Rare Disease Manager (Key Account Manager) for Desmoid Tumors, South of Germany (all genders)

Rare Disease Manager (Key Account Manager) for Desmoid Tumors, South of Germany (all genders)

Taufkirchen Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickeln und umsetzen Sie strategische Account-Pläne zur Verbesserung des Zugangs zu Therapien für seltene Krankheiten.
  • Unternehmen: Das Unternehmen ist global tätig in den Bereichen Healthcare, Life Science und Elektronik mit einem Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und Karriereförderung in einer flexiblen Arbeitskultur.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb des süddeutschen Gebiets, einschließlich Übernachtungen, ist erforderlich.
  • Warum dieser Job: Einzigartige Gelegenheit, kommerzielle Exzellenz mit echtem Patienteneinfluss zu kombinieren.
  • Qualifikationen: Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen oder biotechnologischen Bereich sowie ein Abschluss in Biologie oder verwandten Fächern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Arbeiten Sie mit uns! Bereit, Barrieren zu durchbrechen und mehr zu entdecken? Wir wissen, dass Sie große Pläne haben – das haben wir auch! Unsere Kollegen weltweit lieben es, mit Wissenschaft und Technologie zu innovieren, um das Leben der Menschen mit unseren Lösungen im Gesundheitswesen, in der Lebenswissenschaft und in der Elektronik zu bereichern. Gemeinsam träumen wir groß und sind leidenschaftlich daran interessiert, uns um unsere vielfältige Mischung aus Menschen, Kunden, Patienten und dem Planeten zu kümmern.

Als Rare Disease Manager (Key Account Manager) sind Sie im Herzen der Transformation, wie Patienten mit seltenen Krankheiten Zugang zu lebensverändernden Therapien erhalten – Ihre Arbeit beeinflusst direkt die Behandlungswege und Ergebnisse für einige der am stärksten benachteiligten Patientengruppen. Sie übernehmen Ihr Gebiet wie ein echter Unternehmer und tragen die volle Verantwortung für Strategie, Umsetzung und nachhaltiges Geschäftswachstum in Krankenhäusern, Behandlungszentren und Überweisungsnetzwerken.

Sie entwickeln und führen maßgeschneiderte strategische Kontenpläne aus, die Exzellenzzentren stärken, Überweisungswege optimieren und die Zeit bis zur Behandlung für bedürftige Patienten beschleunigen. Der Aufbau von tiefen, vertrauensbasierten Partnerschaften mit Ärzten, Pflegekräften, Apothekern und multidisziplinären Teams wird Ihre tägliche Währung sein – und Sie werden dies mit wissenschaftlicher Glaubwürdigkeit und echtem Interesse tun.

Sie arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Kollegen in den Bereichen Medizinische Angelegenheiten, Marktzugang, Marketing und Vertriebsteams zusammen, um Strategien abzustimmen und die Wirkung im Gesundheitswesen zu maximieren. Daten sind Ihr Kompass: Sie nutzen CRM-Tools, Marktanalysen und Geschäftsplanung, um Chancen zu identifizieren, die Leistung zu überwachen und Ihren Ansatz kontinuierlich zu verfeinern. Sie setzen sich für Initiativen zur Krankheitsaufklärung und Patientenbildung ein und spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Landschaft seltener Krankheiten in Ihrer Region.

Ihr Gebiet umfasst wichtige Zentren im Süden Deutschlands – einschließlich Heidelberg und München – und idealerweise nennen Sie bereits eine dieser Regionen Ihr Zuhause.

Wer Sie sind

  • Sie haben einen Bachelor- oder Masterabschluss in Biologie, Chemie, Pharmazie, Medizin oder einem verwandten Lebenswissenschaftsbereich; eine Qualifikation als pharmazeutischer Vertreter gemäß den lokalen gesetzlichen Anforderungen ist von Vorteil.
  • Sie bringen mindestens 4–5 Jahre kommerzielle Erfahrung in der Pharma-, Biotech- oder Gesundheitsbranche mit, mit nachweislichen Erfolgen im strategischen Kontomanagement und Marktentwicklung.
  • Sie haben praktische Erfahrung in Umgebungen seltener Krankheiten und ein starkes Verständnis der komplexen Stakeholder-Dynamik.
  • Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse der Gesundheitssysteme, Erstattungswege und Patienten-Zugangsprozesse, idealerweise mit Erfahrung in hochpreisigen Spezialtherapien.
  • Sie sind wissenschaftlich agil – in der Lage, mit komplexen klinischen Daten umzugehen und diese in überzeugende, konforme Kundengespräche zu übersetzen.
  • Sie kombinieren eine unternehmerische Denkweise mit starken analytischen Fähigkeiten, übernehmen Verantwortung für Ergebnisse und gedeihen in unklaren, sich schnell entwickelnden Umgebungen.
  • Sie sind ein geschickter Kommunikator und Beziehungsbuilder, erfahren in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und im Umgang mit komplexen Stakeholder-Landschaften.
  • Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch und sind bereit, innerhalb Ihres Gebiets zu reisen, einschließlich Übernachtungen, wenn erforderlich.
  • Ein gültiger Führerschein ist erforderlich.

Was wir bieten

Wir sind neugierige Köpfe, die aus einer breiten Palette von Hintergründen, Perspektiven und Lebenserfahrungen kommen. Wir glauben, dass diese Vielfalt Exzellenz und Innovation vorantreibt und unsere Fähigkeit stärkt, in Wissenschaft und Technologie führend zu sein. Wir setzen uns dafür ein, allen Zugang und Möglichkeiten zu schaffen, um sich in Ihrem eigenen Tempo zu entwickeln und zu wachsen. Schließen Sie sich uns an, um eine Kultur der Inklusion und Zugehörigkeit aufzubauen, die Millionen beeinflusst und jeden ermächtigt, seine Magie zu entfalten und den menschlichen Fortschritt zu fördern!

Rare Disease Manager (Key Account Manager) for Desmoid Tumors, South of Germany (all genders) Arbeitgeber: Merck Healthcare

Das Unternehmen fördert eine Kultur der Inklusion und Vielfalt und bietet Zugang zu Entwicklungsmöglichkeiten. Der Standort umfasst Schlüsselregionen im Süden Deutschlands, darunter Heidelberg und München. Das Team arbeitet leidenschaftlich daran, das Leben von Patienten durch innovative Therapien zu verbessern.

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Kontaktdaten:

Merck Healthcare Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Rare Disease Manager (Key Account Manager) for Desmoid Tumors, South of Germany (all genders) erhalten könnten

Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!

Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!

Finde Mentoren in der Branche

Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.

Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf

Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.

Bewirb dich direkt bei Merck Healthcare!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei Merck Healthcare für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rare Disease Manager (Key Account Manager) for Desmoid Tumors, South of Germany (all genders) mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Compassion
Flexibility
Organizational Skills
Adaptability
Teamwork

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Merck Healthcare passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.

Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Merck Healthcare anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merck Healthcare vorbereitet

Vertraue auf dein Fachwissen

In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.

Zeig deine Teamfähigkeit

In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Merck Healthcare. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.