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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Betriebsleiter durch ein spannendes Traineeprogramm mit praktischen Erfahrungen und exzellenten Trainings.
- Arbeitgeber: METRO Deutschland GmbH - ein international erfolgreicher Großhändler mit über 10.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und planbare Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Networking Sessions und gute Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Übernehme früh Verantwortung und erlebe internationale Flair während eines Auslandsaufenthalts.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbar, Erfahrung im Handel und hohe Flexibilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 45000 € pro Jahr.
Die METRO Deutschland GmbH ist mit mehr als 10.000 engagierten Mitarbeitenden mit 102 Großmärkten und 11 Belieferungsdepots in ganz Deutschland vertreten. Rund drei Millionen Kundinnen und Kunden aus der Gastronomie und Großverbrauchende vertrauen auf unser vielfältiges Sortiment und die erstklassigen Leistungen unseres Unternehmens. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept.
In 18 Monaten bilden wir Dich on the job, in verschiedenen Stores, unter anderem im Ausland, und mit exzellenten Trainings aus, so dass Du Betriebsleiter in einem unserer Stores werden kannst. Damit hast Du alle Möglichkeiten zu einer Karriere bei einem international erfolgreichen Großhändler.
Das Traineeprogramm Vertrieb im Überblick:
- 1-2 Monate Einarbeitung in einem unserer Großmärkte: Während dieser Phase lernst Du alle Abteilungen und Abläufe unserer Stores kennen.
- 2 Monate Tätigkeit als Abteilungsleiter: Hier hast Du die Chance Dich in einer Führungsposition auszuprobieren.
- 2 Monate Zentralphase in Düsseldorf: Du lernst unsere zentralen Abteilungen, wie zum Beispiel den Einkauf, kennen und kannst Dir ein wertvolles Netzwerk aufbauen.
- 1 Monat Ausland: Du hast die Möglichkeit, die METRO von einer anderen Seite kennen zu lernen und etwas von dem internationalen Flair zu erleben.
- 12 Monate Einarbeitung zum Betriebsleiter: Du begleitest die Geschäfts- und Betriebsleiter mehrerer Stores eng, um verschiedene Führungsstile und Schwerpunkte kennen zu lernen.
Zielposition Betriebsleiter: Als Betriebsleiter bist Du Führungskraft und trägst die wirtschaftliche Verantwortung für etwa die Hälfte des Sortiments in einem unserer Märkte.
Qualifikationen:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Fach-/ Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Erfahrung im Handel, zum Beispiel durch eine Ausbildung zum Kaufmann im Einzel- oder Großhandel oder nebenberufliche Tätigkeiten während des Studiums.
- Ein hohes Maß an Flexibilität und Mobilität.
- Vor allem Freude am persönlichen Umgang mit Kunden aus der Gastronomie.
- Analytische Kompetenzen, eine hohe Zahlenaffinität und sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
Zusätzliche Informationen:
- Abwechslungsreiches und spannendes Programm.
- Attraktive Vergütung von 45.000 € p.a.
- 30 Tage Urlaub.
- Planbare Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche.
- Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk.
- Ausführliche Einarbeitung sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedbackgespräche.
- Chance, bereits früh Verantwortung zu übernehmen.
- Optionaler Auslandsaufenthalt (1 Monat) in einem unserer METRO Länder.
- Networking Sessions zum Vernetzen unter den Trainees.
METRO Am Riederbruch 10 60386 Frankfurt am Main Deutschland
Traineeprogramm zum Betriebsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: METRO Deutschland GmbH
Kontaktperson:
METRO Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Traineeprogramm zum Betriebsleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Kollegen über die METRO und das Traineeprogramm. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die METRO, ihre Werte und das Traineeprogramm. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für den Handel und deine Freude am Umgang mit Kunden. Das kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Möglichkeiten informieren, die dir bei der METRO offenstehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Traineeprogramm zum Betriebsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre, warum du dich für das Traineeprogramm interessierst und was du mitbringst, um bei METRO erfolgreich zu sein.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei METRO Deutschland GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über METRO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die METRO Deutschland GmbH verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die verschiedenen Abteilungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Handel und deine Flexibilität unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für das Traineeprogramm zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Handel
Während des Interviews ist es wichtig, deine Begeisterung für den Einzel- und Großhandel zu zeigen. Sprich darüber, warum du gerne mit Kunden arbeitest und was dir an Lebensmitteln besonders gefällt. Deine Leidenschaft wird positiv wahrgenommen und kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Traineeprogramms zu erfahren. Frage nach den nächsten Schritten nach dem Programm und wie METRO seine Mitarbeiter fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Karriere interessiert bist.