Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere die Verkaufsstrategie für Belgien und Luxemburg.
- Unternehmen: Europäischer Marktführer in sanitären Lösungen mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Bonus und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Führe ein dynamisches Team und gestalte innovative Projekte in einer nachhaltigen Umgebung.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer leitenden Verkaufsposition und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Sales Manager België & Luxemburg ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de commerciële strategie binnen de Be Lux-regio, met een sterke focus op België.
Je stuurt een team van 7 Technisch Commercieel Adviseurs aan en ondersteunt hen in het behalen van hun doelstellingen.
Daarnaast onderhoud je relaties met architecten, studiebureaus, opdrachtgevers, installateurs en sanitaire groothandels om de positie van onze klant verder te versterken binnen de projectmarkt.
Jouw verantwoordelijkheden: Ontwikkelen en implementeren van het commerciële plan voor België en Luxemburg.
Realiseren van de vooropgestelde omzet- en groeidoelstellingen.
Coachen, begeleiden en motiveren van het sales team.
Opvolgen van de prestaties en resultaten van de medewerkers.
Uitbouwen en onderhouden van duurzame relaties met belangrijke klanten en partners.
Detecteren en ontwikkelen van nieuwe business opportuniteiten.
Actief betrokken zijn bij strategische projecten en klantendossiers.
Marktontwikkelingen en concurrentie analyseren en vertalen naar commerciële acties.
Rapporteren aan de Sales Director Be Ne Lux.
Tijdens de inwerkperiode tijdelijk de regio Antwerpen beheren.
Bachelor werk- en denkniveau.
Minstens 5 jaar ervaring in een leidinggevende commerciële functie.
Affiniteit met een technische of bouwgerelateerde omgeving.
Goede kennis van het Engels.
Ervaring in het coachen en ontwikkelen van commerciële teams.
Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
Strategisch inzicht gecombineerd met een hands-on mentaliteit.
Vertrouwd met het opbouwen van duurzame klantenrelaties.
Onze klant is Europees marktleider in sanitaire oplossingen voor openbare en semipublieke gebouwen zoals ziekenhuizen, scholen, luchthavens, sportinfrastructuren en kantoorgebouwen.
Al meer dan 90 jaar ontwikkelt het bedrijf innovatieve oplossingen die bijdragen aan waterbesparing, duurzaamheid en hygiëne.
Oonze klante telt ongeveer 500 medewerkers en is actief in meer dan 90 landen.
Dankzij een sterke focus op innovatie, kwaliteit en design kent het bedrijf een voortdurende internationale groei.
Een sleutelpositie binnen een internationale marktleider.
Een uitdagende managementfunctie met veel autonomie en verantwoordelijkheid.
Een uitgebreid onboarding- en opleidingstraject van 12 tot 18 maanden.
De mogelijkheid om een ervaren commercieel team verder te ontwikkelen.
Een dynamische omgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan.
Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.
Bedrijfswagen en bonusregeling.
Doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie. #J-18808-Ljbffr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager NL/FR erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Metiselect treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Metiselect empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Metiselect dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Metiselect bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager NL/FR mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Metiselect bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Metiselect erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metiselect vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
