Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Verkaufsprozesse und entwickle internationale Märkte.
- Unternehmen: Innovatives Schweizer Unternehmen mit internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, attraktive Anstellungsbedingungen und Raum für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und modernen Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Geschäftsleitung und präge die Zukunft eines wachsenden Unternehmens.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung der Geschäftsleitung von KYBURZ Switzerland AG suchen wir Sie am Hauptsitz in Embrach (ZH), nach Vereinbarung, als Chief Sales Officer (CSO)/Mitglied der Geschäftsleitung.
Komplexe Verkaufsprozesse vorantreiben, Märkte erschliessen, Wachstum gestalten. Sie sind eine ausgesprochen verkaufsstarke, unternehmerische Persönlichkeit, die nicht nur Vertriebsstrukturen führt, sondern selbst aktiv im Markt steht, strategische Kunden gewinnt und komplexe Verkaufsprozesse persönlich vorantreibt. Sie denken unternehmerisch, bewegen sich sicher auf internationalem Parkett und möchten die Zukunft eines innovativen Schweizer Unternehmens aktiv mitprägen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Als Mitglied der Geschäftsleitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Bereiche Verkauf (B2B, B2C), Verkaufsinnendienst und Marketing. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie unsere Marktposition nachhaltig weiter und gestalten das internationale Wachstum der KYBURZ Switzerland AG.
Das bewegen Sie:
- Strategische und operative Führung der Bereiche Verkauf, Verkaufsinnendienst und Marketing
- Persönliche Betreuung strategisch wichtiger internationaler Key Accounts sowie Führung anspruchsvoller Vertragsverhandlungen
- Weiterentwicklung und Umsetzung der internationalen Vertriebs- und Marketingstrategie
- Verantwortung für Umsatz, Profitabilität, Budget sowie die Erreichung der Unternehmensziele
- Erschliessung neuer Märkte und Weiterentwicklung bestehender internationaler Vertriebsstrukturen
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines Teams von rund 12 Mitarbeitenden
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktion, Supply Chain und Service
- Internationale Reisetätigkeit von rund 40 %, schwerpunktmässig innerhalb Europas
Damit gelingt es Ihnen:
- Technische oder betriebswirtschaftliche Grundbildung mit entsprechender Weiterbildung HF/FH
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Umsetzungsgeschwindigkeit, starke Eigenmotivation und der Wille, auch in anspruchsvollen Situationen konsequent Resultate zu erzielen
- Nachweisbarer Leistungsausweis im erfolgreichen Vertrieb technischer Produkte oder Investitionsgüter
- Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Erfahrung im Aufbau internationaler Märkte sowie im Key Account Management
- Unternehmerische Denkweise, ausgeprägte Verhandlungskompetenz und hohe Kundenorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch oder weitere Sprachen von Vorteil
Was wir bieten:
- Eine Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung
- Mitarbeit in einer engagierten Geschäftsleitung mit kurzen Entscheidungswegen
- Ein innovatives Schweizer Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
- Einen Arbeitgeber, der Nachhaltigkeit lebt und langfristig denkt
- Moderne Arbeitsbedingungen in unserem Neubau in Embrach
- Attraktive Anstellungsbedingungen sowie Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Werden Sie Teil der KYBURZ-Familie.
Chief Sales Officer (CSO)/ Arbeitgeber: Messmer Personalmanagement GmbH
KYBURZ Switzerland AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Chief Sales Officer die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung zu arbeiten. Mit einem engagierten Team, modernen Arbeitsbedingungen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen nicht nur Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch eine inspirierende Arbeitsumgebung in Embrach, wo Innovation und internationale Ausrichtung im Mittelpunkt stehen.
Kontaktdaten:
Messmer Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chief Sales Officer (CSO)/ erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Messmer Personalmanagement GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Messmer Personalmanagement GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Messmer Personalmanagement GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Messmer Personalmanagement GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Sales Officer (CSO)/ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Messmer Personalmanagement GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Messmer Personalmanagement GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Messmer Personalmanagement GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
