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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Belieferung unserer Kunden durch Disposition und Bestandsführung.
- Arbeitgeber: Tarifgebundenes Unternehmen mit fairen Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Verpflegungszuschuss und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite im Team für zufriedene Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handel oder Logistik, idealerweise Erfahrung in der Warendisposition.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Als Mitarbeiter Disposition (m/w/d) stellen Sie bei der Disposition und Bestandsführung der Artikel die Belieferung unserer Kunden sicher.
- Pflege des Depotsortiments: Bei der Definition des Depotsortiments halten Sie die Balance zwischen unseren Kundenwünschen und den Unternehmenszielen.
- Bestandspflege: Stimmende Bestände sind die Basis unseres Geschäfts. Daher leisten Sie mit regelmäßiger Bestandspflege einen elementaren Beitrag.
- Disposition: Die benötigten Artikel werden bedarfsgerecht in Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus der Zentrale bestellt.
- Qualitätssicherung: Unsere Kunden können sich auf die Lieferung frischer und qualitativ hochwertiger Produkte verlassen, denn Sie stellen die Einhaltung der gesetzlichen und betriebsinternen Qualitätssicherungsvorgaben sicher (z.B. HACCP, MHD-Kontrolle).
- Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Handel oder der Logistik, z.B. Bürokauffrau (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Großhandelskaufmann (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).
- Erfahrungen und Kenntnisse: Bestenfalls haben Sie bereits erste Erfahrung in der Warendisposition in einer ähnlichen Funktion und einen sicheren Umgang mit MS-Office.
- Teamplayer: Sie arbeiten gerne im Team und wissen, dass wir nur als starke Gemeinschaft den hohen Ansprüchen unserer Kunden gerecht werden können.
- Einsatzbereitschaft: Sie sind bereit im Zwei-Schicht-System zu arbeiten.
Zusätzliche Informationen:
- Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge
- Planbare Arbeitszeiten in einer 5‑Tage‑Woche
- Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Monatlicher Verpflegungszuschuss (für Tarifmitarbeitende)
- Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk
- Corporate Benefits
- Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes
- Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
Mitarbeiter Disposition (m/w/d) Arbeitgeber: METRO/MAKRO
Kontaktperson:
METRO/MAKRO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Disposition (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Disposition bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Vorgesetzten in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Disposition. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du ein Teamplayer bist und die Qualitätssicherung ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Disposition (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Teamplayern, die sich mit unseren Werten identifizieren können.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nichts ist frustrierender als kleine Fehler, die den Eindruck schmälern. Lass deine Bewerbung von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei METRO/MAKRO vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Mitarbeiter Disposition vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Warendisposition und im Umgang mit MS-Office dir helfen können, die Aufgaben zu meistern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du erfolgreich Bestände gepflegt oder die Qualitätssicherung eingehalten hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews lebendig zu machen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit für diese Position wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Bereite ein Beispiel vor, wo du in einem Team erfolgreich zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.