Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Management von Systemanforderungen und koordiniere technische Schnittstellen in spannenden Bahnprojekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Bahntechnik mit Fokus auf Inklusion und Vielfalt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Globale Onboarding-Programme und Unterstützung für deine Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahnsignaltechnik und arbeite in einem dynamischen, multidisziplinären Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar und mindestens 5 Jahre Erfahrung im System Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was wir suchen
Als System Engineer – DLST innerhalb des Competence Center tragen Sie zur erfolgreichen Umsetzung von Bahn‑Signaltechnikprojekten bei. Dabei verantworten Sie das Management von Systemanforderungen, koordinieren technische Schnittstellen und unterstützen die Entwicklung von Systemlösungen über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg. In dieser Senior‑Position stellen Sie sicher, dass Engineering‑Liefergegenstände mit den Kundenerwartungen, geltenden Standards und Projektzielen übereinstimmen. Gleichzeitig agieren Sie als zentrale technische Schnittstelle innerhalb multidisziplärer Teams.
Ihre Aufgaben
- Definition, Analyse und Management von Systemanforderungen unter Berücksichtigung von Kunden-, Projekt- und regulatorischen Anforderungen
- Koordination von System‑Engineering‑Aktivitäten über relevante Projektphasen hinweg – von Konzept und Design bis hin zu Integration, Validierung und Übergabe
- Funktion als zentrale technische Schnittstelle zwischen Projektmanagement, Engineering‑Fachbereichen, Kunden, Lieferanten und externen Stakeholdern
- Prüfung und Bewertung technischer Dokumentationen, Spezifikationen, Schnittstellenbeschreibungen und weiterer systembezogener Liefergegenstände
- Unterstützung bei der Entwicklung und Koordination technischer Konzepte und Systemlösungen innerhalb des Competence Center LST
- Sicherstellung, dass Engineering‑Liefergegenstände gemäß Qualitäts‑, Sicherheits‑, Termin‑ und Kostenanforderungen umgesetzt werden
- Koordination technischer Schnittstellen zwischen Teilsystemen sowie Sicherstellung der Abstimmung innerhalb multidisziplinärer Teams
- Überprüfung der Einhaltung geltender Standards, Vorschriften und Kundenanforderungen
- Identifikation technischer und projektbezogener Risiken sowie Definition geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung
- Mitwirkung an technischer Koordination, Reporting, Dokumentation und Change‑Management‑Aktivitäten während des gesamten Projektlebenszyklus
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Bachelor‑ oder Masterstudium im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, System Engineering, Bahntechnik oder in einem vergleichbaren Fachgebiet
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im System Engineering, in Signaltechnikprojekten, Bahnprojekten oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
- Gutes Verständnis von System‑Engineering‑Prozessen über Design, Integration, Validierung und Projektabwicklung hinweg
- Erfahrung im Umgang mit Standards, Vorschriften und regulatorischen Anforderungen
- Erfahrung im Anforderungsmanagement, in der technischen Koordination sowie im Schnittstellenmanagement
- Kenntnisse in Bahnsignaltechnik und Systemintegration sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie sehr gute Koordinations‑ und Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen nach Bedarf
Was wir anbieten
- Attraktive Arbeitsbedingungen sowie ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, abhängig von den jeweiligen länderspezifischen Rahmenbedingungen
- Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden: Für einen erfolgreichen Start bieten wir ein globales Onboarding‑Programm, interkulturelle Trainings sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf den nächsten Karriereschritt
- Vollzeitbeschäftigung
- Hybrides Arbeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zusatzleistungen wie Restaurantgutscheine, Mobiltelefon, Laptop, Corporate Benefits und weitere Benefits
- Flexible Arbeitsgestaltung bzw. Smart Working‑Flexibilität
Inklusion und Vielfalt
Das kontinuierliche Engagement von MERMEC für ein inklusives und vielfältiges Arbeitsumfeld bildet die Grundlage unseres nachhaltigen Wachstums. Wir schätzen die gemeinsame Stärke von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und respektieren jede Erfahrung – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Nationalität, Religion oder Behinderung.
Senior System Engineer - DLST (m/w/d) Arbeitgeber: MERMEC Deutschland GmbH
MERMEC Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und internationales Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem strukturierten Onboarding-Programm fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie monatlichen Essensgutscheinen und einem Gesundheitsbudget, was die Work-Life-Balance und das Wohlbefinden unterstützt.
