Partnermanager Scaling (Success) (m/w/d)

Partnermanager Scaling (Success) (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Mieterstrompartner und entwickle sie mit System weiter.
  • Unternehmen: Innovatives Start-up mit flachen Hierarchien und kreativen Freiräumen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse für Mobilität und Fitness, sowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Schnelle Lernkurve und viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an sinnstiftenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und Erfahrung im Partner Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Du bist für die vollumfängliche Betreuung ausgewählter Mieterstrompartner aus dem PV- & Elektrikerumfeld verantwortlich, mit Fokus auf eine langfristige, vertrauensvolle Partnerschaft.
  • Unser PV-Partner hat bereits erste Erfahrungen in der Umsetzung von Mieterstromprojekten gesammelt. Du hebst ihn mit System aufs nächste Level.
  • Gemeinsam mit deinem Partner erarbeitest und führst du eine verbindliche Zielvereinbarung — du forecastest datenbasiert und steuerst aktiv nach.
  • Du verstehst, was die Partner in der Skalierungsphase benötigen, und baust daraus replizierbare Angebote, die auch für andere Partner funktionieren.
  • Du unterstützt deinen Partner durch interaktive Schulungen sowie bei Planung und Umsetzung von Marketing-Maßnahmen.
  • Du befähigst deinen Partner, eigenständig erfolgreich zu sein — und setzt klar Grenzen, wenn Qualität oder Lieferung nicht stimmen.
  • Du nutzt digitale und KI-gestützte Tools (z. B. für Scoring, Reporting, Follow-ups), um Routineaufgaben zu reduzieren und mehr Zeit für die eigentliche Partnerarbeit zu gewinnen.
  • Du bist die Stimme deiner Partner nach innen: Du bringst Feedback und Markteinblicke aktiv ins Team ein und vermittelst, wenn es zwischen metergrid und Partner mal knirscht.
  • In regelmäßigen Check-ins bewertest du gemeinsam mit deinen Partnern die vergangene Performance und die Möglichkeiten der zukünftigen Entwicklung.

Dein Profil

  • Idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Energie, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst Erfahrung im Bereich Customer Success, Partner Management & Eventmanagement mit.
  • Du bist ein Organisationstalent und behältst den Überblick, was deine Partner benötigen.
  • Du hast Spaß daran, Partnerschaften auf Augenhöhe zu schaffen — und die Bereitschaft, dabei auch mal unbequem zu sein: Du sprichst Probleme offen an und vermittelst bei Konflikten.
  • Du denkst kreativ und lösungsorientiert — Standardprozesse sind dir Werkzeug, nicht Selbstzweck.
  • Du hilfst anderen gerne dabei, erfolgreich zu sein.
  • Du hast Lust auf Daten und digitale/KI-gestützte Tools, um Routine zu automatisieren.
  • Sicherer Umgang mit der Google Suite & Slack.

Warum wir?

  • Flexible Arbeitsgestaltung: Bevorzugt hybrid in Stuttgart oder Süddeutschland. Hybrid in Hamburg, Berlin oder fully remote auch möglich – arbeite dort, wo Du am produktivsten bist. Voll- oder Teilzeit, Du entscheidest.
  • Mobil unterwegs: Zuschuss zu Deutschlandticket oder Einzelfahrscheinen, plus Bikeleasing per Gehaltsumwandlung – günstig zum eigenen Wunschrad, 100% privat nutzbar.
  • Fit & gesund: Mit unserem Urban Sports Club-Zuschuss trainierst Du deutschlandweit in tausenden Studios und Kursen, von Yoga bis Klettern.
  • Vorsorge: Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge – für Deine Zukunft nach metergrid.
  • Gemeinschaft: Regelmäßige departmentübergreifende Events an unseren Standorten bringen das ganze Team zusammen.
  • Gestaltungsfreiraum: Wir sind ein motiviertes Start-up-Team ohne Hierarchieebenen. Bei uns kannst Du Deine Ideen umsetzen und den Kurs aktiv mitbestimmen.
  • Wachstumschancen: Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir bieten Dir vielfältige Möglichkeiten, Dich in neue Richtungen zu entwickeln.
  • Sinstiftende Aufgabe: Du arbeitest nicht nur für einen Job, sondern für eine Mission: die Energiewende. In fünf Jahren kannst Du stolz sagen, dass Du Teil davon warst!
  • Schnelle Lernkurve und Eigenverantwortung: Von Tag 1 an bist Du mitten im Geschehen. Wir setzen auf Dich und Deine Fähigkeiten und unterstützen Dich in Deiner Entwicklung.

Partnermanager Scaling (Success) (m/w/d) Arbeitgeber: metergrid GmbH

metergrid ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Energiezukunft mitzuwirken. In einem dynamischen und innovativen Umfeld fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Kreativität und persönliche Entwicklung unterstützt. Unsere Praktikanten und Werkstudenten profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem engagierten Team und der Chance, wertvolle Erfahrungen im Projektmanagement und in der Mieterkommunikation zu sammeln.

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Kontaktdaten:

metergrid GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Partnermanager Scaling (Success) (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie metergrid GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an metergrid GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von metergrid GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei metergrid GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partnermanager Scaling (Success) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Partner Management
Customer Success
Eventmanagement
Organisationstalent
Konfliktmanagement
Kreatives Denken
Lösungsorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei metergrid GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei metergrid GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei metergrid GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!