Business Development Manager

Business Development Manager

Baden-Baden Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
  • Arbeitgeber: Mersen ist ein globaler Experte für elektrische Energie und fortschrittliche Materialien.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie mit einem innovativen Team und flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen erforderlich.
  • Andere Informationen: Mentoring-Programm und moderne technische Unterstützung inklusive.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

BE PART OF MERSEN; BE PART OF THE FAMILY

Mersen ist ein globaler Experte für elektrische Energie und fortschrittliche Materialien für die High-Tech-Industrie. Mit mehr als 50 Industriestandorten und 18 F&E-Zentren in 34 Ländern auf der ganzen Welt entwickelt Mersen maßgeschneiderte Lösungen und liefert Schlüsselprodukte für seine Kunden, um die neuen technologischen Herausforderungen zu meistern, die die Welt von morgen prägen werden. Seit über 130 Jahren arbeiten die Teams von Mersen unermüdlich an Innovationen, um ihre Kunden zu begleiten und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Ob in der Solarenergie, der Elektronik, den Elektrofahrzeugen, der Luft- und Raumfahrt oder in anderen Sektoren - überall dort, wo sich die Technologie weiterentwickelt, findet man ein Stück Mersen.

  • Sie verantworten die Gewinnung von Neukunden sowie Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im Vertriebsgebiet.
  • Sie koordinieren Kundenprojekte, führen Marktanalysen durch und bringen Verbesserungs- und Optimierungsprozesse in Gang.
  • Sie budgetieren und planen Ihre Aktivitäten im zugewiesenen Vertriebsgebiet und begleiten unsere Kunden bei allen Fragen rund um unsere Produkte und Dienstleistungen.
  • Sie arbeiten eng mit den zuständigen internen Stellen (Produktmarketing, Innendienst) und mit den Vertriebsingenieuren der Electrical Power and Control (EPC).
  • Sie vertreten das Unternehmen bei Veranstaltungen und Messen.

Qualifikationen:

  • Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Elektroplanung oder Elektroinstallation oder vergleichbare Qualifikationen.
  • Idealerweise bringen Sie Marktkenntnisse aus dem Bereich Stadtwerke und Anlagenbau mit.
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten / Lösungen in der Elektro-, Energietechnik oder in einer ähnlichen Branche mit.
  • Sie bringen bereits Erfahrung in der Betreuung von existierenden Kunden mit und haben keine Scheu Neukunden anzusprechen und von unserer Leistungsfähigkeit zu überzeugen.
  • Wir suchen eine Person, die selbständig und eigenverantwortlich ist, mit einer hohen Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
  • Sie überzeugen durch Ihre Präsentationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke.
  • Unternehmerisches und kundenorientiertes Denken und Handeln setzen wir voraus.
  • Fließendes Deutsch und Englischkenntnisse.
  • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung.

Wir bieten:

  • Unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Arbeitsumfeld, dass viel Raum für die Verwirklichung eigener Ideen und Vorstellungen lässt.
  • Kurze Wege, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem internationalen Unternehmen mit Vorteilen den Werten einer mittelständischen Struktur.
  • Ein rabattiertes Online Einkaufsportal für private Einkäufe.
  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
  • Individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Einen Firmen-PKW der gehobenen Mittelklasse zur 100 % privaten Nutzung.
  • Modernste technische Unterstützung (z.B. iPad, iPhone, etc.).
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen sind für uns selbstverständlich.
  • Mentoring-Programm: Holen Sie sich Unterstützung von erfahrenen Kollegen.
  • Benefits wie Fitnessstudio / Job - Bike / Spendit / EGYM uvm.

Business Development Manager Arbeitgeber: MERSEN Deutschland Eggolsheim GmbH

Mersen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Raum für eigene Ideen lässt. Mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen in einem internationalen Unternehmen profitieren Sie von individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist. Zudem genießen Sie zahlreiche Benefits wie ein Firmen-PKW zur privaten Nutzung, ein rabattiertes Online-Einkaufsportal und ein umfassendes Mentoring-Programm, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen und Ihre berufliche Entfaltung fördern.
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Kontaktperson:

MERSEN Deutschland Eggolsheim GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Development Manager

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektro- und Energietechnik zu vernetzen. Besuche Branchenveranstaltungen und Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern und Kollegen in Kontakt zu treten.

Marktkenntnisse vertiefen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Elektro- und Energietechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.

Präsentationsfähigkeiten trainieren

Übe deine Präsentationsfähigkeiten, indem du regelmäßig vor Freunden oder Kollegen sprichst. Eine überzeugende Präsentation kann dir helfen, sowohl Neukunden zu gewinnen als auch bestehende Kundenbeziehungen zu stärken.

Verhandlungsgeschick entwickeln

Nimm an Workshops oder Seminaren teil, die sich auf Verhandlungstechniken konzentrieren. Starke Verhandlungsfähigkeiten sind entscheidend, um erfolgreich im Vertrieb von technischen Produkten zu sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager

Vertriebskompetenz
Marktanalyse
Kundenbeziehungsmanagement
Projektmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Abschlussstärke
Technisches Verständnis in Elektrotechnik und Elektronik
Teamfähigkeit
Eigenverantwortung
Unternehmerisches Denken
Kundenorientierung
Fließendes Deutsch
Englischkenntnisse
Belastbarkeit
Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Mersen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Branche zu erfahren, in der sie tätig sind.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Business Development Managers wichtig sind. Betone deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Mersen arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Kommunikation im Unternehmen wichtig ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MERSEN Deutschland Eggolsheim GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Business Development Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektrotechnik und den spezifischen Produkten von Mersen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche, um kompetent antworten zu können.

Präsentiere deine Vertriebserfahrung

Hebe deine bisherigen Erfolge im Vertrieb hervor, insbesondere im Bereich technischer Produkte. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Neukunden gewonnen und bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Mersen legt Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zeigen. Betone, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Kundenprojekte zu koordinieren.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Mersen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich mit den Werten des Unternehmens identifizieren möchtest.

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