Clinical Research Associate (m/w/d)

Clinical Research Associate (m/w/d)

Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Merck Gruppe - MSD Sharp & Dohme

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe klinische Studien durch und unterstütze die Planung und Organisation.
  • Unternehmen: Innovatives Forschungszentrum in Schwabenheim mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiergesundheit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Wissenschaftlicher Abschluss oder relevante Ausbildung, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Clinical Research Associate (m/w/d), der unser Team in unserer innovativen Forschungseinrichtung in Schwabenheim (nahe Mainz) verstärkt. Dies ist eine Vollzeitstelle mit einem befristeten Vertrag über zwei Jahre.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Durchführung von papierbasierten und elektronischen klinischen Studien unter der Leitung des Clinical Study Team Leaders
  • Unterstützung bei der Planung/Organisation/Archivierung klinischer Studien (Feld- und Laborstudien)
  • Beschriftung von Prüfprodukten gemäß den Good Manufacturing Practices (GMP)
  • Organisation der Logistik für die ausgewählten Prüfärzte oder Labore: Studienprodukt, Kontrollprodukt, Beschriftung, Studienmaterial, Studiendokumentation, Vertraulichkeitsvereinbarungen und Verträge
  • Kommentierung des Studienprotokolls (z.B. praktische Durchführbarkeit, Datenerfassungsblätter) und des Studienberichts
  • Teilnahme an der Studienregistrierung/-genehmigung für die ausgewählten Prüfärzte bei den lokalen oder bundesstaatlichen Behörden
  • Durchführung von Benutzerakzeptanztests
  • In-house Monitoring klinischer Studien gemäß den Good Clinical Practices, anderen Richtlinien und globalen oder lokalen SOPs, zusätzliches Monitoring in teilnehmenden Praxen in Deutschland und im Ausland in Europa
  • Durchführung von Protokollschulungen, Schulungen zur Dateneingabe in Tierarztpraxen oder Laboren
  • 100% Überprüfung der Rohdaten, Inventar der Studienmedikation, Erstellung von Monitoring-Besuchsberichten
  • Bearbeitung von Anfragen nach der Dateneingabe und QA-Audit der Rohdaten
  • Mitglied des klinischen Studienteams, Teilnahme an regelmäßigen Meetings; regelmäßige Zusammenarbeit mit anderen Standorten der Tiergesundheitsforschung und -entwicklung (z.B. Boxmeer)
  • Unterstützung der Gruppe bei administrativen Aufgaben, z.B. Bestellungen und Abrechnung (ARIBA-System)

Ihr Profil:

  • Wissenschaftlicher Abschluss oder abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich
  • Teamfähigkeit, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Flexibilität in einem internationalen Umfeld
  • Sorgfältige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, hervorragende Organisations- und Planungsfähigkeiten
  • Kenntnisse in MS Office
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (bis zu 30%)
  • Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse, idealerweise eine weitere europäische Sprache

Wir sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das den Wert der Zusammenführung verschiedener, talentierter und engagierter Menschen schätzt. Der schnellste Weg zu bahnbrechenden Innovationen ist, wenn mehrere Ideen in einem integrativen Umfeld zusammenkommen. Wir ermutigen unsere Kollegen, respektvoll die Denkweise des anderen herauszufordern und Probleme gemeinsam anzugehen. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und uns verpflichtet hat, einen integrativen und wertschätzenden Arbeitsplatz zu fördern. Menschen mit schweren Behinderungen und deren Gleichgestellte werden bevorzugt, wenn sie gleich qualifiziert sind.

Erforderliche Fähigkeiten:

  • Adverse Event Report
  • Klinische Evaluierungsberichte
  • Klinische IT
  • Klinische Forschungsmethoden
  • Klinisches Standortmanagement
  • Klinisches Studienmanagement
  • Klinisches Prüfungsmanagement
  • Klinische Prüfungsplanung
  • Klinische Prüfungen Monitoring
  • Good Clinical Data Management Practice (GCDMP)
  • Good Clinical Practice (GCP)
  • Schulung zu Ermittlungen
  • Patientenrekrutierung
  • Qualitätsbewusstsein
  • Regulatorische Schulung

Bevorzugte Fähigkeiten:

  • Aktuelle Mitarbeiter bewerben sich HIER
  • Aktuelle Zeitarbeiter bewerben sich HIER

Mitarbeiterstatus: Projektmitarbeiter (Befristet)

Umzug: Kein Umzug

VISA-Sponsoring: Nein

Reiseanforderungen: 10%

Flexible Arbeitszeiten: Hybrid

Schicht: Nicht angegeben

Gültiger Führerschein: Ja

Gefährliche Materialien: N/A

Stellenanzeige Enddatum: 21.06.2026

Requisitions-ID: R

Clinical Research Associate (m/w/d) Arbeitgeber: Merck Gruppe - MSD Sharp & Dohme

Unser Unternehmen in Schwabenheim bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Clinical Research Associates (m/w/d), die an innovativen klinischen Studien mitwirken möchten. Wir fördern eine inklusive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und kreatives Denken schätzt, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie flexible Arbeitsmodelle. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Zusammenarbeit sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Vielfalt und Engagement wertschätzt.

Merck Gruppe - MSD Sharp & Dohme

Kontaktdaten:

Merck Gruppe - MSD Sharp & Dohme Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Clinical Research Associate (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für klinische Forschung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Research Associate (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Klinische Forschungs-Methoden
Klinisches Studienmanagement
Gute Klinische Praxis (GCP)
Klinische Datenmanagement-Praktiken (GCDMP)
Patientenrekrutierung
Qualitätsbewusstsein
Regulatorische Schulung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Schreibstil zeigt uns, dass du sorgfältig und organisiert arbeitest – genau das, was wir suchen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, zu verstehen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merck Gruppe - MSD Sharp & Dohme vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Clinical Research Associate vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, die deine Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeiten und organisatorischen Fähigkeiten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren.

Sprich die Sprache

Da sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, in beiden Sprachen sicher zu kommunizieren. Übe Fachbegriffe und relevante Terminologie, um im Gespräch kompetent zu wirken.