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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Wachsendes Familienunternehmen mit Tradition und Wertschätzung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Gutscheinkarten und Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung durch den aktuellen Produktionsleiter für einen reibungslosen Übergang.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Produktion aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches oder technisches Studium und Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Sie führen und steuern die Produktion inklusive der Analyse relevanter Leistungs-, Produktivitäts- und Energiekennzahlen und leiten geeignete Korrekturmaßnahmen ein.
Sie führen und entwickeln die Teamleiter weiter und arbeiten eng mit der stellvertretenden Produktionsleitung sowie den Schichtleitern zusammen.
Sie nehmen aktiv an internen und externen Audits teil und unterstützen bei der Pflege sowie Einhaltung von ISO und Zertifizierungsanforderungen.
Sie organisieren Schulungen, führen Mitarbeiter- und Personalgespräche, einschließlich Mitarbeiterentwicklung und Krankenrückführung.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung.
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit, idealerweise als Produktions- oder Betriebsleitung, stellvertretende Produktions- bzw. Im Rahmen einer strukturierten Nachfolgeplanung werden Sie gezielt und intensiv vom aktuellen Produktionsleiter eingearbeitet, um die nachhaltige Übergabe der Verantwortung sicherzustellen.
~ 30 Tage Jahresurlaub und interessante Benefits, z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine aufladbare Gutscheinkarte, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge, attraktive Jubiläumszuwendungen und BusinessBike-Leasing.
~ Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, erfolgreichen, expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition.
Ihre Ansprechpartnerin Frau Lena Meier freut sich auf Sie. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Quereinsteiger - Leiter/in - Produktion/Fertigung (Leiter/in - Produktion/Fertigung) Arbeitgeber: Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger - Leiter/in - Produktion/Fertigung (Leiter/in - Produktion/Fertigung)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige aktiv ist. Manchmal sind die besten Chancen versteckt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger - Leiter/in - Produktion/Fertigung (Leiter/in - Produktion/Fertigung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenanzeige beschrieben sind.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merk Textil-Mietdienste GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, was für sie wichtig ist, kannst du deine Antworten besser anpassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Branche passt. Ein gepflegtes Äußeres und selbstbewusstes Auftreten können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.