Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team für optische Sensoren und entwickle die nächste Generation von Sensorlösungen.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Präzisionsinstrumenten-Industrie mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25+ Urlaubstage, kostenlose Parkplätze und gesundes Essen im Personalrestaurant.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und hervorragende Karrierechancen in einem innovationsgetriebenen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und entwickle dein Team in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Master oder Promotion in Physik, Erfahrung in Produktentwicklung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 74250 - 90750 € pro Jahr.
Unsere Division Process Analytics MTPRO ist ein globaler Vorreiter in der Entwicklung und Produktion von Feldinstrumenten zur Analyse von Flüssigkeiten und Gasen in der Prozessindustrie. Zur Verstärkung unseres Forschungs- und Entwicklungsteams suchen wir eine motivierte Führungspersönlichkeit als Manager/in Optical Sensors R&D 100% (all genders).
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die fachliche und personelle Leitung unseres Teams für optische Sensoren und gestalten die Entwicklung der nächsten Generation innovativer Sensorlösungen aktiv mit. In dieser Funktion übernehmen Sie folgende Tätigkeiten:
- Sie führen das Team “Optische Sensoren” und stellen den effektiven Einsatz der verfügbaren Ressourcen sicher.
- Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Entwicklung sowie das Lifecycle-Management unserer optischen Sensorprodukte.
- Sie steuern und priorisieren Projekte, Änderungsanträge, Qualitätsverbesserungen und weitere Entwicklungsaktivitäten.
- Sie fungieren als fachliche Ansprechperson für optische Sensorprodukte und unterstützen Ihr Team sowie angrenzende Fachbereiche mit Ihrer Expertise.
- Sie leiten ausgewählte komplexe Entwicklungsprojekte und stellen die Einhaltung von Zielen, Zeitplänen, Qualitätsstandards und Budgets sicher.
- Sie beobachten technologische Entwicklungen und Markttrends im Bereich Optik und Messtechnik und identifizieren Potenziale für zukünftige Produktinnovationen.
- Sie entwickeln ein leistungsstarkes Team kontinuierlich weiter, fördern Talente, unterstützen die Nachfolgeplanung und gewinnen geeignete Fachkräfte für Ihr Team.
- Sie etablieren und fördern Best Practices in den Bereichen Problemlösung, Messtechnik, Projektmanagement, Qualitätskontrolle und Testing.
- Sie stellen ein effektives Wissensmanagement sowie eine aktuelle und vollständige technische Dokumentation sicher.
- Sie gewährleisten die sichere, regelkonforme und effiziente Nutzung aller Einrichtungen und Geräte im Kompetenzbereich Optik.
Ihr Profil Folgende Anforderungen stellen wir an diese Position:
- Sie verfügen über einen Masterabschluss oder eine Promotion in Physik oder einer verwandten Fachrichtung.
- Sie können nachweisbare Erfolge in den Bereichen Optik und Messtechnik vorweisen und verfügen über Kenntnisse in der Signalverarbeitungselektronik.
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung und Innovation mit, idealerweise in einer technischen Führungsfunktion oder als Technical Product Owner.
- Sie haben bereits Mitarbeitende in einem industriellen Forschungs- und Entwicklungsumfeld geführt und erzielen auch in einem dynamischen Umfeld überzeugende Ergebnisse.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in Problemlösungsmethoden sowie über Erfahrung in Messtechnik und modernen Qualitäts- und Testverfahren.
- Sie sind eine motivierende Führungspersönlichkeit, die leistungsstarke Teams entwickelt sowie talentierte Wissenschaftlerinnen, Wissenschaftler, Ingenieurinnen und Ingenieure gewinnt und fördert.
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie Entscheidungsstärke aus.
- Sie bringen eine positive, pragmatische und lösungsorientierte Denkweise mit.
- Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich, und arbeiten erfolgreich in internationalen Teams.
Unser Angebot Das bieten wir:
- Wir bieten je nach Position flexible Arbeitszeiten mit hybridem Arbeitsmodell und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Bei uns gibt es eine 40 Stunden Woche mit mindestens 25 Tage Ferien plus 4 – 7 Brückentage im Jahr.
- Es stehen Gratisparkplätze und ein Arbeitsplatz mit direkter ÖV-Anbindung zur Verfügung.
- In unserem eigenen METTLER TOLEDO Personalrestaurant bieten wir unseren Mitarbeitenden eine gesunde und vergünstigte Verpflegung.
- Bei uns erwartet Sie eine dynamische, innovationsgetriebene Unternehmenskultur, in der Teamgeist, persönliche Weiterentwicklung und die Leidenschaft für Exzellenz im Mittelpunkt stehen.
- Außerdem gibt es weitere attraktive Zusatzleistungen wie diverse Kostenbeteiligungen an sportlichen Aktivitäten etc.
- Es erwartet Sie herausfordernde, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und internationalen Umfeld, mit der Möglichkeit sich global zu vernetzen und Ihr nächstes Karriereziel zu verwirklichen.
METTLER TOLEDO ist ein weltweit führender Anbieter von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen. In Labor-, Prozessanalytik-, Industrie-, Produktinspektions- und Einzelhandelsanwendungen sind wir bekannt für Innovation und Qualität. Unser Vertriebs- und Servicenetzwerk zählt zu den umfangreichsten der Branche. Unsere Produkte werden in mehr als 140 Ländern verkauft, und wir sind unmittelbar in ca. 40 Ländern präsent.
Wir fördern weltweit Chancengleichheit und schätzen die Vielfalt in unseren Teams in Bezug auf Arbeitserfahrung, Fachgebiet, Geschlecht und ethnische Zugehörigkeit.
Manager/in Optical Sensors Arbeitgeber: Mettler Toledo Llc
METTLER TOLEDO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen, einer gesunden Verpflegung im Personalrestaurant und der Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Vielfalt schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager/in Optical Sensors erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager/in Optical Sensors mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Mettler Toledo Llc für die Position als Manager/in Optical Sensors bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Mettler Toledo Llc arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mettler Toledo Llc vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Mettler Toledo Llc passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Mettler Toledo Llc zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.