Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Brand Building Team für innovative Produkte im Bereich Well-being.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im FMCG-Sektor mit einem Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, persönliche Weiterentwicklung und umfassende Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit multifunktionalen Teams und attraktiver Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken und beeinflusse den Markt mit kreativen Strategien.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Brand Management und starke Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Diese Aufgaben erwarten Dich:
- Du führst, organisierst und entwickelst das Brand Building Team, stellst transparente Informationsflüsse sicher und verankerst eine umsatz- und ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise im Team.
- Du entwickelst Kategorie- und Go-to-Market-Strategien, verantwortest das Portfoliomanagement, steuerst den Innovationsfunnel und stellst damit eine effiziente Pipeline im Core Business sicher.
- Du identifizierst, analysierst und bewertest Wachstumsfelder und leitest daraus konkrete Strategien und Handlungsempfehlungen ab.
- Du steuerst das Projektportfolio (Neueinführungen und Produktverbesserungen) und führst deine Teams durch alle Phasen des Innovationsprozesses.
- Du optimierst Prozesse, Tools und Standards, screenst und entwickelst Lohnhersteller, sicherst Mitvertriebe, Lizenzen, Zulassungen und Exklusivitäten und etablierst neue Partner in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen.
- Du planst und steuerst die lokale Kommunikations- und Mediastrategie (ATL & BTL), setzt Kampagnen um und verantwortest Budget, Marketing-Spend und ROI-Optimierung.
- Du verantwortest Umsatz, Profitabilität und Marktanteile, arbeitest eng mit Brand Development, Sales und weiteren Schnittstellen zusammen und stellst die Einhaltung von Richtlinien und Compliance sicher.
Das bringst Du bereits mit:
- Du hast ein Studium der BWL oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 10 Jahre Erfahrung im Brand Management im FMCG-Umfeld.
- Du bringst Erfahrung in verschiedenen Marketingbereichen mit (z. B. operatives Marketing und strategische HQ-Funktion), Erfahrung im OTC oder Vertrieb ist von Vorteil.
- Du hast ein tiefes Verständnis für Brand Building und Portfolio Management, wendest alle Marketing-Mix-Instrumente sicher an und bist vertraut mit gängigen Marktforschungsmethoden.
- Du verhandelst und präsentierst sicher und kommunizierst verhandlungssicher auf Englisch.
- Du denkst strategisch, arbeitest strukturiert und kommunizierst klar und überzeugend, gehst innovativ und risikobereit vor und handelst markt- und kundenorientiert.
- Du bist eine Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Leitung von Teams, entwickelst Mitarbeitende weiter und steuerst Teams zielorientiert.
- Du denkst unternehmerisch, analytisch und lösungsorientiert, arbeitest hypothesengetrieben und faktenbasiert und treibst Themen mit Hands-on-Mentalität voran.
Das bieten wir Dir:
- Multifunktionale Teams und ein agiles Arbeitsumfeld.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible und hybride Arbeitsmodelle.
- Produkte für den Eigenbedarf sowie Teilnahme am we care for your beauty Programm.
- Umfassende Sport- und Gesundheitsangebote.
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
Brand Building Director (m/w/d) Well-being Arbeitgeber: Merz Consumer Care GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld, in dem multifunktionale Teams zusammenarbeiten, um innovative Lösungen im Bereich Brand Building zu entwickeln. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden. Zudem legen wir großen Wert auf eine transparente Kommunikation und eine ergebnisorientierte Denkweise, die es unseren Teams ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Brand Building Director (m/w/d) Well-being erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Merz Consumer Care GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Merz Consumer Care GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Merz Consumer Care GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Merz Consumer Care GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Building Director (m/w/d) Well-being mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Merz Consumer Care GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Merz Consumer Care GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merz Consumer Care GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Merz Consumer Care GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Merz Consumer Care GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Merz Consumer Care GmbH einfügt.
