Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m / w / d)
Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m / w / d)

Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m / w / d)

Neuss Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe digitale Lösungen und unterstütze Gastronomiekunden bei der Digitalisierung.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten und mobiler Arbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und moderne Arbeitsausstattung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie und arbeite in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Leidenschaft für digitale Lösungen.
  • Andere Informationen: Raum für eigene Ideen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Arbeitest Du gerne REMOTE und organisierst Du gerne Deine Fahrten selber? Bist Du ZIELSTREBIG? Bist Du gerne beim KUNDEN und hast Du Lust auf die GASTRONOMIE? Stehst Du auf die DIGITALISIERUNG? Arbeitest Du gerne in einem dynamischen Unternehmen?

In Deiner Rolle als Digital Sales Manager (m/w/d) im Vertriebsaußendienst fokussierst Du Dich bei unseren Partnern aus der Gastronomie auf den Vertrieb unserer eigenen digitalen B2B Lösungen und unserem Kassensystem. Du unterstützt unsere Kundschaft dabei online sichtbarer und digitaler zu werden und trägst maßgeblich zur Digitalisierung der Gastro-Szene bei.

Wir suchen Dich für die folgende Mission:

  • Vertriebsaußendienst: Du vermarktest aktiv unsere digitalen B2B Lösungen wie DISH Website, DISH Online-Reservierungstool, unser DISHOrder Shopsystem und das DISH POS Kassensystem.
  • Aufbau von Kundenbeziehungen: Als Sales Professional begeisterst Du die von Dir neu akquirierten Kunden und unsere Bestandskunden von unseren digitalen Lösungen.
  • Teamwork: Du bildest ein erfolgreiches Team mit dem Vertriebsinnendienst und den Mitarbeitenden im Vertriebsaußendienst der METRO Deutschland.
  • Produktentwicklung: Du holst strukturiertes Feedback von unserer Kundschaft ein und leitest Deine Erkenntnisse und Empfehlungen an das Produktentwicklungsteam weiter.
  • Reporting: Deine Erfolge sind Dir wichtig! Daher führst Du ein Reporting der wesentlichen Kennzahlen und Deiner Vertriebserfolge.
  • Einarbeitung & Weiterentwicklung: Dich erwartet eine hervorragende Einarbeitung und die Möglichkeit, Deine Vertriebs- und Produktkenntnisse mit Hilfe von Coaches und unserem internen House of Learning zu entwickeln.

Qualifikationen

  • Ausbildung / Berufserfahrung: Du verfügst über Erfahrung im Vertrieb / Vertriebsaußendienst (vorzugsweise im Hunting - Direktvertrieb digitaler Lösungen) und hast Spaß am Schnittstellenmanagement.
  • Vertriebskenntnisse: Eine Leidenschaft für aktives Verkaufen (inkl. Neukunden-Akquise) und die betriebswirtschaftliche Steuerung der Zielerreichung setzen wir natürlich voraus.
  • Digitales Know-How: Du hast ein gutes digitales Verständnis und interessierst Dich für die Digitalisierung der Gastronomie.
  • Organisation: Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise ist ein Muss.
  • Persönlichkeit: Du bist stark in der Kommunikation und kannst schnell neue Kontakte knüpfen und Menschen begeistern.
  • Fahrerlaubnis: Du verfügst über einen gültigen PKW-Führerschein und bist gerne beim Kunden vor Ort.

Zusätzliche Informationen

Weshalb solltest Du Dich bewerben?

  • Mobiles Arbeiten mit flexiblen, vertrauensbasierten Arbeitszeiten im Außendienst Deiner Region (geringe auswärtige Übernachtungen)
  • Leistungsgerechte Bezahlung und Belohnung Deines Vertriebserfolges durch ein attraktives Prämienmodel und Incentives
  • Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage stehen Dir zur Verfügung (Hochzeit, Umzug usw.)
  • Neutraler Dienstwagen inklusive Tankkarten auch zur privaten Nutzung
  • Moderne Arbeitsausstattung mit iPad und iPhone
  • Raum für Deine eigenen Ideen und Input
  • Ausführliche Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelles Trainingsangebot und regelmäßige Feedbackgespräche
  • Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Corporate Benefits

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Werde Teil eines erfolgreichen Unternehmens innerhalb eines hochmotivierten, dynamischen und serviceorientierten Teams, das auf allen Ebenen per ‚Du‘ agiert!

Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m / w / d) Arbeitgeber: METRO LOGISTICS

Als Digital Sales Manager (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten. Wir bieten eine umfassende Einarbeitung, kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Prämienmodell, das Deine Vertriebserfolge belohnt. Zudem erwartet Dich ein motiviertes Team, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, sowie zahlreiche Corporate Benefits, die Deinen Arbeitsalltag bereichern.
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Kontaktperson:

METRO LOGISTICS HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m / w / d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du verkaufen würdest. Zeige, dass du die Gastronomie und Digitalisierung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Feedback ist Gold wert! Nach einem Gespräch, egal ob erfolgreich oder nicht, frage nach Feedback. So kannst du dich kontinuierlich verbessern und beim nächsten Mal noch besser abschneiden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m / w / d)

Vertriebserfahrung
Neukunden-Akquise
Digitales Know-how
Kommunikationsstärke
Selbstständige Arbeitsweise
Schnittstellenmanagement
Teamarbeit
Kundenbeziehungsaufbau
Reporting
Feedback-Management
Zielstrebigkeit
Organisationstalent
Flexibilität
Interesse an Digitalisierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem dynamischen Team passen.

Betone deine Vertriebserfahrung: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb, besonders wenn du Erfahrung im digitalen Bereich hast. Zeige, wie du Kunden begeistert und Beziehungen aufgebaut hast!

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei METRO LOGISTICS vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Gastronomie und den digitalen Lösungen, die das Unternehmen anbietet, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung der Gastronomie, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden begeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, wie du dich klar und überzeugend ausdrücken kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kontaktaufnahme und Beziehungspflege testen.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und anderen Teams. Frage nach der Unternehmenskultur und wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Das zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch daran, wie du zum Gesamterfolg des Unternehmens beitragen kannst.

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METRO LOGISTICS
Standort: Neuss
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