Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für einen reibungslosen Verkaufsprozess.
- Unternehmen: METRO Deutschland GmbH - ein führendes Unternehmen im Großhandel.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und individuelle Trainingsangebote.
- Weitere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Erfolg im Handel mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handel und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die METRO Deutschland GmbH ist mit mehr als 10.000 engagierten Mitarbeitenden mit 102 Großmärkten und 11 Belieferungsdepots in ganz Deutschland vertreten. Rund drei Millionen Kundinnen und Kunden aus der Gastronomie und Großverbrauchende vertrauen auf unser vielfältiges Sortiment und die erstklassigen Leistungen unseres Unternehmens. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Empathie tun wir alles dafür, sie optimal zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen. Werden auch Sie ein Teil von uns.
Aufgaben
- Als Abteilungsleiter (m/w/d) im Verkauf für Lebensmittel Trocken & Non Food stellen Sie den reibungslosen Ablauf aller Prozesse innerhalb Ihrer Abteilung sicher.
- Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen aus der Gastronomie und verantwortlich für die Führung Ihres Teams. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet.
- Teamleitung: Sie führen Ihr Team im Großmarkt eigenverantwortlich, planen den Personaleinsatz und unterstützen Ihr Team bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Kundenservice: Sie überzeugen unsere Kund*innen durch eine kompetente Beratung und zuvorkommendem Service rund um Ihr Produktsortiment.
- Steuerung des Warenbereichs: Sie stellen den Warenfluss, von der Warenbestellung über die ansprechende Warenpräsentation bis zum Verkauf, sicher und haben dabei die Kosten und Umsatzentwicklung im Blick.
- Fortschritt: Sie kennen die Bedürfnisse unserer Kund*innen und unterstützen uns durch ihre Ideen bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse.
Profil
- Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Handel (z.B. Großhandelskaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Verkäuferin (m/w/d)).
- Führungserfahrung: Durch Ihre Erfahrungen aus einer vergleichbaren Position wissen Sie, wie man ein Team leitet und motiviert.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Erfahrungen mit verschiedenen Produktgruppen im Handel und einen sicheren Umgang mit MS-Office.
- Kundenorientierung: Ihre Freude am Umgang mit Menschen und Ihre Begeisterung für den Handel tragen dazu bei, dass unsere Kund*innen stets mit unserem Service zufrieden sind.
- Organisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst und behalten auch in Stresssituationen den Überblick.
- Einsatzbereitschaft: Sie sind bereit im Zwei-Schicht-System zu arbeiten.
Wir bieten
- Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens.
- 30 Tage Urlaub.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge.
- Planbare Arbeitszeiten in einer 5-Tage Woche.
- Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss.
- Monatlicher Verpflegungszuschuss (für Tarifmitarbeitende).
- Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“.
- Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser.
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes.
- Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
Abteilungsleiter Verkauf Lebensmittel Trocken & Non Food- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: METRO Deutschland GmbH
Die METRO Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur faire Arbeitsbedingungen und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Feedbackgesprächen fördert. In einem dynamischen Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und durch individuelle Trainingsangebote zu wachsen, während Sie gleichzeitig unsere Kunden aus der Gastronomie mit erstklassigem Service unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Verkauf Lebensmittel Trocken & Non Food- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter Verkauf Lebensmittel bewirbst, schau dir die METRO Märkte in deiner Nähe an. Sprich mit Mitarbeitenden und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur. Das kommt gut an!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der bereits bei METRO arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann. Wir alle wissen, dass Empfehlungen oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel und über die Produkte, die METRO anbietet. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du Teil des METRO-Teams wirst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Verkauf Lebensmittel Trocken & Non Food- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Abteilungsleiter im Verkauf bist. Lass deine Leidenschaft für den Handel durchscheinen!
Erfahrungen hervorheben:Du hast Führungserfahrung oder Kenntnisse im Handel? Super! Betone diese Punkte in deinem Lebenslauf und gib konkrete Beispiele, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast oder welche Erfolge du im Kundenservice erzielt hast.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Bewirb dich direkt bei uns:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bist direkt im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei METRO Deutschland GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der METRO vertraut
Informiere dich über die METRO Deutschland GmbH, ihre Werte und ihr Sortiment. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Kund*innen optimal zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder einen herausragenden Kundenservice geboten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Abteilungsleiter bist, sondern auch ein Teamplayer.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell hat, oder nach den Zielen für die Zukunft. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
