten.