Auf einen Blick
- Aufgaben: Annotiere und transkribiere japanische PDF-Dokumente für KI-Trainingsdaten.
- Unternehmen: Mercor, ein innovatives Unternehmen im Bereich Dokumenten-KI.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Präzision ist entscheidend; arbeite in einem dynamischen Team von Experten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Dokumentenverarbeitung mit realen japanischen Inhalten.
- Qualifikationen: Native Japanischkenntnisse und Erfahrung in Transkription oder Übersetzung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.
Fließende Sprachkenntnisse erforderlich: Japanisch. Native Sprachbeherrschung in Japanisch, einschließlich vollständiger Beherrschung von Kanji, Hiragana und Katakana, ist für diese Position erforderlich. Alle Annotationen und Transkriptionsarbeiten werden in Japanisch durchgeführt.
Warum diese Rolle existiert: Das Verständnis von Dokumenten bricht am schnellsten in den Sprachen zusammen, die Parsing- und vision-language Modelle selten sehen. Dieses Projekt erstellt Trainingsdaten für genau diese Sprachen: Japanisch, neben Koreanisch und fünf indischen Schriften. Jede Aufgabe nimmt eine echte, öffentlich verfügbare PDF-Seite und erstellt eine vollständige Strukturkarte dieser Seite, gepaart mit einer treuen Transkription jeder Textregion im Originalschrift.
Der Datensatz konzentriert sich absichtlich auf das Material, mit dem Modelle am schlechtesten umgehen: Handschrift, dichte Mehrspaltenlayouts, vertikaler Text, Tabellen, Diagramme und gemischte Schriftseiten. Dokumente stammen aus Zeitungen, Lehrbüchern, Prüfungen und alltäglichen Formaten wie Flyern, Formularen, Handbüchern, Menüs, Broschüren, Mitteilungen und Arbeitsblättern, sodass der Korpus die reale Vielfalt japanischer Dokumente widerspiegelt, anstatt einen engen Bereich leicht analysierbarer Dokumente.
Gelieferte Arbeiten sind durchgehend von Menschen verfasst. Komponentenidentifikation, Komponententypisierung, Leseordnung und alle Transkriptionen werden von Menschen durchgeführt, nicht von Parsing-Modellen generiert.
Was Sie tun werden:
- Eine Aufgabe öffnen und überprüfen: Seiten werden bereitgestellt, sodass Sie keine Dokumente selbst beschaffen müssen. Wir finden die PDFs und laden sie für Sie hoch. Bestätigen Sie vor der Annotation, dass die Seite in Japanisch ist, lesbar ist, echten Inhalt hat und keine persönlichen Daten zeigt.
- Struktur annotieren: Identifizieren und begrenzen Sie jede bedeutungsvolle Region der Seite - Dokumenttitel, Abschnittsüberschrift, Absatz, Liste, Tabelle, Abbildung, Diagramm, Beschriftung, Formel, Frage, Antwortfeld - und weisen Sie jeder einen Komponententyp und einen Leseordnungsindex zu.
- Beziehungen aufzeichnen: Verknüpfen Sie jede Region mit der Abbildung oder Tabelle, zu der sie gehört, über einen übergeordneten Komponentenbezeichner.
- Treue Transkription: Reproduzieren Sie allen Text genau so, wie er erscheint, einschließlich Kanji, Hiragana, Katakana, Furigana und handschriftlichem Inhalt, und kennzeichnen Sie jede Region, in der die Quelle nicht lesbar ist.
- Seitenmetadaten erfassen: Sprache, Dokumenttyp, Quelle, Seitenmaße und Kennzeichnungen für Tabellen, Formeln und Handschrift.
- Die Arbeit eines Kollegen überprüfen: Jede Aufgabe wird von einem zweiten japanischen Experten vollständig überprüft, und erfahrene Annotatoren übernehmen diese Überprüfung.
Wer Sie sind:
- Sie sind ein Muttersprachler des Japanischen mit vollständiger Beherrschung von Kanji, Hiragana und Katakana, einschließlich Furigana und Varianten von Schriftzeichen.
- Sie haben berufliche Erfahrung in der Interpretation, im Journalismus, in der Transkription, Übersetzung, redaktionellen Arbeiten oder vergleichbaren dokumentenintensiven Arbeiten.
- Sie sind genau: Genauigkeit auf Zeichenebene ist hier wichtiger als Geschwindigkeit, und ein einzelnes falsches Zeichen ist ein Defekt.
- Sie sind systematisch: Sie wenden eine Taxonomie konsistent über Hunderte von Seiten an, anstatt pro Dokument improvisieren.
- Sie sind mit unbekannten Layouts vertraut: vertikaler Text, mehrspaltige Zeitungen, Prüfungsunterlagen, handschriftliche Formulare.
Wünschenswerte Spezialgebiete:
- AI-Trainingsdaten: Annotation, Kennzeichnung, Bewertung oder zweisprachige Evaluierung für Trainingsdatensätze.
- Transkription und Lokalisierung: MTPE, Untertitelung, zweisprachige QA, OCR-Korrektur oder Nachbearbeitung.
- Dokumentenproduktion: Satz, Korrekturlesen, Lektorat oder Digitalisierung von japanischsprachigem Material.
- Schrift und Kodierung: Unicode-Normalisierung, japanische Eingabemethoden, Vollbreite und Halbbreite Formen sowie Umgang mit Kanji-Varianten.
Wie Erfolg aussieht:
- Jede bedeutungsvolle Region auf der Seite wird erfasst, korrekt begrenzt und korrekt typisiert.
- Die Leseordnung spiegelt wider, wie die Seite tatsächlich gelesen wird, einschließlich vertikalem Text und mehrspaltigen Layouts.
- Transkriptionen stimmen zeichengetreu mit der Quelle überein, in japanischer Schrift und nicht in Romaji.
- Ihre Aufgaben bestehen die Überprüfung durch den zweiten Experten beim ersten Mal.
- Ungeeignete Seiten werden im Voraus gekennzeichnet, anstatt nach dreißig Minuten Arbeit.
Warum Mercor beitreten:
- Erstellen Sie die Trainingsdaten, die Dokumenten-AI in Schriften funktionieren lassen, mit denen sie derzeit schlecht umgeht.
- Arbeiten Sie mit echten veröffentlichten japanischen Dokumenten anstelle von synthetischen oder vorgefertigten Seiten.
- Qualität steht bei diesem Projekt an erster Stelle: Genauigkeit ist das erste Maß, wobei die Bearbeitungszeit ebenfalls verfolgt wird.
Japanese PDF Annotation Specialist in Berlin Arbeitgeber: Mercor
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung hochrealistischer Marketing-Simulationsumgebungen konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen durch Schulungen und Zertifizierungen wie Rubric Academy oder Bootcamp anbieten. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre praktischen Erfahrungen im Produktmarketing einzubringen und an spannenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der KI-gestützten Marketinglösungen gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Japanese PDF Annotation Specialist in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Mercor anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Japanese PDF Annotation Specialist bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Mercor vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Japanese PDF Annotation Specialist in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Mercor klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercor vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
