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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Gebäudeleittechnik und Wartung der technischen Gebäudeausrüstung.
- Arbeitgeber: Messe Essen GmbH, einer der Top 10 Messestandorte in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Dienstrad-Leasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kollegiales Miteinander und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns spannende Events und bring Menschen zusammen!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und Kenntnisse in Gebäudeautomation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter Technisches Gebäudemanagement / Gebäudeautomation (m|w|d).
In dieser Position sind Sie für die Betreuung unserer Gebäudeleittechnik sowie für die Pflege, Wartung und Instandhaltung der technischen Gebäudeausrüstung verantwortlich.
Ihre Aufgaben:
- Mit dem Schwerpunkt Gebäudeautomation und Elektrotechnik übernehmen Sie die Bedienung der Gebäudeleittechnik sowie Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an der technischen Gebäudeausrüstung.
- Bei Störungen kümmern Sie sich um die Analyse und Beseitigung dieser.
- Während der Messe- und Kongressveranstaltungen betreuen Sie die entsprechenden Anlagen und übernehmen Bereitschaftsdienste; auch an Wochenenden und Feiertagen.
- Sie führen kleinere Installations-, Montage- und Umbauarbeiten durch.
Sie bringen mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, z.B. für Energie- und Gebäudetechnik.
- Fachkenntnisse in den Bereichen Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR), Gebäudeautomation und Elektrotechnik.
- Grundkenntnisse in modernen Beleuchtungssystemen (z.B. DALI).
- Grundkenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung Heizung, Lüftung und Kältetechnik.
- Gute MS-Office- sowie Englischkenntnisse.
Wir bieten Ihnen:
- Einen modern ausgestatteten, sicheren Arbeitsplatz und interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen, internationalen Umfeld.
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
- Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle (39 Std./Woche).
- Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie einen kostenfreien Parkplatz auf unserem Gelände.
- Dienstrad-Leasing.
- Verschiedene bezuschusste Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersversorgung, eine Zusatzkrankenversicherung etc.
- Diverse Angebote für Mitarbeitende, z. B. Vergünstigungen u. a. im Veranstaltungs- und Kultur-Bereich, Shopping-Angebote etc.
- Ein kollegiales Miteinander und gemeinsame Aktivitäten.
Wollen auch Sie dazu beitragen, dass Menschen zusammenkommen und Begeisterung erfahren? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, gern per E-Mail an uns. Wir freuen uns auf Sie!
Bei Fragen melden Sie sich jederzeit gern bei Sabine Stahl | Personal.
Mitarbeiter Technisches Gebäudemanagement / Gebäudeautomation (m|w|d) Festanstellung Arbeitgeber: Messe Essen GmbH
Kontaktperson:
Messe Essen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Technisches Gebäudemanagement / Gebäudeautomation (m|w|d) Festanstellung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Messe Essen und ihre Veranstaltungen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was das Unternehmen ausmacht.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Technisches Gebäudemanagement / Gebäudeautomation (m|w|d) Festanstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine Fachkenntnisse in der Gebäudeautomation und Elektrotechnik klar hervorhebst. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Sei präzise und strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Messe Essen GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Gebäudeautomation und Elektrotechnik vor dem Interview auffrischst. Lies dir aktuelle Informationen zu MSR-Technik und modernen Beleuchtungssystemen durch, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung technischer Systeme zeigen. Zeige, wie du Störungen analysiert und behoben hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle auch Bereitschaftsdienste und die Betreuung während Veranstaltungen umfasst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.