Senior Manager Sales B2C (m/w/d)

Deine Mission: Als Senior Manager Sales B2C (m/w/d) bist du der Motor unseres Vertriebsteams im B2C-Bereich. Mit deiner Expertise führst du nicht nur ein motiviertes Team, sondern entwickelst auch maßgebliche Strategien zur Steigerung unserer Performance.

Was dich erwartet:

• Führungskraft: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Sales-Teams und sorgst dafür, dass jedes Teammitglied sein volles Potenzial entfaltet.
• Prozessoptimierer: Du entwickelst und optimierst Salesprozesse, um Effizienz und Abschlussquoten auf das nächste Level zu heben.
• Partnermanagement: Du bist verantwortlich für das Management unserer externen Partner und sorgst dafür, zur Erreichung und weiterem Ausbau unserer Vertriebsziele.
• Strategie-Entwickler: Du entwickelst und implementierst Strategien zur Neukundengewinnung und sicherst uns so nachhaltiges Wachstum.
• KPI-Analyst: Du monitorst und analysierst KPIs und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab.
• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit internen Fachabteilungen zusammen, um unsere Produkte und Absatzstrategien kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Erfahrung und Expertise:

• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Sales-Bereich mit, idealerweise im B2C-Umfeld, und hast ein tiefes Verständnis für die Führung und Weiterentwicklung von Sales-Teams.
• Du hast fundierte Kenntnisse in der Prozessoptimierung und der Effizienzsteigerung im Sales und weißt, wie man diese in die Praxis umsetzt.
• Du hast Erfahrung im Partnermanagement und verstehst es, externe Partner zu steuern und erfolgreiche Kooperationen zu etablieren.
• Deine hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten machen dich zum Profi in der KPI-Steuerung.
• Du bist ein Kommunikationstalent, durchsetzungsstark und in der Lage, dein Team mit einer motivierenden und zielorientierten Arbeitsweise zu führen.
• Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools.

Sind hiervon einige Anforderungen noch Lernfelder für Dich? Selbst wenn Du nicht jede unserer Anforderungen vollumfänglich erfüllst, laden wir Dich ein, trotzdem den Sprung zu wagen und Dich bei uns zu bewerben. Für uns zählt nicht nur die ideale Übereinstimmung auf dem Papier, sondern vor allem Dein (noch) ungenutztes Potenzial, Deine Begeisterungsfähigkeit sowie Deine Motivation.

Die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung Deutschlands mitzuwirken. Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, dein Team aktiv zu prägen. Eine offene, dynamische Unternehmenskultur mit Hands-on-Mentalität. Ein flexibles Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Remote-Option. Ein attraktives Vergütungspaket mit fixem und variablem Gehalt sowie weiteren Benefits.

Bist du bereit, mit uns die Zukunft des Sales zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bitte beachten Sie, dass unaufgeforderte Bewerbervorschläge von Personalvermittlern oder Headhuntern nicht vergütet werden. Eine Vergütung erfolgt ausschließlich bei vorheriger schriftlicher Beauftragung.