Program and Portfolio Manager – Transformation Office Transversal Team (m/f/d)

Über uns: Leidenschaft für Lebensmittel. Hunger nach Technologie. Wir machen METRO digital. Heute treibt Technologie die Welt an. Und bei METRO.digital treiben wir die Technologie für einen der führenden internationalen Großhändler, der auf Lebensmittel spezialisiert ist - METRO. Von E-Commerce über Checkout bis hin zu Liefersoftware arbeiten wir an einer Vielzahl von Produkten, um jeden Tag für unsere Kunden und Kollegen erfolgreich zu gestalten. Mit Leidenschaft und Eigenverantwortung gestalten wir die Zukunft des Großhandels.

Wie Sie einen Einfluss ausüben werden:

Wir suchen einen Program and Portfolio Manager für unser Digital Transformation Office (DTO) Team. In dieser Rolle agieren Sie als Senior Individual Contributor und treiben die Umsetzung unserer IT-Strategie im Einklang mit unserer sCore-Richtung voran. Sie konzentrieren sich stark auf die technische Lieferung und stellen sicher, dass komplexe digitale Initiativen nicht nur gut gesteuert, sondern auch technisch fundiert und umsetzbar sind. Durch die Ausrichtung von Strategie und Umsetzung, die Bereitstellung von Werttransparenz und die Gewährleistung einer soliden Portfolio- und strategischen Roadmap-Governance stehen Sie im Zentrum der IT-gestützten Transformation!

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Besitzen und kontinuierlich verfeinern eines mehrjährigen digitalen Lieferplans, der die Machbarkeit und Sequenzierung über Systeme und Plattformen hinweg sicherstellt;
• Hauptaufgabe: Überwachung und Herausforderung komplexer, plattformübergreifender Initiativen mit starkem Fokus auf Projektmanagement und technische Integrität, Abhängigkeiten, Risiken und termingerechte Lieferung;
• Agieren als Programmmanager für ausgewählte Schlüsselinitiativen mit praktischer Beteiligung an Strukturierung, Planung und Verfolgung der Ausführung;
• Sicherstellen von End-to-End-Transparenz bei der Lieferung, einschließlich Fortschritt, Risiken, Kompromissen und Wertrealisierung;
• Sicherstellen der Gültigkeit von Business Cases, Verfolgung und Lieferung der erwarteten Ergebnisse;
• Bei Bedarf – schnelle Umsetzung strategischer Initiativen sicherstellen;
• Einrichten und Führen von Governance-Strukturen zur Sicherstellung erfolgreicher Lieferungen (einschließlich Lenkungsausschüsse mit Führungskräften);
• Eng mit Plattformleitern, Architektur- und Engineering-Leitern zusammenarbeiten, um Lösungsansätze und Lieferpläne zu validieren;
• Eng mit dem CIO-Büro zusammenarbeiten, einschließlich Flexibilität für ad-hoc-Arbeiten in Bezug auf CIO-Prioritäten;
• Pragmatische Veränderungen und Akzeptanz vorantreiben, um sicherzustellen, dass Initiativen effektiv in der Organisation ankommen.

Erforderliche Schlüsselkompetenzen und Qualifikationen:

• 7+ Jahre Erfahrung entweder in der Unternehmens-IT oder in einer Top-Tier-IT-Beratung;
• Nachweisliche Erfolge im Management komplexer, großangelegter digitaler Programme und Portfolios;
• Starkes praktisches Verständnis von IT-Bau und -Lieferung (z.B. Produktlieferung, Engineering, Integration, Infrastruktur & Dienstleistungen, Modernisierung von Altsystemen usw.);
• Fähigkeit, Struktur und Klarheit in unklaren Themen zu bringen und diese in umsetzbare Pläne zu verwandeln;
• Komfortabel im selbstständigen Arbeiten ohne formale Teamleitung;
• Starke Fähigkeiten im Management und Reporting von Senior Stakeholdern mit der Fähigkeit, konstruktiv herauszufordern;
• Sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich), Deutsch bevorzugt.

Was wir bei METRO.digital bieten:

Bei METRO.digital arbeiten Sie in einem dynamischen, multikulturellen Umfeld, in dem selbstorganisierende Teams in einem agilen Setup zusammenarbeiten. Wir fördern starke Teamarbeit, Wissensaustausch und kontinuierliches Lernen, um Ihnen zu helfen, zu gedeihen und einen Einfluss zu haben. Personalentwicklung: Wenn Sie wachsen, wachsen wir auch! Wir möchten, dass Sie die beste Version Ihrer selbst werden, mit individuellen und unternehmensweiten Programmen und Schulungen zur Personalentwicklung. Unterstützen Sie mit individuellen Lösungen: Wir kümmern uns um Menschen! Wir bieten Unterstützung, wann immer Sie sie benötigen - in jeder Phase Ihrer beruflichen Laufbahn.

Positionseinstufung innerhalb unseres Karriere-Rahmenwerks: Projektmanager Grad 3 (Md9).