Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Sales-Performance unserer Online-Shops und entwickle innovative Marketingstrategien.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Gemeinschaftsgefühl und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13,5 Gehälter, Personalrabatt und viele weitere tolle Benefits.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Betriebsrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und arbeite mit einem leidenschaftlichen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im E-Commerce und fundierte Kenntnisse in Performance Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.
Was das Arbeiten für Meßmer – und natürlich auch für unsere anderen Marken und Handelsmarken – besonders macht? Unser gleichberechtigtes Miteinander, unser Gemeinschaftsgefühl. Wir setzen auf Vertrauen, Respekt und Toleranz, damit sich jeder wohlfühlt und seine individuellen Stärken voll entfalten und sich einbringen kann. Wir teilen unsere Leidenschaft für unsere Marken, Produkte und unser Unternehmen. Dabei wollen wir uns immer wieder aufs Neue beweisen, innovative Wege gehen, nachhaltig profitabel wachsen. Gemeinsam machen wir den Unterschied.
Werde Teil unseres TEAms als Gruppenleitung E-Commerce (m/w/d) an unserem Standort in Hittfeld. Wir freuen uns auf deine Unterstützung bei folgenden Aufgaben:
- Du verantwortest die Sales-Performance unserer eigenen Online-Shops sowie Amazon und weiterer Online-Retailer.
- Du entwickelst Maßnahmen zur Steigerung von Umsatz, Conversion, Kund:innenwert und Profitabilität.
- Du planst, koordinierst und optimierst Performance-Marketing-Maßnahmen und Kampagnen.
- Du verzahnst Sortiment, Content, Promotionen, Pricing, Traffic und Customer Experience.
- Du priorisierst die technische, inhaltliche und funktionale Weiterentwicklung unserer Shops und Online-Kundenportale.
- Du führst die beteiligten Teammitglieder fachlich, entwickelst sie weiter und etablierst klare Standards für Zusammenarbeit, Reporting und Dokumentation.
- Du arbeitest eng mit der Leitung E-Commerce sowie internen und externen Schnittstellen zusammen (insb. Marketing, Vertrieb, IT, Supply Chain, Agenturen und Plattformpartner).
Dafür bringst du mit:
- Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce, Online-Marketing oder digitalen Vertrieb mit Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisentwicklung.
- Fundierte Kenntnisse in Performance Marketing, Online-Retail und relevanten E-Commerce-KPIs wie Conversion Rate, ROAS und Kosten-Umsatz-Relation.
- Erfahrung mit den unterschiedlichen Erfolgsfaktoren und Steuerungslogiken von Amazon und eigenen Online-Shops.
- Ein gutes Verständnis der Zusammenhänge zwischen Traffic, Content, Sortiment, Promotionen, Preisen, Customer Experience und Umsatz.
- Erfahrung im Umgang mit Analyse-, Shop- und Reportingtools sowie Freude daran, Daten in konkrete Entscheidungen zu übersetzen.
- Eine strukturierte, analytische und pragmatische Arbeitsweise.
- Führungskompetenz, unternehmerisches Denken, verbindliche Kommunikation und die Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
Neben spannenden Aufgaben, tollen Kollegen, Tee in seiner ganzen Vielfalt, 30 Tagen Urlaub und 13,5 Gehältern gibt es noch viele andere gute Gründe, mit uns zu arbeiten:
- Über unser Benefitportal ValueNet bieten wir dir die Möglichkeit zum Leasing von Fahrrädern, Elektrogeräten uvm.
- Außerdem zahlen wir dir einen monatlichen Zuschuss, den du z.B. für Tank- und Einkaufsgutscheine nutzen kannst.
- Wenn du dich ehrenamtlich engagieren möchtest, stellen wir dich dafür gerne bezahlt frei.
- Wir bieten dir ein kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zu allen Themen der mentalen Gesundheit.
- Unser Team im Betriebsrestaurant kocht täglich frisch und abwechslungsreich und verköstigt uns zudem bei monatlichen Afterwork-Events.
- Selbstverständlich findest du bei uns ein breites Angebot an Tee und anderen kostenfreien Getränken.
- Du profitierst von Personalrabatt in unseren Online-Shops und kostenlosen Neuprodukten.
- Bei uns gibt es vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein breites E-Learning-Angebot.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Parkplätze direkt vor der Tür und E-Ladesäulen.
Klingt das gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Gruppenleitung E-Commerce (m/w/d) in Hittfeld Arbeitgeber: Meßmer
Meßmer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein gleichberechtigtes Miteinander und ein starkes Gemeinschaftsgefühl fördert. Mit einem Fokus auf Vertrauen, Respekt und Toleranz bieten wir nicht nur spannende Aufgaben und ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge. In der Region Süd, insbesondere in Bayern und Baden-Württemberg, profitieren unsere Mitarbeiter von einem hochwertigen Dienstwagen, flexiblen Benefits und der Möglichkeit, sich ehrenamtlich zu engagieren, während sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung E-Commerce (m/w/d) in Hittfeld erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Meßmer treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Meßmer, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Meßmer bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Meßmer zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung E-Commerce (m/w/d) in Hittfeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Meßmer im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meßmer vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Meßmer erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
