Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für SAP- und KI-Initiativen zur Schaffung von Geschäftswert.
- Unternehmen: Globales Familienunternehmen mit innovativem Ansatz und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen, internationalen Team mit großem Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-KI-Technologien und habe direkten Einfluss auf Transformation.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in SAP-Transformation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die führenden Positionen auf den Märkten der Welt unserer Geschäfte Merz Aesthetics, Merz Therapeutics und Merz Consumer Care sind das Ergebnis unseres Innovationsgeistes – und des Engagements unserer Mitarbeiter. Ein hochattraktives Portfolio, eine starke Strategieausrichtung und Dynamik machen uns zu einem Unternehmen, das auf langfristiges Wachstum und Erfolg setzt. Sind auch Sie so flexibel und offen, unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben? Dann starten Sie in der Merz Gruppe.
Bei Merz integrieren wir KI, Automatisierung und datengetriebene Entscheidungsfindung direkt in unsere SAP-S/4HANA-Transformation. Als SAP Value & AI Transformation Expert spielen Sie dabei eine zentrale Rolle, sicherzustellen, dass diese Transformation messbaren geschäftlichen Mehrwert liefert – nicht nur Systemveränderung. Sie agieren als Brücke zwischen SAP-Innovation, KI-Fähigkeiten (inkl. Joule Agents) und Business-Umsetzung, identifizieren relevante Potenziale und überführen diese in strukturierte und priorisierte Initiativen.
Die Position wird in einem von zwei Schwerpunkten besetzt:
- Supply Chain & Order Fulfillment (SCM)
- Corporate Applications (z. B. Finance, HR)
Die Kernaufgaben und Anforderungen sind in beiden Bereichen identisch.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Realisierung von Geschäftswert aus SAP- und KI-Initiativen – von der Identifikation bis zur Umsetzung
- Sicherstellung messbarer Ergebnisse im Rahmen der S/4HANA-Transformation
- Überführung von SAP-Innovationen (KI, Joule Agents, Automatisierung, BTP) in konkrete Business-Ergebnisse
- Mitgestaltung der zukünftigen SAP-Roadmap gemeinsam mit Business- und IT-Stakeholdern basierend auf der vertrauensvollen Beratung der Fachbereiche (SCM oder Corporate Functions)
- Förderung datengetriebener, automatisierter Geschäftsprozesse
- Analyse von SAP-Innovationen (S/4HANA, BTP, Business Data Cloud, Joule Agents) und Übertragung auf Unternehmensprozesse
- Identifikation von KI-Potenzialen und wertstarken Use Cases
- Bewertung von Nutzen und Definition klarer Value Propositions
- Steuerung der Zusammenarbeit zwischen Business, IT und externen Partnern
- Strukturierung komplexer Themen in klare Roadmaps und Initiativen
- Einsatz von Transformationstools wie Signavio, LeanIX und SAP CALM
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Fachrichtung
- Erfahrung in SAP-, ERP- oder Business-Transformation (SCM oder Finance)
- Sehr gutes Verständnis von End-to-End-Geschäftsprozessen
- Erfahrung in Value Engineering und/oder Prozessoptimierung
- Praxiserfahrung mit KI- oder Automatisierungsinitiativen sowie Verständnis von KI-Konzepten und Use Cases
- Nachgewiesene Fähigkeit, Verbesserungspotenziale zu identifizieren und umzusetzen
- Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte in klare Prioritäten zu übersetzen
- Durchsetzungsstark und souverän im Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen
- Strukturiert, analytisch und ergebnisorientiert
- Hohe Eigenverantwortung und proaktive Arbeitsweise
- Starkes Interesse an praktischer Anwendung von KI im Business
- Verhandlungssichere Englisch und Deutschkenntnisse
Wir bieten Ihnen
- Arbeiten an der Spitze aktueller SAP-KI-Technologien (Joule, AI Core, Business Data Cloud) in einer realen Transformation
- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Direkter Einfluss auf ein globales S/4HANA-Transformationsprogramm
- Schnittstelle zwischen Innovation, Technologie und Business
- Enge internationale Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Bereich
- Globales Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungsprozessen
- Zusammenarbeit mit multifunktionalen, internationalen Teams
- Flexibles Arbeitszeitmodell (mobiles Arbeiten an bis zu 3 Tagen pro Woche)
- Attraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung und modern ausgestatteten Arbeitsplätzen
- Attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen
Machen Sie den nächsten Schritt in Richtung Zukunft bei einem Top-Arbeitgeber im Herzen Frankfurts, der Ihnen von Anfang an große Entscheidungsfreiräume bietet. Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten inklusive. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
SAP Value & AI Transformation Expert (S/4HANA) (m/w/d) Arbeitgeber: Merz
Die Merz Gruppe ist ein globales Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, an der Spitze innovativer SAP-KI-Technologien zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördern wir eine Kultur der Eigenverantwortung und Zusammenarbeit in internationalen Teams. Unser attraktiver Standort in Frankfurt bietet zudem eine hervorragende Verkehrsanbindung und moderne Arbeitsplätze, die den Grundstein für Ihre Karriere im Bereich SAP Value & AI Transformation legen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Value & AI Transformation Expert (S/4HANA) (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Merz bewerben
Viele Unternehmen, wie Merz, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Value & AI Transformation Expert (S/4HANA) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Merz und die ausgeschriebene Position SAP Value & AI Transformation Expert (S/4HANA) (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merz vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Merz an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
