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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung von Lokführern im Güterverkehr und dokumentiere die Fortschritte.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und hilfsbereiten Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 33 Tage Urlaub, BahnCard, iPhone, Job Bike Leasing und mehr.
- Andere Informationen: 24/7 Unterstützung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die nächste Generation von Lokführern.
- Gewünschte Qualifikationen: Gültiger Triebfahrzeugführerschein und mindestens 3 Jahre Erfahrung als Lokführer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Damit können wir punkten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 33 Tage Mindesturlaub, davon ca. 26 freie Sonn- und Feiertage im Jahr
- BahnCard, iPhone & iPad inkl. Privater Nutzung
- Pluxee Geldkarte & App, monatlicher Gutschein
- Job Bike Leasing & IT-Geräte Leasing, inkl. steuerlicher Vergünstigungen
- Steuerfreie Zulagen & Zusatzleistungen
- Jährlicher Regelmäßiger Fortbildungsunterricht für Ausbildungslokführer
- Rundum-Betreuung durch 24/7-Dispo inkl. Hotel- und Reisebuchung
- Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge
- Familiäre Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien & hilfsbereite Kollegen
- Und weitere Benefits
Das erwartet dich bei uns
- Du bist verantwortlich für die Unterweisung bzw. Ausbildung in Tätigkeiten gemäß Rahmen-Ausbildungsplan Triebfahrzeugführer (nach TfV)
- Du führst die Ausbildung (Züge fahren, Rangieren, Unterweisung auf Triebfahrzeugen) durch.
- Du bist des Weiteren für die Ausbildung der betrieblichen Weisungen, der Meldung von Dienstzeiten zur Stundenerfassung sowie Übermittlung von Geschäftsdaten gemäß Vorgaben der Kunden verantwortlich
- Dir obliegt die Ausbildung zum Führen und Dokumentieren der jeweiligen betrieblichen Unterlagen
- Du dokumentierst die Ausbildungsinhalte und Anwesenheiten der Teilnehmer selbständig
Damit machst du den Unterschied
- Du bist aktiver Lokführer im Güterverkehr und verfügst über einen gültigen Triebfahrzeugführerschein gemäß TfV und bist medizinisch sowie psychologisch tauglich
- Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Triebfahrzeugführer im Güterverkehr ohne Auffälligkeiten/Vergehen
- Du besitzt Durchsetzungsvermögen und selbständiges Agieren liegt dir
- Du hast eine starke Kommunikationsfähigkeit und hast Freude daran Mitarbeiter zu motivieren und begeistern
- Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und eine ergebnis- sowie teamorientierte Arbeitsweise
Dein Ansprechpartner
Du hast Interesse? Dann melde dich ganz einfach wie folgt:
Frau Sophie Karcher
Personalreferentin Recruiting
bewerbung@m-e-v.de
Tel. 0621 72845 126
Melde Dich auch gerne über WhatsApp: 0162-2619486
Walter-Krause-Str. 11 (3.OG)
68163 Mannheim
www.m-e-v.de
Ausbildungslokführer Güterverkehr (m/w/d) Arbeitgeber: MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungslokführer Güterverkehr (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Lokführer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Güterverkehr arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Ausbildung. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungslokführer Güterverkehr (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Ausbildungslokführer im Güterverkehr bei uns zu arbeiten.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Lokführer. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, deine Eignung für die Ausbildung besser einzuschätzen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Lokführer im Güterverkehr unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Durchsetzungsvermögen oder deine Kommunikationsfähigkeit zeigen konntest. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Fragen zur Ausbildung vorbereiten
Da die Position auch die Ausbildung anderer Mitarbeiter umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du diese Aufgabe angehen würdest. Überlege dir, welche Methoden du nutzen könntest, um Mitarbeiter zu motivieren und zu schulen. Das zeigt, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen. Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig!