Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Entwicklung und operative Geschäftsführung in einer dynamischen Metropolregion.
- Unternehmen: Metropolregion Hannover Braunschweig Göttingen Wolfsburg GmbH mit innovativer Ausrichtung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitsbedingungen und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Vielseitige Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer bedeutenden Metropolregion und setze wichtige Förderprojekte um.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Leitungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Die Metropolregion Hannover Braunschweig Göttingen Wolfsburg GmbH mit Firmensitz in Hannover sucht zum 1. April 2027 in Vollzeit eine/n Alleingeschäftsführer*in (m/w/d). In der Metropolregion leben rund vier Millionen Menschen. Wirtschaftliche Stärke, die exzellente Wissenschaftslandschaft und die Lage an zentralen europäischen Verkehrsachsen machen die Region zu einer starken, spannenden und zukunftsorientierten Metropolregion von europäischer Relevanz.
Aufgabe der Metropolregion GmbH ist die Förderung und Weiterentwicklung der Metropolregion zur Steigerung der nationalen und internationalen Wettbewerbsfähigkeit. Die Gesellschaft ist Entwicklerin, Trägerin und Partnerin von Kooperationsprojekten unterschiedlicher Größenordnung auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene, insbesondere in den Handlungsfeldern Future Mobility, Health and Life Sciences, Emerging Fields und Regional-/Standortmarketing.
Aufgaben:
- Strategische Entwicklung der metropolregionalen Zusammenarbeit in den o. g. Handlungsfeldern
- Positionierung der Metropolregion im Einklang mit regionalen, nationalen und internationalen Förderstrategien sowie in Zusammenarbeit mit regionalen und nationalen Akteur*innen
- Aktive Akquise und Umsetzung von Förderprojekten
- Operative Geschäftsführung in allen wirtschaftlichen und inhaltlichen Fragen
- Kompetente Führung der Mitarbeiter*innen mit dem Ziel, die Gesellschaft als anerkannte Ansprechpartnerin für Kommunen, Wirtschaft und Wissenschaft weiter zu stärken
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master, Diplom oder vergleichbar) eines politikwissenschaftlichen, wirtschaftswissenschaftlichen, regionalwissenschaftlichen oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Regional- und Kommunalpolitik sowie im Bereich Regional Governance
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Institutionen, Gremien und Organisationen auf regionaler und kommunaler Ebene
- Mehrjährige umfassende Leitungserfahrung in herausgehobener Position in der öffentlichen Verwaltung und/oder in Unternehmen
- Erfahrungen in der Umsetzung politischer Zielsetzungen sowie in koordinierenden und fachübergreifenden Gremien der Regionalpolitik auf Ebene der Bundesländer oder im Bund
- Fördererfahrung in der regionalen Strukturpolitik, ausgeprägtes strategisches, operatives und wirtschaftspolitisches Denken und langjährige Projektmanagementerfahrung
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und vielseitige Führungsposition
- Einen sicheren Arbeitsplatz für eine Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Wissenschaft
- Die konkrete Umsetzung zukunftsrelevanter Förderprojekte
- Beschäftigungsbedingungen, die ein hohes Maß an Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten u. a. durch flexible Regelungen zur mobilen Arbeit
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- Die Leitung eines hoch motivierten, dynamischen Teams in einem guten Betriebsklima
Die Anstellung erfolgt im Fall der Erstbestellung in der Regel auf drei Jahre. Eine wiederholte Anstellung mit einer Dauer von jeweils fünf Jahren wird angestrebt. Bis spätestens zum 30. September 2026.
Telefonische Auskünfte zu inhaltlichen Fragen sowie zum Auswahlverfahren erteilt Sven Krüger aus dem Fachbereich Büro Oberbürgermeister der Landeshauptstadt Hannover.
Alleingeschäftsführer*in (m/w/d) in Hannover Arbeitgeber: Metropolregion
Die Metropolregion Hannover Braunschweig Göttingen Wolfsburg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einer dynamischen und zukunftsorientierten Region bietet. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und flexiblen Arbeitsbedingungen fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bietet gleichzeitig zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und die aktive Mitgestaltung zukunftsrelevanter Projekte machen diese Position besonders attraktiv für engagierte Führungspersönlichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Alleingeschäftsführer*in (m/w/d) in Hannover erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Metropolregion ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Metropolregion über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Metropolregion interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Alleingeschäftsführer*in (m/w/d) in Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Metropolregion einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Metropolregion zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Metropolregion, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Metropolregion arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metropolregion vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Metropolregion betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Metropolregion schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
