Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement (m/w/d) in Altlußheim
Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement (m/w/d) in Altlußheim

Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement (m/w/d) in Altlußheim

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere und entwickle unser Qualitätsmanagement aktiv weiter und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Modernes Unternehmen der Oberflächentechnik in der Metropolregion Rhein-Neckar.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten und tolle Teamkultur.
  • Andere Informationen: Persönliche Einarbeitung und Unterstützung für deinen Karriereweg.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Produkten in innovativen Branchen und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich und QM-Kenntnisse erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir sind ein modernes, mittelständisches Unternehmen der Oberflächentechnik und veredeln Bauteile für einige der spannendsten Branchen – von Automobil und Luftfahrt über Maschinenbau und Rennsport bis hin zur Elektro- und Medizintechnik. Unser Standort in Altlußheim liegt mitten in der Metropolregion Rhein-Neckar.

In dieser Position sichern und entwickeln Sie unser Qualitätsmanagement aktiv weiter. Sie arbeiten strukturiert, analytisch und mit klarem Blick auf Ursachen statt Symptome.

Ihre Aufgaben

  • Systempflege und Dokumentation: Sie betreuen und pflegen unser Qualitätsmanagementsystem und stellen sicher, dass Prozesse, Verfahrensanweisungen und Nachweise aktuell, nachvollziehbar und normkonform sind.
  • Zulassungen und Audits: Sie unterstützen bei der Aufrechterhaltung bestehender Zertifizierungen und Zulassungen (z. B. EN 9100, Nadcap, ISO 50001). Dazu gehören die Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits sowie die Mitwirkung bei Kundenaudits.
  • Reklamationsbearbeitung: Sie bearbeiten interne und externe Reklamationen strukturiert und termingerecht – von der Erfassung über die Bewertung bis zur Rückmeldung an Kunden oder Fachbereiche.
  • Ursachenanalyse und Maßnahmensteuerung: Sie analysieren Abweichungen systematisch (z. B. mittels 5-Why oder Ishikawa), leiten geeignete Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen ab und verfolgen deren Umsetzung.
  • Kontinuierliche Verbesserung (KVP): Sie unterstützen aktiv unseren Verbesserungsprozess und bringen eigene Impulse zur Optimierung von Abläufen und Qualitätsstandards ein.
  • Projektarbeit und Vorausplanung: Sie wirken bei QM-Projekten mit und unterstützen bei qualitätsrelevanten Planungen, beispielsweise bei Prozessänderungen oder Neuanläufen.

Ihr Profil

  • Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich und Aus-/Weiterbildung im Qualitätsmanagement.
  • QM-Verständnis: Qualität ist für Sie kein Formular, sondern ein System. Sie verstehen Prozesse ganzheitlich, erkennen Zusammenhänge und denken in Ursachen statt Symptomen.
  • Arbeitsweise: Sie arbeiten analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich.
  • IT-Kenntnisse: „Pivot-Tabelle“ und „Office 365“ sind für Sie keine Fremdwörter. SAP-Kenntnisse sind ein Plus.
  • Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir unterstützen Sie beim Dazulernen – Ihre praktische Erfahrung könnte perfekt zu uns passen.

Darauf können Sie sich bei uns freuen:

  • Sicherheit & Perspektive: Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen.
  • Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie dabei, Ihr Wissen weiter auszubauen.
  • Einarbeitung & Unterstützung: Eine sorgfältige und persönliche Einarbeitung.
  • Leistungen & Benefits: Ihr Gesamtpaket runden geldwerte Benefits ab.
  • Geregelte Arbeitszeiten: Regelmäßig wechselnde Schichten mit entsprechenden Zulagen und 30 Tage Urlaub.
  • Team & Zusammenarbeit: Ein herzliches, ehrliches Miteinander.
  • Weitere Extras: Frisches Obst und kostenfreie Getränke.

So geht es weiter: Wir prüfen Ihre Unterlagen zeitnah. Falls Rückfragen bestehen, laden wir Sie zu einem kurzen Videocall ein. Danach lernen wir uns persönlich kennen.

Als neues Teammitglied werden Sie Schritt für Schritt an Ihre Aufgaben herangeführt. Ein klarer Einarbeitungsplan sorgt dafür, dass Sie sicher und zügig mit uns auf Flughöhe kommen.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement (m/w/d) in Altlußheim Arbeitgeber: Metalux Metallveredelung

Als modernes, mittelständisches Unternehmen der Oberflächentechnik bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem wachsenden Umfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Unsere offene und herzliche Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation, während attraktive Benefits wie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Ihr Gesamtpaket abrunden. In Altlußheim, zentral gelegen in der Metropolregion Rhein-Neckar, profitieren Sie von einer hervorragenden Erreichbarkeit und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
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Kontaktperson:

Metalux Metallveredelung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement (m/w/d) in Altlußheim

Tipp Nummer 1

Mach dir ein klares Bild von der Firma, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte und Werte an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Verbesserungen umgesetzt hast – das kommt im Qualitätsmanagement besonders gut an!

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei der Firma, bei der du dich bewirbst. Oft gibt es Insider-Tipps, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Qualität und kontinuierliche Verbesserung zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement (m/w/d) in Altlußheim

Qualitätsmanagementsysteme
Analytische Fähigkeiten
Ursachenanalyse
ISO 9001
EN 9100
Nadcap
ISO 50001
Reklamationsbearbeitung
Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
Kontinuierliche Verbesserung (KVP)
Projektmanagement
IT-Kenntnisse (Pivot-Tabellen, Office 365, SAP)
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliches Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Eine gute Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zu verstehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Qualitätsmanagement-Team bist.

Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Qualitätsmanagement oder verwandten Bereichen. Zeig uns, wie du Probleme analysierst und Lösungen findest – das ist genau das, was wir suchen!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metalux Metallveredelung vorbereitest

Verstehe das Unternehmen

Informiere dich gründlich über die Metalux Metallveredelung GmbH und ihre Produkte. Verstehe, wie das Qualitätsmanagement in den verschiedenen Branchen, in denen sie tätig sind, eine Rolle spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Qualitätsmanagement, die deine analytischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese während des Interviews zu teilen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Präsentiere deine IT-Kenntnisse

Da IT-Kenntnisse für die Stelle wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit Office 365, Pivot-Tabellen und eventuell SAP zu erläutern. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.

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