Technischer Geschäftsführer (m/w/d) (ViP)

Technischer Geschäftsführer (m/w/d) (ViP)

Potsdam Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die technische Transformation und gestalte die Zukunft des ÖPNV in Potsdam.
  • Unternehmen: ViP Verkehrsbetrieb Potsdam GmbH - zentraler Mobilitätsanbieter der Stadt.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, soziale Leistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Sei Teil des größten ÖPNV-Infrastrukturprojekts Brandenburgs und fördere Elektromobilität.
  • Qualifikationen: Ingenieurstudium, Führungserfahrung im ÖPNV und technisches Know-how erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Die ViP Verkehrsbetrieb Potsdam GmbH ist das zentrale Mobilitätsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und Bestandteil des starken Stadtwerke-Verbunds. Als Betreiber von Straßenbahn und Bus verantwortet die ViP die zuverlässige Mobilität von täglich tausenden Fahrgästen in einer der am stärksten wachsenden Städte Deutschlands. Mit einem mittelständischen Unternehmensprofil und klarem kommunalem Auftrag befindet sich die ViP mitten in einer entscheidenden Transformationsphase: Die Umsetzung des größten ÖPNV-Infrastrukturprojekts Brandenburgs, der Tram-Erweiterung in das Neubaugebiet Krampnitz, sowie die Umstellung der Flotte auf Elektromobilität und neue Tram-Generationen prägen die nächsten Jahre.

Zur Führung dieses Aufbruchs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine technisch versierte, führungsstarke und kommunal erfahrene Persönlichkeit als Technische Geschäftsführung.

Die Aufgaben

  • Gemeinschaftliche und ergebnisverantwortliche Unternehmensführung zusammen mit der kaufmännischen Geschäftsführerin
  • Strategische und operative Steuerung sowie die Weiterentwicklung der Gesellschaft und deren Geschäftsfelder in allen technischen Belangen
  • Strategische Weiterentwicklung des technischen Portfolios: Infrastruktur, Fahrzeuge, Betrieb, Mobilitätsmanagement
  • Initiierung, Koordination und Steuerung aller anstehenden Projekte im Sinne eines proaktiven Projektmanagements (z.B. Verkehrserschließung Nord, Ersatz- und Neubeschaffung von Bussen und Bahnen, Innovationsprojekte)
  • Konsequente Umsetzung der Philosophie eines nachhaltigen ÖPNVs
  • Steuerung eines leistungsfähigen technischen Projekt-, Investitions- und Innovationsmanagements für die Modernisierung und Umsetzung des Digitalisierungs- und Dekarbonisierungspfades
  • Gezielte und nutzenorientierte Weiterentwicklung digitaler Geschäftsprozesse
  • Führung und Entwicklung Ihrer Organisation - mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Attraktivität und Digitalisierung
  • Direkte Berichterstattungen an das Aufsichtsgremium und Vertretung der Gesellschaft nach außen
  • Repräsentant der Gesellschaft in den relevanten Verkehrsverbänden im technischen Bereich (z.B. VBB)

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium, ergänzt um eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation, alternativ fundiertes Praxiswissen
  • Mehrjährige Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung im ÖPNV
  • Breites technisches Know-how aus einem Verkehrsbetrieb (lieferantenübergreifend)
  • Erfahrung in komplexen Infrastruktur-Projektmanagement
  • Know-how zu den aktuellen Themen und Herausforderungen des ÖPNV und Freude an der Gestaltung der Zukunftsthemen
  • Erfahrungen aus Planfeststellungsverfahren und in Projekten mit entsprechender Bürgerbeteiligung
  • Kenntnisse auf den Gebieten Verkehrs-, Betriebs- und Dienstplanung
  • Souveränität im Umgang mit politischen, kommunalen und gesellschaftlichen Stakeholdern
  • Erfahrungen mit gesetzlichen Regelungen (BOStrab, BOKraft etc.)
  • Integre, unternehmerische Persönlichkeit mit konzeptionellen Stärken, Weitblick, Gestaltungskraft und hohem persönlichem Standing
  • Verhandlungs- und Argumentationsstärke
  • Fähigkeit zur zielgerichteten Mitarbeiterführung und –motivation, durch das Aufzeigen von Gestaltungsspielräumen und dem Vermitteln von Sinnhaftigkeit
  • Bereitschaft zu einem dauerhaften Engagement in Potsdam

Das Angebot

  • Eine zentrale Führungsrolle in einem kommunalen Unternehmen mit hoher regionaler Bedeutung und gesellschaftlichem Auftrag
  • Gestaltungsverantwortung für das größte ÖPNV-Infrastrukturprojekt Brandenburgs sowie für die technologische Transformation hin zu Elektromobilität und neuen Tram-Generationen
  • Ein modernes, werteorientiertes kommunales Arbeitsumfeld und ein starkes Netzwerk im Stadtwerke-Verbund Potsdam
  • Attraktives Vergütungspaket, zusätzliche Sozialleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein Umfeld, das Innovation, Nachhaltigkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit aktiv fördert

Die ViP fördert die Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Hintergründe und Identitäten. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden ebenfalls ausdrücklich ermutigt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung und nächstmöglicher Eintrittstermin) unter Angabe der Kennziffer DE-24842 zu. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Für erste Fragen steht Ihnen David Stachelhaus als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.

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Kontaktdaten:

Mercuri Urval Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Geschäftsführer (m/w/d) (ViP) erhalten könnten

Nutze Branchenveranstaltungen!

Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Mercuri Urval zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!

Engagiere dich in Fachverbänden!

Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!

Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!

Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei Mercuri Urval zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.

Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!

In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Geschäftsführer (m/w/d) (ViP) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Technisches Know-how im ÖPNV
Projektmanagement
Strategische Planung
Digitalisierungskompetenz
Nachhaltigkeitsbewusstsein
Kenntnisse in Verkehrs- und Dienstplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an Mercuri Urval und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.

Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.

Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.

Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei Mercuri Urval im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercuri Urval vorbereitet

Versteh die Branche!

Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei Mercuri Urval möglicherweise relevant sind.

Bereite dich auf technische Fragen vor!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.

Persönliche Motivation zeigen!

Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?

Aktuelles Projekt im Fokus!

Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei Mercuri Urval einbringen kannst.