Herausforderungen für Mitmacher
Unsere Nutzfahrzeuge spielen in unserem Mietservice für Betriebstextilien eine entscheidende Rolle. Denn mit ihnen machen sich unsere Servicefahrer/-innen auf den Weg zu unseren Kunden, um saubere Textilien anzuliefern und nach Gebrauch wieder abzuholen. Hier kommt unsere Fuhrparklogistik und damit Sie ins Spiel, wenn Sie an unserem Standort mit Blick auf Kosten und Ressourcen die Disposition der eingebundenen Mitarbeiter/-innen und Fahrzeuge übernehmen. Das heißt, Sie verantworten die Tourenplanung im operativen Tagesgeschäft, erkennen und nutzen Verbesserungspotenziale und stellen das Erreichen der Unternehmens-, Fuhrpark- und Optimierungsziele sicher. Mit jeder Menge Drive widmen Sie sich auch der Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Ihnen anvertrauten Servicefahrer/-innen, mit denen Sie ggfs. auch mal Mitarbeitergespräche führen. Dass Sie sich um etwaige Fahrzeugschäden kümmern und die Pflege, Wartung und Instandhaltung der Fahrzeuge überwachen, versteht sich in Ihrer Position von selbst.
Das Besondere an Ihnen
Dank Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und mehrjähriger Berufspraxis in der Logistik oder einer ähnlichen Position bringen Sie fachlich jede Menge PS auf die Straße. Und da unsere Fahrzeuge (noch) nicht ohne Fahrer/-in unterwegs sind, bringen Sie bereits Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und Nutzfahrzeugtechnik mit. Klar, dass Sie mit diesem beruflichen Hintergrund längst sicher mit MS Office-Anwendungen arbeiten und Routine im Umgang mit IT-Systemen haben. Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse C oder CE zur gewerblichen Nutzung Nicht zuletzt erweisen Sie sich zu jeder Zeit als sehr zuverlässig. Schließlich verstehen Sie Ihr Handwerk und liefern auch ohne Supervision Top-Ergebnisse. Sie begeistern als kommunikations- und organisationsstarker Teamplayer mit einer kundenorientierten Hands-on-Mentalität und einer strukturierten Arbeitsweise.
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Gruppenleiter (m/w/d) Fuhrparklogistik Arbeitgeber: MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG
Als HR Mitarbeiter im Personalmanagement bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Work-Life-Balance, die es Ihnen ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
Kontaktdaten:
MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG Recruiting-Team