Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im quantitativen Risikomanagement und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: metafinanz, eine dynamische Business- und IT Beratung mit über 800 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, attraktive Gehälter und individuelle Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Top-Arbeitgeber 2023 mit ausgezeichneter Feedbackkultur und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Cyber-Risiko-Management und arbeite in einem agilen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in einem quantitativen Bereich und mindestens 2 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Lust auf Zukunft? Als Business- und IT Beratung steht metafinanz für Technologie und Fortschritt. Mit der Power von rund 800 Mitarbeitenden machen wir unsere Kunden in ambitionierten Projekten fit für morgen und übermorgen. Wie wir das tun? Gemeinsam. Und doch individuell. Wir setzen auf die Kultur des Miteinanders, denn Netzwerke sind für uns die Beschleuniger der Wertschöpfung.
Das ist dein Daily Business:
- Du berätst unsere Kunden im Bereich des quantitativen Risikomanagements an der Schnittstelle zwischen Fachbereich, Projektmanagement und IT.
- Du entwickelst gemeinsam mit uns neue Ideen und setzt sie eigenverantwortlich um.
- Du arbeitest gerne kundenorientiert und übernimmst eigenständig Arbeitspakete.
- Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen und unseres Teams bei.
- Du entwickelst, implementierst und/oder validierst finanzmathematische Modelle bei deiner Projektarbeit.
- Du lernst von uns und wir von dir - daher sind uns eine Feedbackkultur und das Arbeiten auf Augenhöhe sehr wichtig.
Darauf kannst du dich freuen:
- Bei uns zählst du als Mensch mit individuellen Stärken und Zielen. Deine Karrieremöglichkeiten sind so einzigartig wie du selbst.
- Starre Strukturen waren gestern. Du willst aktiv gestalten? Wir bitten darum! Wir setzen auf echte Agilität und verteilte Führung – unsere Chefin heißt Eigenverantwortung.
- Lebendige Startup‑Kultur oder stabile Konzern‑Struktur? Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn als Unternehmen der Allianz Gruppe bieten wir dir das Beste aus beiden Welten.
- Home‑Office? Check! Arbeiten im Ausland? Check! Day Offs bei Bedarf? Check! Wir leben Flexibilität im Alltag und eine konsequente Vertrauenskultur.
- Nicht umsonst hat uns das Institut Great Place To Work zum Top‑Arbeitgeber 2023 ausgezeichnet.
- Apropos Auszeichnung: unser herausragendes betriebliches Gesundheitsmanagement wurde mit dem Corporate Health Award 2023 prämiert.
- Lass uns über Geld reden! Auch hier sind wir Teamplayer:innen: Neben einem attraktiven Fixgehalt wartet eine gemeinschaftliche Beteiligung am Unternehmenserfolg auf dich.
- Wie viele Benefits es sonst noch bei uns gibt? Genug, um ganze Papyrusrollen zu füllen. Schau mal auf unsere Karriereseite.
Das macht dich aus:
- Du willst wachsen statt stillstehen und bringst den Mut mit, gemeinsam mit deinem Team unternehmerisch und selbstbestimmt zu agieren.
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Physik, Mathematik, Informatik, Natur‑, Ingenieurs‑ oder Wirtschaftswissenschaften mit quantitativem Schwerpunkt, sowie bereits mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich quantitatives Risikomanagement.
- Du begeisterst dich für quantitatives Risikomanagement und finanzmathematische Themen.
- Du bist offen dafür mit uns das neue Feld Cyber‑Risiko‑Management zu gestalten und bist motiviert, innovative Lösungen zur Identifizierung, Bewertung und Minderung von Cyberrisiken zu entwickeln.
- Du verfügst idealerweise über Programmierkenntnisse in R, Python und/oder SQL und hast Lust, diese weiter auszubauen.
- Du schätzt ein agiles, selbstorganisiertes und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise aus.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse und Erfahrung in einem internationalen Arbeitsumfeld.
Für Fragen steht dir Silke Kügel unter 089‑ ‑5181 gerne zur Verfügung.
Berater:in Financial Engineering Arbeitgeber: metafinanz
metafinanz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung bietet, in der individuelle Stärken und Ziele geschätzt werden. Mit einer lebendigen Startup-Kultur innerhalb der stabilen Allianz Gruppe fördern wir Eigenverantwortung und bieten zahlreiche Benefits wie Home-Office, internationale Arbeitsmöglichkeiten und ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement. Unsere Auszeichnung als Top-Arbeitgeber 2023 unterstreicht unser Engagement für eine positive und unterstützende Unternehmenskultur sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater:in Financial Engineering erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Ideen ein!
✨Tipp Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Nach einem Gespräch oder einer Bewerbung, frag nach Rückmeldungen. Das hilft dir nicht nur, dich zu verbessern, sondern zeigt auch, dass du bereit bist, zu lernen und zu wachsen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater:in Financial Engineering mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt uns, dass du die Stellenanzeige wirklich gelesen hast!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei metafinanz vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur von metafinanz und wie sie Teamarbeit und Eigenverantwortung fördern. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem bisherigen Berufsleben, die deine Fähigkeiten im quantitativen Risikomanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zeigen. So kannst du deine Eignung für die Position überzeugend darlegen.
✨Zeige Begeisterung für Cyber-Risiko-Management
Da metafinanz in diesem neuen Feld Expertise aufbaut, ist es wichtig, dass du dein Interesse und deine Motivation zeigst, innovative Lösungen zu entwickeln. Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Ansätze zu diskutieren.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Bereich des quantitativen Risikomanagements oder wie das Team an neuen Projekten arbeitet. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
