Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das regionale Vertriebsteam und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Ein führendes deutsches Pharmaunternehmen mit internationaler Reputation und starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen inklusive Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse den Markenerfolg aktiv.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium mit Sales-Erfahrung und Teamführungskompetenz.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft erforderlich; Wohnsitz in der Vertriebsregion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein deutsches mittelständisches Pharmaunternehmen (OTC) mit jährlichen Umsätzen im mittleren 3-stelligen Millionenbereich und gehört in seinem Segment zu den weltweit führenden Playern. Das Unternehmen genießt auch international eine hervorragende Reputation und zeichnet sich aus durch eine gesunde Mischung aus Professionalität und zukunftsorientiertem Pioniergeist. Diese Faktoren sowie eine Unternehmenskultur, die auf Respekt und Vertrauen fußt, untermauern die Position des Unternehmens und sind Garant für kontinuierliches Wachstum und für den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens.
Die kontinuierliche Weiterentwicklung hin zu einer Organisation mit einem ganzheitlichen Vertriebsansatz ist für den Wachstumskurs des Unternehmens von zentraler Bedeutung. Wichtige Bausteine der zukunftsorientierten Vertriebsstrategie sind eine kundenzentrierte, potenzialbasierte Marktbearbeitung und die Forcierung der Kundenansprache auf allen relevanten Kanälen. Um diesen Kurs erfolgreich weiter fortzuführen, sucht das Unternehmen eine dynamische Persönlichkeit mit Sozial- und Digitalkompetenz als Regional Sales Lead Pharma (m/w/d).
- Verantwortung für die Zielerreichung in der Region incl. Budget- und Umsatzverantwortung
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie, Verantwortung für die Erarbeitung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie
- Vorantreiben des Omnichannel-Ansatz in enger Zusammenarbeit mit den Teams Marketing, Medizin und Digital für eine zukunftsorientierten Kundenbetreuung und -bindung
- Professionelle Regionssteuerung durch KPI-Analysen, erfolgsorientiertes Performance-Monitoring und Maßnahmenplanung und -steuerung
- Führung und Weiterentwicklung des regionalen Vertriebs-Teams
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Wachstumspotenzialen
- Akquisition, Betreuung und Steuerung von Premium-Kunden in der Region
- Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium oder ein Studium im naturwissenschaftlichen Bereich mit betriebswirtschaftlicher Berufserfahrung / Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt, Betriebswirt o. ä.)
- Sie kennen den Apothekenmarkt
- Sie bringen Berufserfahrung aus dem Bereich Sales mit. Zusätzliche Erfahrung in angrenzenden Bereichen (z. B. Vertriebsinnendienst, Sales Excellence, Vertriebscontrolling) und/oder Marketing, Business Development, Digitalprojekte o. ä. runden Ihr Profil ab
- Sie sind erfahren im Projektmanagement
- Sie verfügen über analytische Fähigkeiten und ein gutes unternehmerisches Verständnis
- Sie haben bereits Erfahrungen im Führen oder Coachen eines Teams gesammelt; dabei überzeugen Sie mit einer positiven, motivierenden und teamorientierten Ausstrahlung, hoher sozialer Kompetenz, Führungsstärke und ausgeprägtem Kommunikationsvermögen
- Sie besitzen die Fähigkeit, Change mitzugestalten und zu leben und Mitarbeitende in Veränderungsprozessen mitzunehmen
- Sie haben Ihren Wohnsitz in der Vertriebsregion und bringen eine hohe Reisebereitschaft mit
- … die Gelegenheit, in einem gesunden, stetig wachsenden und profitablen Unternehmen gestalterisch tätig zu werden, ein fachlich versiertes Team zu führen und damit maßgeblich den Markenerfolg zu beeinflussen
- … ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen
- … ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Klima, kurze Entscheidungswege und die Vorteile mittelständischer Prägung ohne komplexe hierarchische Strukturen
- … eine spannende, zukunftssichere und langfristig ausgerichtete Tätigkeit mit beruflichen Perspektiven
- … ein Arbeitsumfeld, in dem das Unternehmen seiner Verantwortung für seine Mitarbeitenden gerecht wird: familienfreundliches Arbeiten, attraktive Gesundheitsangebote, betriebliche Krankenversicherung u. v. m.
- … und nicht zuletzt eine der Rolle angemessene Vergütung inklusiver attraktiver erfolgsabhängiger Komponenten sowie sehr gute Sozialleistungen (Betriebsrente 100% arbeitgeberfinanziert, Employee Assistance Program etc.) und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung
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Regional Sales Lead Pharma (m/w/d) Arbeitgeber: Mercuri Urval GmbH
Kontaktperson:
Mercuri Urval GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Lead Pharma (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Pharmaindustrie, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Regional Sales Lead zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Apothekenmarkt und in der Pharmabranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zur Marktbearbeitung zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Da die Rolle auch das Führen eines Teams umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Coaching und in der Teamführung parat haben. Dies zeigt deine Eignung für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, wie du KPI-Analysen durchgeführt hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Performance zu verbessern. Dies ist entscheidend für die Rolle und zeigt deine strategische Denkweise.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Lead Pharma (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Pharmaunternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Regional Sales Lead Pharma hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Apothekenmarkt und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercuri Urval GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Pharmaunternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur positiven Atmosphäre beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Verkaufskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Regional Sales Lead zu verdeutlichen.
✨Analysiere den Markt
Sei bereit, über aktuelle Trends im Apothekenmarkt und die Wettbewerbslandschaft zu sprechen. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, Marktanalysen durchzuführen und Wachstumspotenziale zu identifizieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone deine Erfahrungen im Führen und Coachen von Teams. Stelle sicher, dass du deine soziale Kompetenz und deine Fähigkeit, Veränderungen zu gestalten, klar kommunizierst, um deine Eignung für die Teamleitung zu unterstreichen.