Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für einen erstklassigen Kundenservice in unserer Filiale.
- Unternehmen: Mey, eine führende Marke für Dessous und Nachtwäsche in Europa.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Gestalte aktiv die Zukunft der Marke und baue Netzwerke vor Ort auf.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Familienunternehmens mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Verkaufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Mey zählt zu den führenden Marken im Bereich Dessous, Tag- und Nachtwäsche für Damen und Herren in Europa. Wir designen, produzieren und vermarkten unsere Produkte mit Kreativität, Leidenschaft und Sinn fürs Detail. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir seit 1928 großen Wert auf höchste Qualität, Innovationskraft und Nachhaltigkeit über den gesamten Produktionsprozess.
- Eigenverantwortliche Leitung der Filiale
- Partnerschaftliche und kooperative Mitarbeiterführung
- Verantwortung für Kosten, Umsatz und Waren-Handling
- Sortimentspflege und -präsentation
- Umsetzung der Marketingmaßnahmen
- Förderung des Aufbaus von Netzwerken am Standort
- Sicherstellung eines optimalen Kundenservices
Erforderliche Qualifikationen:
- Fundierte Berufserfahrung als Führungskraft im Einzelhandel
- Hohe Kommunikationsfähigkeit
- Service- und kundenorientierte Persönlichkeit
- Grundkenntnisse in Excel und Outlook
- Sprachkenntnisse in Englisch
- Sicheres Auftreten, positive Ausstrahlung, Einfühlungsvermögen sowie Spaß am Verkaufen
Storemanager/in (m/w/d) Arbeitgeber: Mey Handels GmbH
Mey ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Teamarbeit, Nachhaltigkeit und eine positive Unternehmenskultur, die durch offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Sozialleistungen und einem starken Fokus auf Qualität und Innovation, was die Arbeit bei uns besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Storemanager/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Storemanager/in interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit dem Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der dir einen Fuß in die Tür bei Mey verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke Mey, ihre Produkte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, deine Bewerbung schnell in die richtigen Hände zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Storemanager/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und wie du Teams erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Kundenservice im Fokus:Da Kundenservice bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und welche Strategien du dafür anwendest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mey Handels GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Marke Mey
Informiere dich gründlich über die Marke Mey und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst, wie Qualität, Innovationskraft und Nachhaltigkeit. Das hilft dir, eine Verbindung zur Marke herzustellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Führungskraft im Einzelhandel unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Mitarbeiter erfolgreich geführt oder Kundenservice auf hohem Niveau geleistet hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da hohe Kommunikationsfähigkeit gefordert ist, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten, was für die Rolle als Storemanager/in entscheidend ist.
✨Zeige deine Verkaufsleidenschaft
Mache deutlich, dass du Spaß am Verkaufen hast und eine service- und kundenorientierte Persönlichkeit bist. Teile deine Ideen, wie du den Kundenservice in der Filiale verbessern würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
