Elektroniker (m/w/d)

Elektroniker (m/w/d)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen, Störungsbehebung.
  • Arbeitgeber: Erfolgreicher Personaldienstleister mit über 1500 Mitarbeitern seit 1992.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, regelmäßige Lohnsteigerungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Übernahmechancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, Teamfähigkeit und Flexibilität.
  • Andere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und attraktive Mitarbeiterangebote.

Elektroniker (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt SIE, als Elektroniker (m/w/d) Über uns Wir sind der Spezialist in der gewerblich-technischen Arbeitnehmerüberlassung und bieten Ihnen neue Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Mit rund 1500 Mitarbeiter:innen gehören wir seit 1992 zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir bieten Ihnen – Einen unbefristeten Arbeitsvertrag – Regelmäßige Lohnsteigerungen laut GVP-Tarifvertrag – Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Vermögenswirksame Leistungen – Persönliche Ansprechpartner/innen in der Niederlassung – Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen – Weiterempfehlungsprämie von bis zu 500 EUR pro Neueinstellung, exklusive Mitarbeiterangebote von namhaften Marken über corporate benefits, Vergünstigungen bei ausgewählten Fitness-Studios Ihre Aufgaben – Vorbeugende Instandhaltung gemäß Wartungsplänen an Bandanlagen, Gabelstaplern und der Sensorik von u.a. Lichtschranken und Bewegungsmeldern – Prüfung der Förderbänder und Rollmotoren – Ebenso Verpackungsmaschinen warten – Störungsbehebung bei elektronischen und mechanischen Problemen Ihr Profil – Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar – Grundkenntnisse als Elektroniker (m/w/d) im genannten Aufgabenbereich – Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise – Zuverlässigkeit und Flexibilität – Hohes Qualitäts- und Terminbewusstsein – Teamfähigkeit – Mobilität Kontakt Carsten Müntjes Tel.: 02166 6267-0 carsten.muentjes@meteor-ag.de Odenkirchener Str. 28 41236 Mönchengladbach Carsten Müntjes –> –> –>

Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: meteor Personaldienste AG & Co. KGaA

Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland bieten wir Ihnen als Elektroniker (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch zahlreiche Vorteile wie regelmäßige Lohnsteigerungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie persönliche Ansprechpartner vor Ort. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre berufliche Weiterentwicklung und bietet Ihnen hervorragende Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen in Mönchengladbach, wo Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten können.
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Kontaktperson:

meteor Personaldienste AG & Co. KGaA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Unternehmen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar einen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung helfen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Fragen und über unser Unternehmen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten und deine Fähigkeiten als Elektroniker (m/w/d) präsentieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d)

Vorbeugende Instandhaltung
Wartungspläne
Prüfung von Förderbändern
Störungsbehebung
Elektronische Probleme lösen
Mechanische Probleme lösen
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Qualitätsbewusstsein
Terminbewusstsein
Teamfähigkeit
Mobilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, ein bisschen von deiner Persönlichkeit einzubringen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, Elektroniker zu werden. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Sei präzise und klar!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide lange Schachtelsätze. So können wir schnell erkennen, dass du die nötigen Qualifikationen und Erfahrungen mitbringst.

Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Elektroniker oder in ähnlichen Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passen könntest.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei meteor Personaldienste AG & Co. KGaA vorbereitest

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Elektronikers, wie die Instandhaltung von Bandanlagen und die Prüfung von Förderbändern. Zeige im Interview, dass du die nötigen Kenntnisse hast und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.

Bereite Beispiele für deine Teamfähigkeit vor

Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen

Die Stelle erfordert Zuverlässigkeit und Flexibilität. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du dich an veränderte Bedingungen angepasst hast oder wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist.

Frage nach den Übernahmechancen

Zeige dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit, indem du im Interview nach den Übernahmechancen bei den Kundenunternehmen fragst. Das signalisiert, dass du motiviert bist und eine Perspektive suchst.

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