Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit

Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit

Zirndorf Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktion und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Familienunternehmen mit langjähriger Tradition und wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Gutscheinkarten und attraktive Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung durch den aktuellen Produktionsleiter für einen reibungslosen Übergang.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Führungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Sie führen und steuern die Produktion inklusive der Analyse relevanter Leistungs-, Produktivitäts- und Energiekennzahlen und leiten geeignete Korrekturmaßnahmen ein.

Sie führen und entwickeln die Teamleiter weiter und arbeiten eng mit der stellvertretenden Produktionsleitung sowie den Schichtleitern zusammen.

Sie nehmen aktiv an internen und externen Audits teil und unterstützen bei der Pflege sowie Einhaltung von ISO und Zertifizierungsanforderungen.

Sie organisieren Schulungen, führen Mitarbeiter- und Personalgespräche, einschließlich Mitarbeiterentwicklung und Krankenrückführung.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit, idealerweise als Produktions- oder Betriebsleitung, stellvertretende Produktions- bzw. Betriebsleitung.

Im Rahmen einer strukturierten Nachfolgeplanung werden Sie gezielt und intensiv vom aktuellen Produktionsleiter eingearbeitet, um die nachhaltige Übergabe der Verantwortung sicherzustellen.

30 Tage Jahresurlaub und interessante Benefits, z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine aufladbare Gutscheinkarte, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge, attraktive Jubiläumszuwendungen und BusinessBike-Leasing.

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, erfolgreichen, expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition.

Ihre Ansprechpartnerin Frau Lena Meier freut sich auf Sie. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG

Die Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Produktionsleiter (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und erfolgreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung und Schulungen, während Sie aktiv an der Gestaltung und Optimierung unserer Produktionsprozesse mitwirken können.
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Kontaktperson:

Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich Produktionsleitung am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an dem Unternehmen! Informiere dich über deren Produkte, Werte und Kultur. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, direkt von den Entscheidungsträgern wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit

Produktionsleitung
Analyse von Leistungskennzahlen
Teamführung
Entwicklung von Teamleitern
ISO-Standards
Zertifizierungsanforderungen
Mitarbeiterschulungen
Personalgespräche
Betriebswirtschaftliches Studium
Technisches Studium
Leitende Funktion
Erfahrung in der Produktionsleitung
Kommunikationsfähigkeiten
Korrekturmaßnahmen einleiten
Nachfolgeplanung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Produktionsleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Online-Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Produktionskennzahlen

Mach dich mit den relevanten Leistungs-, Produktivitäts- und Energiekennzahlen vertraut, die für die Position wichtig sind. Überlege dir, wie du diese Kennzahlen in deiner bisherigen Erfahrung analysiert und verbessert hast.

Teamführung betonen

Bereite Beispiele vor, in denen du Teamleiter erfolgreich geführt und entwickelt hast. Zeige, wie du die Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften gefördert hast und welche Methoden du zur Mitarbeiterentwicklung eingesetzt hast.

ISO und Audits im Blick

Informiere dich über die ISO-Standards, die für das Unternehmen relevant sind. Sei bereit, deine Erfahrungen mit internen und externen Audits zu teilen und wie du zur Einhaltung von Zertifizierungsanforderungen beigetragen hast.

Schulungen und Personalgespräche

Denke an konkrete Beispiele, wie du Schulungen organisiert und Mitarbeitergespräche geführt hast. Zeige, dass du ein Gespür für die Entwicklung von Mitarbeitern hast und wie du sie bei der Rückkehr aus der Krankheit unterstützt hast.

Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit
Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG
Standort: Zirndorf
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