Diese Aufgaben erwarten Dich
- Du bist der Category-Experte und entwickelst gemeinsam mit unseren Handelspartnern Category-Management-Projekte, die Du erfolgreich umsetzt
- Du erarbeitest Category- und Channel-Strategien auf Basis etablierter Category-Management-Methoden und setzt diese funktionsübergreifend um
- Du analysierst Shopper-, Panel- und Scannerdaten, identifizierst Wachstumspotenziale und leitest daraus konkrete Empfehlungen für Sortiment, Regalplatzierung und Vermarktung ab
- Du entwickelst Shopper-Insights kontinuierlich weiter, erkennst relevante Markt- und Konsumententrends und stellst den bereichsübergreifenden Wissenstransfer innerhalb der Organisation sicher
- Du verbindest Kategorie-, Marken- und Kundenanforderungen und entwickelst gemeinsam mit Marketing und Sales ganzheitliche, marktgerechte Lösungen
- Du treibst die Entwicklung der Analyse- und Storytelling-Standards voran, erschließt neue Möglichkeiten durch KI-gestützte Tools und setzt diese erfolgreich ein
Das bringst Du bereits mit
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
- Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Category Management oder in einem vergleichbaren Umfeld und hast bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel gesammelt, idealerweise im Drogeriemarkt- und OTC-Umfeld
- Du beherrschst den Umgang mit Markt-, Handels- und Haushaltspaneldaten sowie gängigen Category-Management-Tools wie NielsenIQ Discover, YouGov SIM-IT oder NielsenIQ Spaceman
- Du bringst ein ausgeprägtes digitales Mindset mit, nutzt Business-Intelligence- und Microsoft 365-Tools, insbesondere MS Excel, souverän und begeisterst Dich für neue Technologien und KI
- Du kombinierst analytische Stärke mit hoher Eigeninitiative und übersetzt komplexe Daten und Shopper-Insights in überzeugende Handlungsempfehlungen und Selling Stories
- Du steuerst mehrere Projekte souverän parallel, bindest unterschiedliche Stakeholder erfolgreich ein und überzeugst durch Kommunikations- und Präsentationsstärke
Das bieten wir Dir
- Multifunktionale Teams und ein agiles Arbeitsumfeld
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Flexible und hybride Arbeitsmodelle
- Produkte für den Eigenbedarf sowie Teilnahme am we care for your beauty Programm
- Umfassende Sport- und Gesundheitsangebote
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Über uns
Let's Care for Life! Merz Lifecare ist ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit starker Innovationskraft und bekannten Marken wie tetesept®, Merz Spezial®, SOS®, Zirkulin® und Brooklyn Soap Company®. Unsere Produkte stehen für Qualität, Wirksamkeit und Vertrauen – und begleiten Menschen täglich dabei, ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden aktiv zu gestalten. Sie sind in Supermärkten, Drogeriemärkten sowie im Onlinehandel erhältlich und erfreuen sich im gesamten deutschsprachigen Raum grosser Beliebtheit.
Mit einer eigenen Forschungs- und Entwicklungsabteilung sowie einer klar nachhaltigkeitsorientierten Strategie entwickeln wir Produkte, die sowohl dem Menschen als auch dem Planeten zugutekommen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Agilität, Verantwortung und einem starken Miteinander. Das Engagement unserer Mitarbeitenden ist der Schlüssel zu unserem Wachstum und unserem Erfolg.
Schreibe an unserer Erfolgsgeschichte mit und werde Teil von Merz Lifecare!
Was uns auszeichnet
Wir bei Merz Lifecare glauben an die Kraft vielfältiger Perspektiven. Deshalb fördern wir eine inklusive Unternehmenskultur, in der sich alle Mitarbeitenden willkommen, wertgeschätzt und ermutigt fühlen, ihr Potenzial zu entfalten. Vielfalt ist für uns ein Gewinn – sie macht unser Arbeitsumfeld lebendig, kreativ und zukunftsfähig.
Vielfalt schätzen wir nicht nur bei unseren Marken, sondern auch bei unseren Mitarbeitenden.
Wir begrüssen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion, Weltanschauung sowie ethnischer und sozialer Herkunft.
Category Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Merz Lifecare Holding
Merz Lifecare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein agiles Arbeitsumfeld und interdisziplinäre Teams bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen eine inklusive Kultur, in der Vielfalt geschätzt wird. Die Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Löhnen und umfassenden Sozialleistungen, während sie an innovativen Produkten arbeiten, die sowohl Menschen als auch dem Planeten zugutekommen.
