Expert Corporate Security & Forensics (all genders)

METRO ist ein führender internationaler Lebensmittelgroßhändler, der sich auf die Bedürfnisse von Hotels, Restaurants und Caterern (HoReCa) sowie unabhängigen Händlern spezialisiert hat. Weltweit hat METRO ca. 15 Millionen Kunden, die von dem einzigartigen Multikanalmix des Unternehmens profitieren: Kunden können ihre Waren in einem der großen Geschäfte in ihrer Nähe sowie durch Lieferung (Food Service Distribution, FSD) erwerben - alles digital unterstützt und verbunden. Nachhaltigkeit ist eines der Unternehmensprinzipien von METRO, das in verschiedenen Nachhaltigkeitsindizes und -rankings aufgeführt ist. METRO ist in mehr als 30 Ländern tätig und beschäftigt weltweit über 85.000 Mitarbeiter.

Die Abteilung Corporate Security, Safety and Forensics spielt eine entscheidende Rolle beim Schutz von Personen und Vermögenswerten bei METRO. Das Team ist verantwortlich für die Bearbeitung von Sicherheitsrisiken sowie möglichen Verstößen gegen Gesetze und Vorschriften, sowohl national als auch international. Es führt Sicherheitsbewertungen, Sicherheitsprüfungen und Betrugsuntersuchungen durch. Es erstellt geeignete Richtlinien und Prüfmechanismen und koordiniert die regionalen und lokalen Sicherheitsmanager. Im Falle von Verdachtsfällen von Gesetzes- oder internen Regelverstößen untersucht das Team die Vorfälle und berichtet an das obere Management. Darüber hinaus sorgt die Funktion Corporate Safety für ein sicheres Arbeitsumfeld, indem sie unternehmensweite Sicherheitsstandards und präventive Maßnahmen entwickelt und überwacht.

Ihre Aufgaben:

• Loss Prevention: Unterstützung von Initiativen zur Reduzierung von Verlusten, zum Schutz von Unternehmensvermögen und zur Stärkung der operativen Resilienz.
• Incident Management: Überwachung und Koordination von Sicherheitsvorfällen, Kontaktaufnahme mit Notdiensten und Behörden nach Bedarf sowie Verwaltung, Pflege und Entwicklung des Systems zur Verwaltung von Sicherheitsvorfällen.
• Crisis Management: Unterstützung und Koordination des Krisenmanagementprozesses, einschließlich der Pflege von Krisenmanagementrichtlinien, Gestaltung und Durchführung von Schulungen sowie Durchführung von Sicherheitsrisikobewertungen für aktuelle und zukünftige Operationen.
• Risk Assessment: Kontinuierliche Überwachung und Bewertung sich entwickelnder Bedrohungslandschaften, Bereitstellung von Empfehlungen zur Minderung aufkommender Risiken.
• Security Programs & Compliance: Verwaltung von Reisesicherheitsprogrammen für internationale Reisende, Koordination interner Sicherheitskommunikationen, Entwicklung und Implementierung von Richtlinien für Unternehmenssicherheit und Forensik sowie Durchführung von OSINT-Hintergrundprüfungen zur Unterstützung der Unternehmensintegrität und Compliance-Ziele.
• Investigations & Event Security: Durchführung von Betrugsuntersuchungen, Interviews und Analyse physischer und elektronischer Dokumente zur Erstellung von Ermittlungsberichten sowie Sicherstellung der Sicherheitsplanung und -koordination für Unternehmensveranstaltungen und Konferenzen.

Ihr Profil:

• Bildung: Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Buchhaltung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung).
• Erfahrung: Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung, vorzugsweise bei einer Big4-Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, in Ermittlungen oder innerhalb der Sicherheitsfunktion eines internationalen Unternehmens.
• Technische Fähigkeiten: Sicherer Umgang mit MS O365 Suite, insbesondere Excel, und ERP-Systemen.
• Sprachen: Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (sowohl schriftlich als auch mündlich).
• Persönlichkeit: Teamplayer mit einer genauen, analytischen und offenen Herangehensweise, ergänzt durch eine positive Einstellung.
• Flexibilität: Bereitschaft, sich an wechselnde Prioritäten und Arbeitsumgebungen anzupassen, einschließlich gelegentlicher Geschäftsreisen.

Was wir bieten:

• Work-life balance: Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit Ihrem Vorgesetzten, 30 Tage Urlaub.
• Training: Ein umfassendes Schulungsangebot über unser eigenes Schulungszentrum oder extern.
• Well-being: Gesundheitstage mit vielen Gesundheitschecks und Informationen zu Ihrem Wohlbefinden, betriebliche medizinische Versorgung einschließlich einer Reihe von Präventionsdiensten.
• Spannendes Leben auf dem Campus: Kostenloses Fitnessstudio und Sportkurse, Rioba-Kaffeebar, Kantine mit vergünstigten Mahlzeiten für Mitarbeiter, viele Campus-Veranstaltungen.
• Rabatte: Vergünstigtes Jobticket sowie Rabatte in unseren Großhandelsgeschäften und bei vielen Partnerunternehmen.
• Komfort: Gute Verkehrsanbindungen, kostenlose Parkplätze, JobBike.
• Betriebliche Altersvorsorge: Sie erhalten einen Beitrag zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge.
• Familienfreundlich: Drei Kindertagesstätten auf dem Campus, Unterstützung von Ferienlagern für Kinder von Mitarbeitern.