Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Baustellen betreuen und Servicearbeiten durchführen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Metallbau und Konstruktionstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit spannenden Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Metallbauer/in oder vergleichbare Qualifikationen haben.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen dich als Baustellen- und Service-Monteur (m/w/d).
Für unser Team suchen wir engagierte und zuverlässige Monteure (m/w/d) in Vollzeit ab sofort.
Baustellen- und Service-Monteur/in (m/w/d)) (Metallbauer/in - Konstruktionstechnik) Arbeitgeber: Metallbau Windeck GmbH
Kontaktperson:
Metallbau Windeck GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Baustellen- und Service-Monteur/in (m/w/d)) (Metallbauer/in - Konstruktionstechnik)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Werkzeuge im Bereich Metallbau und Konstruktionstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren. Oftmals werden Stellen über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Tests vor, die häufig Teil des Auswahlprozesses sind. Übe deine Fähigkeiten im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen, um im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Gesprächen. Monteure arbeiten oft im Team und müssen sich aufeinander verlassen können. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Baustellen- und Service-Monteur/in (m/w/d)) (Metallbauer/in - Konstruktionstechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Anforderungen sicher: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Baustellen- und Service-Monteur/in erforderlich sind.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Rolle des Monteurs qualifizieren, insbesondere in der Metallbau- und Konstruktionstechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du die ideale Wahl für das Team bist und welche Erfahrungen du mitbringst.
Dokumente überprüfen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metallbau Windeck GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Baustellen- und Service-Monteur technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Metallbau und Konstruktionstechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In dieser Rolle wirst du oft im Team arbeiten. Bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Teammitgliedern verdeutlichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Auch wenn es sich um eine handwerkliche Position handelt, hinterlässt ein gepflegtes Erscheinungsbild einen positiven Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den typischen Projekten fragen, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.