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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Group Controlling und manage ein Team von 4 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer wachsenden internationalen Unternehmensgruppe mit einem positiven Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Unternehmenssteuerung und entwickle Controllingsysteme weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Finanz- und Controllingbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und aktives Coaching sind Teil der Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für das Group Controlling und alle Management Reporting Prozesse auf Konzernstufe (Monatsabschluss, Jahresabschluss, Forecast und Budget auf 'Lucanet') mit einem Team von 4 Mitarbeitenden
- Sparringpartner der Gruppenleitung in Bezug auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen und Optimierungen
- Betreuung der weltweiten Tochtergesellschaften in sämtlichen Finanzthemen
- Durchführung von betriebswirtschaftlichen Analysen und Projekten als aktiver Beitrag zur Unternehmenssteuerung
- Stetige Weiterentwicklung der Controllingsysteme und -prozesse
- Etablierung von Swiss GAAP FER und OECD-Anforderungen in der ganzen Gruppe
Ihr Profil
- Ihre fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung (HF/FH/Uni) ergänzen Sie mit der Weiterbildung zum Experten in Rechnungslegung und Controlling oder Wirtschaftsprüfung sowie mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Finanzen/Controlling
- Sie sind eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit, mit der Fähigkeit über alle Ebenen adressatengerecht zu kommunizieren
- Sie pflegen eine offene und transparente Kommunikation und verstehen es, Ihre Mitarbeitenden mittels aktivem Coaching und motivierenden Zielsetzungen zu begeistern
- Sie denken und handeln vernetzt, unternehmerisch und sind eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsbewusstsein, Verantwortungsbewusstsein und Ergebnisorientierung
- Sie zeichnen sich durch Ihre sehr guten Kommunikationsfähigkeiten sowohl in deutscher wie auch in englischer Sprache aus
Wir bieten
- Sie setzen die vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgaben mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einer wachsenden internationalen Unternehmensgruppe um
- Ein Arbeitsumfeld mit einem guten Betriebsklima, in einem schlanken Management-Team, flexiblen Arbeitszeiten und überdurchschnittlichen Sozialleistungen
Bewerbungen von Personaldienstleistern können bei der Besetzung dieser Position nicht berücksichtigt werden.
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen rund um diese Stelle ist Frau Simona Hut, Human Resources Manager, Tel., gerne für Sie da.
Head Of Group Controlling 90-100% Arbeitgeber: Metrohm Headquarters
Kontaktperson:
Metrohm Headquarters HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head Of Group Controlling 90-100%
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Controlling und Finanzen in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Group Controlling und Management Reporting zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit betriebswirtschaftliche Fragestellungen erfolgreich gelöst hast und welche Methoden du zur Optimierung von Prozessen eingesetzt hast.
✨Sei proaktiv in der Kommunikation
Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du aktiv Fragen stellst und deine Gedanken klar und strukturiert präsentierst. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern auch deine Fähigkeit, auf verschiedenen Ebenen effektiv zu kommunizieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über die Unternehmensgruppe und deren Tochtergesellschaften. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Trends im Finanzbereich, um während des Gesprächs gezielt auf diese Themen eingehen zu können und deine strategische Denkweise zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head Of Group Controlling 90-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Head Of Group Controlling zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Controlling und Management Reporting sowie deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Coaching von Mitarbeitenden.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du besonders die letzten 10 Jahre deiner Berufserfahrung im Finanz- und Controllingbereich betonen. Füge konkrete Beispiele hinzu, wie du betriebswirtschaftliche Analysen durchgeführt oder Controllingsysteme weiterentwickelt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metrohm Headquarters vorbereitest
✨Bereite dich auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen vor
Da die Position des Head Of Group Controlling stark mit betriebswirtschaftlichen Themen verbunden ist, solltest du dich auf Fragen zu Finanzanalysen, Budgetierung und Forecasting vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, über alle Ebenen hinweg effektiv kommunizieren zu können. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da du ein Team von 4 Mitarbeitenden führen wirst, ist es entscheidend, deine Erfahrungen im Coaching und in der Mitarbeiterführung zu betonen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Vertrautheit mit Swiss GAAP FER und OECD-Anforderungen
Informiere dich über die relevanten Standards und Anforderungen, die für die Position wichtig sind. Zeige im Interview, dass du mit diesen Regelungen vertraut bist und wie du sie in der Vergangenheit angewendet hast oder anwenden würdest.
