Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bankgeschäft und entwickle Prozesse gemeinsam mit deinen Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Mertes & Jung, eine Personalvermittlung mit persönlicher Begleitung im Bewerbungsprozess.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und Gesundheitsbudget.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft des Bankgeschäfts aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kredit- oder Passivgeschäft und Interesse an Führungsaufgaben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mertes & Jung ist eine Personalvermittlung mit Fokus auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir begleiten dich persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess – transparent, unkompliziert und auf Augenhöhe. Die Anstellung erfolgt direkt bei unserem jeweiligen Kunden.
Aktuell besetzen wir drei Teamleitungspositionen mit unterschiedlichen fachlichen Schwerpunkten:
- Passivgeschäft | Bad Neuenahr-Ahrweiler | 28 Mitarbeitende | 75.000€–95.000€
- Kreditservice Neugeschäft | Mayen | 19 Mitarbeitende | 70.000€–85.000€
- Bestandskredite | Mayen | 18 Mitarbeitende | 70.000€–85.000€
Je nach Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams, steuern das Tagesgeschäft und entwickeln gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden Prozesse und Abläufe weiter. Dabei geht es ebenso um Qualität und regulatorische Anforderungen wie um Veränderungs- und Digitalisierungsthemen und die fachliche sowie persönliche Entwicklung Ihres Teams.
Was fachlich wichtig ist
Entscheidend ist vor allem, dass Sie das Bankgeschäft aus der Praxis kennen. Sie bringen eine abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare bankspezifische Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Kredit- oder Passivgeschäft mit. Für uns muss dabei nicht jeder Lebenslauf gleich aussehen. Interessant sind beispielsweise Erfahrungen aus Kreditsachbearbeitung, Marktfolge Aktiv, Kreditservice, Kreditmanagement, Kreditanalyse, Bestandskreditbearbeitung, Passivgeschäft, Kontoservice oder Zahlungsverkehr im Bankenumfeld. Auch Führungserfahrung ist nicht für jede Position zwingend erforderlich. Wenn Sie fachlich sicher sind, gerne Verantwortung übernehmen und den Schritt in Führung gehen möchten, freuen wir uns ebenfalls darauf, Sie kennenzulernen. Kenntnisse regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen sind von Vorteil.
Was die Bank bietet
- Vergütung nach AVR-Tarifvertrag, 13 Gehälter plus übertarifliche Zulage
- Je nach Position und Erfahrung 70.000€ bis 95.000€ Jahresbrutto
- 30 Urlaubstage + 4 zusätzliche freie Tage
- 39h-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 7-20 Uhr
- Bis zu 40% mobiles Arbeiten
- 600€ Gesundheitsbudget pro Jahr, JobRad und Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und attraktive Mitarbeiterkonditionen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von rund 17 Jahren
- Unbefristete Festanstellung bei der Bank
Lassen Sie uns sprechen
Eine Stellenanzeige beantwortet selten alle Fragen. Deshalb gerne unkompliziert: Melden Sie sich direkt bei Christina Mertes unter 0151 57662049. Ich erzähle Ihnen gerne mehr über die verschiedenen Führungspositionen und beantworte Ihre Fragen.
Gesucht werden Bankfachkräfte mit Erfahrung im Kredit- oder Passivgeschäft, z. B. aus Marktfolge Aktiv, Kreditsachbearbeitung, Kreditservice, Kreditmanagement, Kreditanalyse, Bestandskreditbearbeitung, Passivgeschäft, Kontoservice oder Zahlungsverkehr, die eine Führungsposition anstreben oder bereits Führungserfahrung mitbringen.
Teamleiter Bank Kredit Passiv (m/w/d) Arbeitgeber: Mertes & Jung Personaldienstleistungen GbR
Mertes & Jung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und eine attraktive Vergütung nach AVR-Tarifvertrag bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einer flexiblen 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen plus zusätzlichen freien Tagen sowie einem Gesundheitsbudget von 600€ pro Jahr fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein gesundes Arbeitsumfeld in der malerischen Region Bad Neuenahr-Ahrweiler.
Kontaktdaten:
Mertes & Jung Personaldienstleistungen GbR Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Bank Kredit Passiv (m/w/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Bank Kredit Passiv (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Mertes & Jung Personaldienstleistungen GbR arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Teamleiter Bank Kredit Passiv (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mertes & Jung Personaldienstleistungen GbR vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Mertes & Jung Personaldienstleistungen GbR zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Mertes & Jung Personaldienstleistungen GbR leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
