Software Developer (all genders) in Augsburg

Software Developer (all genders) in Augsburg

Augsburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und pflege die Software für innovative Energiegeräte.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+ Urlaubstage, Fitnessangebote und monatliche Zuschüsse.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in objektorientierter Programmierung und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Ihre Mission:

  • Entwickeln und Pflegen der Gerätekommunikation für die bluelog Neo und blue’Log X-Series
  • Kontinuierliche Verbesserung der Softwarearchitektur
  • Testen des geschriebenen Codes mit einem Simulator, Fernzugriff oder echter Hardware
  • Überprüfen von Entwicklungsanfragen auf Machbarkeit
  • Enger Austausch in einem dedizierten Team
  • Kommunikation mit anderen Abteilungen, Herstellern und Kunden

Ihr Profil:

  • Begeisterung für unseren Tech-Stack (Linux, TypeScript, Node.js, Rust)
  • Praktische Erfahrung mit objektorientierter Programmierung und Unit-/Integrationstests
  • Praktische Erfahrung mit Versionsverwaltung (Git, GitLab)
  • Idealerweise Kenntnisse über: PV-Geräte (Wechselrichter, Zähler, Sensoren usw.)
  • Bonus: Kenntnisse über Energiespeichergeräte (Batterien, Batterie-Wechselrichter, Hybridwechselrichter usw.)
  • Kommunikationsprotokolle, insbesondere TCP/UDP und Modbus
  • Serielle Kommunikation (RS485/422)
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Sie können sich freuen auf:

  • Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffen Sie eine bessere Zukunft für uns und alle kommenden Generationen
  • Flexibilität: Mit unserem Homeoffice- und Arbeitszeitmodell
  • Teamevents: Seien Sie Teil eines Teams, nicht nur bei der Arbeit, unsere Sommer- und Weihnachtsfeiern erwarten Sie
  • Eine breite Palette von Vorteilen, um Ihre Mitarbeitererfahrung lohnenswert zu gestalten: Essensgutscheine, Krankenversicherung und vieles mehr.

Was wir Ihnen bieten:

  • 6 Gründe, um meteocontrol beizutreten (und mehr):
  • Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffen Sie eine bessere Zukunft für uns und alle Generationen nach uns.
  • Mehr Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig eine gute Work-Life-Balance ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Modell, das sich Ihren Bedürfnissen anpasst.
  • Urlaub, der wächst: Beginnen Sie mit 30 Tagen Urlaub und Ihre Treue wird alle zwei Jahre mit einem zusätzlichen Urlaubstag belohnt - bis zu 35 Tage für noch mehr Freizeit!
  • Kontinuierliches Lernen & Entwicklung: Ihre Entwicklung ist uns wichtig - wir unterstützen Sie bei Ihrer Karriereplanung innerhalb des Unternehmens mit einer breiten Palette von Angeboten.
  • Zusätzliches Geld: Neben Ihrem Gehalt erhalten Sie eine monatliche SpenditCard im Wert von 50 € und einen Zuschuss für das Deutschlandticket.
  • Fitness: Trainieren Sie mit unserem attraktiven Arbeitgeberzuschuss bei EGYM Wellpass, nehmen Sie an unserem JobRad-Leasingprogramm teil oder powern Sie sich bei unserem jährlichen Firmenlauf aus.

Ihr Ansprechpartner: Pia Schwiebert, Business Partner People & Culture, Email: p.schwiebert@meteocontrol.com

Über uns: Bei meteocontrol sind wir seit 1998 der erneuerbaren Energie gewidmet und gehören zu den weltweit führenden Entwicklern unabhängiger Energiemanagementsysteme. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen begleiten wir den gesamten Lebenszyklus von Energiesystemen. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme unterstützen wir unsere Kunden als unabhängige technische Berater. Dafür benötigen wir ein Team von hochqualifizierten und motivierten Mitarbeitern. Möchten Sie Teil unseres vielfältigen Teams aus verschiedenen Abteilungen werden und gemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien gestalten? Mit Energie in die Zukunft. Wir freuen uns auf Sie!

Software Developer (all genders) in Augsburg Arbeitgeber: meteocontrol

Raising Power ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Umgang pflegt. Unsere Mitarbeiter profitieren von fairen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen sowie umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiären Team. Bei uns hast du die Chance, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und deine Ideen eigenverantwortlich einzubringen, während du in einer dynamischen Branche arbeitest, die stetig wächst.

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Kontaktdaten:

meteocontrol Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Developer (all genders) in Augsburg erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei meteocontrol anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Developer (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei meteocontrol vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Developer (all genders) in Augsburg mit Bravour zu bestehen

Linux
TypeScript
Node.js
Rust
Objektorientierte Programmierung
Unit- und Integrationstests
Versionsverwaltung (Git, GitLab)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei meteocontrol klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei meteocontrol vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.