Auf einen Blick
- Aufgaben: Erlebe spannende Praxisphasen in verschiedenen Abteilungen und lerne alle kaufmännischen Tätigkeiten kennen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in hochwertiger Wäsche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Exklusive Mitarbeiterangebote wie Fitnesskurse und eine hervorragende Betriebskantine.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Unternehmenskultur und gestalte die Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Allgemeine Hochschulreife oder Fachabitur erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1355 - 1489 € pro Monat.
Einleitungmey ist eine der führenden Marken für hochwertige Damen- und Herrenwäsche, Dessous sowie Nachtwäsche und Loungewear in Europa. Alle Produkte werden mit Kreativität, Leidenschaft und Sinn fürs Detail designt, produziert und vermarktet. Innovation bedeutet für mey nicht nur, Neues zu schaffen, sondern auch, das Unternehmen, die Produkte und die Prozesse ständig weiterzuentwickeln. Ein hoher Anteil der gesamten Wertschöpfung von mey entsteht in Deutschland, dadurch lassen sich die hohen qualitativen Anforderungen konsequent umsetzen. Das familiengeführte Unternehmen, das bereits 1928 gegründet wurde, fertigt einen großen Teil seiner Produkte in eigenen Werken in Europa und verbindet seit Generationen Qualitätsbewusstsein, Innovationsgeist und verantwortungsvolles Unternehmertum. Die Produkte von mey geben Frauen und Männern das gute Gefühl, die richtige Entscheidung getroffen zu haben. Denn nichts kommt der Haut näher als die Wäsche, die man trägt.
Wir bieten dir eine Stelle mit abwechslungsreicher Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Werde Teil der mey Familie!
Studieninhalte: In jedem Unternehmen müssen die Abläufe in Produktion, Einkauf, Logistik, Personal, Marketing und Controlling zukunftsorientiert und flexibel geplant und durchgeführt werden. In den Praxisphasen des dualen Studiums erhältst Du dank des Einsatzes innerhalb dieser verschiedenen Abteilungen einen Überblick über alle kaufmännischen Tätigkeiten und wirst auf sämtliche Unternehmensprozesse sowie die Übernahme von verantwortungsvollen Führungsaufgaben vorbereitet.
Allgemeine Informationen:
- Schulabschluss: Allgemeine Hochschulreife (Abitur), fachgebundene Hochschulreife (Fachabitur)
- Ausbildungspartner: Duale Hochschule Baden-Württemberg, Standort Ravensburg
- Studiendauer: 3 Jahre (6 Semester)
- Ablauf: Es wechseln sich dreimonatige Praxisphasen bei uns mit gleich langen Theoriephasen an der Hochschule ab.
Wir bieten dir...
- „the mey way“: Achtsame und nachhaltige Unternehmenskultur sowie fest verankerte Prinzipien und Werte, denen wir jederzeit treu bleiben.
- mey Benefits: 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und vermögenswirksame Leistungen.
- mey Gesundheit: Firmeninterne Sportkurse, Fitnesszuschuss, gemeinsame Teilnahme an regionalen Sport- und Freizeitevents u.v.m.
- mey „nice to have“: Exzellente Betriebskantine inkl. eigenem Café, Inhouse Schwimmbad & Saunabetrieb exklusiv für unsere Mitarbeiter, Jugend- und Auszubildendenvertretung. Projekte speziell für Auszubildende und Studenten (mey Youngsters), Bonusprogramm, Übernahme der Studiengebühren durch uns, attraktive Vergütung: 1. Studienjahr: 1.355,00 €, 2. Studienjahr: 1.406,00 €, 3. Studienjahr: 1.489,00 €.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, bevorzugt online über den Bewerben-Button. Bei Fragen wende dich gerne an: Frau Maike Fuss, Personalreferentin, Tel.: +49 7431 706-0, Mey GmbH & Co. KG, Personalabteilung, Auf Steingen 6, 72459 Albstadt.
Duales Studium BWL - Industrie Arbeitgeber: Mey & Co. KG
mey ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Innovation vereint und seinen Mitarbeitern in Albstadt-Lautlingen ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, individueller Weiterentwicklung und einer achtsamen Unternehmenskultur profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und einer exzellenten Betriebskantine. Zudem fördert mey die Gesundheit seiner Mitarbeiter durch Angebote wie ein Inhouse Schwimmbad und Sportkurse, was das Unternehmen zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
