Projektmanager (m/w/d) Senior Smart Building

Projektmanager (m/w/d) Senior Smart Building

Aachen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
M

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Smart Building Projekte und arbeite an der Energiewende mit.
  • Unternehmen: meteoviva, ein Hidden Champion in der Dekarbonisierung von Gebäuden.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Team-Events und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und technisches Fachwissen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Mach die Energiewende zu deiner Mission! meteoviva ist der Hidden Champion im Bereich der Dekarbonisierung von Gebäuden mit über 20 Jahren Erfahrung und fundierter Technologiekompetenz. Unsere Smart-Data-Lösungen tragen weltweit dazu bei, Gebäude effizienter, klimafreundlicher und zukunftsfähiger zu machen. Dank unserer langjährigen Expertise, einem vielfältigen Produktportfolio und einer finanziell stabilen Basis bieten wir ein Arbeitsumfeld mit Perspektive und Sinn. Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Unterschied machen? Bei meteoviva arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, technologiegetrieben, wirkungsorientiert und im internationalen Kontext.

In über 20 Ländern optimieren wir den von Bürogebäuden über Flughäfen bis hin zu Shopping-Centern und leisten damit einen konkreten Beitrag zur Reduktion von Energiekosten, CO₂-Emissionen und zum Klimaschutz. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, gegenseitigem Respekt und einem starken Teamspirit. Wir glauben an flache Hierarchien, transparente Kommunikation und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Bei meteoviva findest du ein Umfeld, das persönliches Wachstum ebenso fördert wie fachliche Weiterentwicklung unabhängig von deiner Position oder deinem Hintergrund.

Wenn du Lust hast, in einem dynamischen, internationalen Team zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns die Energiewende aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Dein Potenzial in Aktion

  • Projektverantwortung: Verantwortung für die Umsetzung komplexer Smart Building Projekte auf Basis umfassender Erfahrung und nachgewiesener Erfolge im Projektmanagement
  • Kunden- & Partnerkommunikation: Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Projektpartnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs und nachhaltiger Ergebnisse
  • Datenaufnahme & Analyse: Erfassung und Analyse gebäudespezifischer Daten im In- und Ausland zur Identifikation technischer und energetischer Effizienzpotenziale
  • Digitaler Zwilling: Mitwirkung an der Erstellung digitaler Gebäudemodelle zur intelligenten und vorausschauenden Steuerung von Gebäudefunktionen
  • Projektsteuerung: Koordination aller Projektaktivitäten mit Fokus auf Zeit-, Budget- und Qualitätsziele sowie strukturierte Projektumsetzung
  • Wissensweitergabe: Unterstützung und fachliche Begleitung jüngerer Kolleg*innen durch aktives Teilen von Know-how und Erfahrung
  • Engagement & Teamkultur: Beitrag zum Projekterfolg durch hohes Maß an Eigenverantwortung, Initiative und teamorientiertem Arbeiten

Deine Must-Haves

  • Ausbildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master, Bachelor oder Techniker) im Bereich Klimatechnik, Versorgungstechnik, Umwelttechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der selbstständigen Steuerung und fachlichen Leitung komplexer Projekte im Anlagenbau, der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) oder einem ähnlichen Umfeld
  • Projektmanagement: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (z.B. nach PMI, IPMA oder PRINCE2) und hast Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projektteams
  • Technisches Fachwissen: Tiefe Expertise in mindestens einem der folgenden Bereiche: Anlagensteuerung, Regelungstechnik, IoT-Anbindung oder Optimierung von Energieversorgungsanlagen
  • Reisen: Du bist bereit für gelegentliche, projektbezogene Reisen (national und in angrenzende Länder), um unsere Projekte vor Ort und hybrid zu begleiten und zu betreuen
  • Tools: Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere versierte Excel-Kenntnisse zur Datenanalyse und Dokumentation, ist für Dich selbstverständlich
  • Arbeitsweise: Du zeichnest Dich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus und besitzt die Fähigkeit, Dich bei Bedarf gut und sachlich durchzusetzen.
  • Sprachkenntnisse: Du hast sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, um effektiv in einem internationalen Umfeld zu kommunizieren

Deine Vorteile

  • Arbeitsplatz: Ein modernes Opendesk-Büro in zentrumsnaher Lage in Aachen mit guter öffentlicher Anbindung, Parkplätzen und Fahrradstellplätzen
  • Remote-Anteil: Wir sind sehr flexibel - der Remote-Anteil wird von der jeweiligen Position vorgegeben und kann je nach Aufgabenbereich auch 100 % Home-Office bedeuten
  • Arbeitszeit: Wir bieten dir Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Integration
  • Urlaub: Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sorgen wir dafür, dass du ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Auszeiten hast
  • Teamgeist & Events: Wir legen Wert auf Nähe, gerade weil viele remote arbeiten. Daher treffen wir uns bei regelmäßigen Events wie Kick-Offs, Weihnachtsfeier, Sommerfest oder der gemeinsamen Workation
  • Aktivität: Werde Teil unserer Kicker-Liga oder nimm an gemeinsamen Läufen, Fußballspielen, Volleyball und anderen sportlichen Aktivitäten teil
  • Altersvorsorge: Wir investieren in deine Langzeitperspektive. Bei unserer betrieblichen Altersvorsorge (bAV) zahlen wir als Unternehmen den höchstmöglichen Förderbetrag für eine maximal gesicherte Zukunft
  • Bonus: Du trägst zu unserem Erfolg bei. Deshalb beteiligen wir dich direkt mit einer jährlichen Bonuszahlung
  • Sprachkurse: Nimm einen der geförderten Sprachkurse in Anspruch, wenn du dein Englisch, Deutsch oder Französisch aufbessern willst. Auch weitere Sprachen fragen wir gerne für dich an

Hast du Berufserfahrung oder Erfahrungen aus dem Studium/Praktikum in dem Bereich Energie- und/oder Gebäudetechnik? Hast du bereits Erfahrungen mit einem Gebäudesimulationstool? Wenn ja mit welchem?

Projektmanager (m/w/d) Senior Smart Building Arbeitgeber: MeteoViva GmbH

meteoviva ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und dabei in einem dynamischen, internationalen Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer modernen Büroinfrastruktur in Aachen fördern wir nicht nur deine fachliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und gegenseitigem Respekt basiert, sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits machen meteoviva zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen sinnvollen Beitrag zur Nachhaltigkeit leisten möchten.

M

Kontaktdaten:

MeteoViva GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) Senior Smart Building erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und etwas über meteoviva weißt!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeig deine Leidenschaft für die Energiewende! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir Nachhaltigkeit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Welt ein Stück besser zu machen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) Senior Smart Building mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technisches Fachwissen
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Energiewende zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich umgesetzt hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Gebäudeausrüstung unter Beweis stellen.

Sei strukturiert!:Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in deiner Arbeitsweise strukturiert und organisiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu unserem Unternehmen und den offenen Stellen finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MeteoViva GmbH vorbereitet

Verstehe die Mission von meteoviva

Mach dich mit der Vision und den Werten von meteoviva vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Dekarbonisierung von Gebäuden verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfolge im Projektmanagement und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten

Da die Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholdern interagiert hast, um Projekte erfolgreich umzusetzen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.