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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Berufs- und Business-Kleidung und manage spannende Projekte.
- Arbeitgeber: MEWA ist ein führendes Familienunternehmen im modernen Textil-Management in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Job Ticket und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Bekleidungstechnik mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Studium in Bekleidungstechnik und erste Projekterfahrung.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. Wir suchen für den Standort Wiesbaden einen Technischen Produktentwickler (m/w/d) Bekleidungstechnik Herausforderungen für Mitmacher: Konkret geht es bei uns um industriell waschbare Berufs- und Business-Kleidung und um deren Hersteller, die Sie im Lieferantenmanagement mit Blick auf Qualität und Technik betreuen. In Ihrer Rolle begeistern Sie unsere Kunden als zuverlässiger Projektmanager und erfüllen Kundenwünsche in Bezug auf Corporate Design, Qualität, Lieferzeiten oder Preise. Dies beinhaltet die Beurteilung der Bekleidungsteile, die Betreuung von Waschtests und Trageversuchen sowie die Umsetzung kundenindividueller Anpassungen (u.a. Schnitt, Material). Textilien, Gewebe und Zubehör nach Kundenwunsch und Kundenmaß – das sind die Güter, deren optimale Beschaffung Sie in unserem Produktentwicklungsteam sicherstellen. Sie definieren die konkreten Anforderungen, erstellen Modellbeschreibungen sowie Spezifikationen und sichern die Einkaufsqualität durch Lieferantenaudits und -bewertungen. Auch technische Reklamationen meistern Sie lösungsorientiert. Das Besondere an Ihnen: Sie haben ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation im Bereich Bekleidungstechnik oder Bekleidungsmanagement erfolgreich abgeschlossen und haben bereits Berufserfahrung – idealerweise im Umfeld von Arbeitsschutzartikeln oder Workwear. Sie verfügen über erste Projekterfahrung, gerne mit Fokus auf Zertifizierungen / PSA-Normen und freuen sich darauf, unsere Standard- und Kundenprojekte voranzubringen. Dabei haben Sie die gewünschte Passform und Qualität stets im Blick. Routiniert arbeiten Sie mit MS Office und Design-Software (z.B. Koppermann TEX-DEFINE / TEX-DESIGN). In deutscher und englischer Sprache kommunizieren Sie souverän. Wenn Sie sich jetzt noch als kommunikations- und durchsetzungsstark beschreiben und sich auf gelegentliche Dienstreisen (Messen, Lieferantenbesuche und -audits) freuen, sollten Sie nicht zögern. Familienunternehmen Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz Karrierechancen Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung Job Ticket Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Job Rad Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss Flexible Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell) Zusatzleistungen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Mitarbeiterrabatte Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen Weiterbildungen Großes Angebot an internen Schulungen Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, alternativ können Sie sich auch per E-Mail bewerben. Ihr Weg zu uns: MEWA Textil-Service SE & Co. Management OHG John-F.-Kennedy Str. 4 65189 Wiesbaden Ihr Ansprechpartner: Diana Kabus Tel. +49 611/ 7601-819 www.mewa.jobs
Technischer Produktentwickler (m/w/d) Bekleidungstechnik Arbeitgeber: MEWA Textil-Service SE & CO. Management OHG
Kontaktperson:
MEWA Textil-Service SE & CO. Management OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Produktentwickler (m/w/d) Bekleidungstechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bekleidungstechnik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei MEWA herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Bekleidungstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine Arbeit einbringen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Qualitätssicherung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Stelle auch Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Produktentwickler (m/w/d) Bekleidungstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über MEWA und deren Dienstleistungen im Bereich Textil-Management. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Technischer Produktentwickler in der Bekleidungstechnik hervorhebt. Achte darauf, deine Projekterfahrungen und Kenntnisse in MS Office sowie Design-Software klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich Bekleidungstechnik ein und erläutere, wie du zur Erfüllung der Kundenwünsche beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über die MEWA-Website ein oder sende sie per E-Mail. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEWA Textil-Service SE & CO. Management OHG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Technischen Produktentwicklers spezifisches Wissen über Bekleidungstechnik erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Materialien, Schnittmustern und Normen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
In der Rolle wird erwartet, dass du als Projektmanager agierst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Projekte geleitet hast, insbesondere im Bereich der Arbeitsschutzartikel oder Workwear. Betone, wie du Kundenwünsche erfüllt und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation in Deutsch und Englisch gefordert ist, übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Lieferanten und Kunden zu sprechen und wie du technische Reklamationen lösungsorientiert angegangen bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit der Geschichte und den Werten von Mewa vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
