Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlagerist (m/w/d) 2026
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Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlagerist (m/w/d) 2026

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Rodgau Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle Lagerprozesse und arbeite aktiv im Lager mit.
  • Arbeitgeber: MEWA ist ein führendes Familienunternehmen im modernen Textil-Management in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Bezahlung, Urlaubstage über dem gesetzlichen Anspruch und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Guter Real- oder Hauptschulabschluss, Interesse an Lagerlogistik und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und gute Übernahmechancen bei entsprechender Leistung.

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.

Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.

Wir suchen für den Standort Rodgau einen

Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlagerist (m/w/d) 2026

Herausforderungen für Mitmacher

  • Sie blühen in einem lebhaften Umfeld richtig auf? Dann werden Sie sich in unserem Lager wohlfühlen. Hier herrscht ein ständiges Kommen und Gehen von Waren, die fachgerecht angenommen, geprüft, eingelagert und ausgeliefert werden müssen.
  • Bei MEWA handelt es sich dabei hauptsächlich um Textilien. Denn unser Geschäft ist es, Betriebstextilien (Berufsbekleidung, Putztücher, Ölauffangmatten, Wischmopps usw.) zu vermieten, nach Gebrauch zum Waschen abzuholen und später blitzsauber zurückzubringen.
  • Als angehende Fachkraft für Lagerlogistik lernen Sie sämtliche Lagerprozesse von Grund auf kennen – einschließlich der verwendeten IT-Programme, z. B. unser Lagerverwaltungssystem.
  • Ob Sie in der Warenannahme anhand von Begleitpapieren Sendungen entgegennehmen und prüfen, ob Sie Güter ordnungsgemäß einlagern und auslagern oder Textilien termingerecht bereitstellen und verpacken, in Fahrzeuge verladen und verstauen: Sie packen überall mit an, wo Ihr Einsatz gefragt ist.
  • Auch Inventurarbeiten, Bestandskontrollen sowie die Pflege der Arbeits- und Fördermittel fallen in Ihren Tätigkeitsbereich.
  • Und da Sie bei Ihren täglichen Aufgaben regelmäßig mit Kollegen angrenzender Bereiche zu tun haben, machen wir Sie mit Kurzeinsätzen beispielsweise in der Produktion und dem Kundenservice mit den Prozessen dort vertraut.

Das Besondere an Ihnen

  • Sie können sich bewerben, wenn Sie eine guten Real- oder Hauptschulabschluss in der Tasche haben.
  • Klar, dass Sie sich für das Thema Lagerlogistik interessieren und Spaß am Umgang mit Textilien und an der Arbeit am PC haben.
  • Sie können sich in Deutsch mündlich wie schriftlich sicher ausdrücken? Prima!
  • Wenn Sie sich jetzt noch als einen kontaktfreudigen, höflichen Teamplayer beschreiben, der wie wir Wert auf Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit legt, sollten wir uns kennenlernen.

Familienunternehmen

Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, zukunftsorientierten Familienunternehmen
Personalentwicklung
Intensive Einarbeitung und Weiterbildungs-möglichkeiten
Übernahme
Gute Übernahme-chancen bei entsprechender Leistung
Vergütung
Tarifliche Bezahlung (INTEX) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Urlaub
Urlaubstage über den gesetzlichen Anspruch hinaus
Verpflegung
Kantine, sowie kostenloses Obst, Kaffee und Wasser.

Mitarbeiterrabatte

Ein breites Angebot an Mitarbeiter-vergünstigungen
Ihr Weg zu uns:
MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG
Standort Rodgau
Otto-Hahn-Straße 11
63110 Rodgau (Jügesheim)
Ihr Ansprechpartner:
Herr Niklas Schmitt
Tel.: +49 (6106) 698 254

#J-18808-Ljbffr

Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlagerist (m/w/d) 2026 Arbeitgeber: MEWA Textil-Service AG & Co. Management OHG

MEWA ist ein wertorientiertes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern in Rodgau nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld lernen Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik alle Aspekte der Lagerprozesse kennen und profitieren von einer intensiven Einarbeitung sowie tariflicher Vergütung mit zusätzlichen Urlaubstagen und Mitarbeiterrabatten. Hier haben Sie die Chance, Teil eines wachsenden Weltmarktführers zu werden, der Wert auf Teamarbeit und persönliche Entfaltung legt.
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Kontaktperson:

MEWA Textil-Service AG & Co. Management OHG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlagerist (m/w/d) 2026

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Lagerprozesse bei MEWA. Verstehe, wie die Warenannahme und -prüfung funktioniert, und zeige in Gesprächen dein Interesse an diesen Abläufen.

Tip Nummer 2

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, wenn du mit Mitarbeitern von MEWA sprichst. Zeige dein Engagement und deine Neugierde für die Arbeit im Lager und die verwendeten IT-Programme.

Tip Nummer 3

Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten in Gesprächen. Da du oft mit Kollegen aus anderen Bereichen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du als kontaktfreudiger Teamplayer wahrgenommen wirst.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, über deine Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit zu sprechen. Diese Eigenschaften sind bei MEWA besonders wichtig, also sei bereit, Beispiele aus deinem bisherigen Leben zu nennen, die dies belegen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildenden zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlagerist (m/w/d) 2026

Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Interesse an Lagerlogistik
Grundkenntnisse in IT-Programmen
Aufmerksamkeit für Details
Organisationsfähigkeit
Selbstständigkeit
Flexibilität
Physische Belastbarkeit
Grundkenntnisse in Deutsch (mündlich und schriftlich)
Freundlichkeit im Kundenkontakt
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über MEWA und deren Dienstleistungen im Textil-Management. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik zu erfahren.

Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse (insbesondere deinen Real- oder Hauptschulabschluss), ein Motivationsschreiben und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und gut strukturiert ist.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Lagerlogistik und den Umgang mit Textilien zum Ausdruck bringst. Betone deine Teamfähigkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die MEWA-Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEWA Textil-Service AG & Co. Management OHG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über MEWA und deren Dienstleistungen informieren. Verstehe, was das Unternehmen einzigartig macht und welche Werte es vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Arbeitsabläufen im Lager oder den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen.

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